Préparateur / Préparatrice de bateau

I1601   Installation et Maintenance · Véhicules, engins, aéronefs

Le métier de Préparateur appartient à la famille « Installation et Maintenance » (code ROME I1601) : environ 204 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 798 € net par mois, 26 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 39 %.

Définition

Le préparateur de bateau, est chargé de préparer et entretenir les embarcations avant leur utilisation, incluant la vérification des équipements. Prépare et entretient les bateaux avant mise à l'eau ou livraison aux clients Effectue des réparations mécaniques, électriques et de coque pour assurer le bon fonctionnement des embarcations Installe et vérifie les équipements de navigation et de sécurité Réalise le gréement et l'accastillage des voiliers pour optimiser leur performance Contrôle la conformité des bateaux avec les normes de sécurité et environnementales Conseille les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leur bateau

Aussi appelé : Gréeur / Gréeuse manutentionnaire de voiliers et vedettes, Gréeur mateloteur / Gréeuse mateloteuse, Gréeur / Gréeuse voilier, Maintenicien(ne) plaisance polyvalent(e), Technicien / Technicienne de gréement, Technicien gréeur / Technicienne gréeuse, Monteur / Monteuse de moteurs de navire.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Maintenance, Réparation

  • Entretenir des installations et équipements électriques
  • Entretenir l'équipement nautique
  • Effectuer la maintenance préventive des équipements de navigation
  • Réaliser la maintenance de premier niveau de moteurs marins
  • Réparer et entretenir des coques polyester
  • Analyser les besoins de maintenance des bateaux
  • Assurer la propreté de la zone de travail
  • Organiser le rangement dans un espace de stockage
  • Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • Résoudre les problèmes techniques
  • Réaliser un diagnostic technique

Production, Fabrication

  • Gréer les voiles
  • Réaliser des éléments d'agencement
  • Identifier des contraintes techniques

Conseil, Transmission

  • Former les nouveaux employés aux procédures de sécurité

Construction

  • Poser des circuits et équipements électriques

Gestion des stocks

  • Organiser et contrôler un approvisionnement
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Gérer les stocks de pièces de rechange

Communication

  • Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe

Qualité

  • Contrôler les réparations
  • Contrôler l'étanchéité

Prévention des risques

  • Planifier des interventions de maintenance
  • Effectuer des inspections de sécurité régulières

Organisation

  • Suivre les normes de sécurité maritime
  • Assurer le respect des réglementations environnementales
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • Utiliser des logiciels de gestion de maintenance
  • Respecter la réglementation maritime

Relation client

  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipeFaire preuve de rigueur et de précisionOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Electricité
  • Electrotechnique
  • Installation de systèmes hydrauliques
  • Mécanique/Mécatronique marine
  • Principes de fonctionnement d'un moteur
  • Connaissance des systèmes de sécurité maritime
  • Systèmes de propulsion marine
  • Connaissance des systèmes de communication en mer
  • Gestion de projets de rénovation de bateaux

Normes et procédés

  • Lecture de plans et de schémas
  • Normes qualité
  • Traitements de coques
  • Normes de sécurité
  • Connaissance des procédures de nettoyage à bord
  • Procédures d'utilisation de bateaux
  • Règles de sécurité à bord des navires (personnes et marchandises)

Produits, outils et matières

  • Caractéristiques des cordages
  • Appareils électroniques de navigation
  • Outillage mécanique
  • Systèmes de navigation et de géolocalisation (GPS professionnels, applis mobiles)
  • Utilisation de matériel de nettoyage

Techniques professionnelles

  • Techniques de polissage de coque
  • Techniques de réparation de voiles
  • Techniques de soudure pour applications marines
  • Techniques de vernissage pour bois marins
  • Techniques de moulage pour pièces marines
  • Techniques de diagnostic de pannes nautiques
  • Techniques de traitement anti-corrosion

Certifications et habilitations

  • Bac pro maintenance nautique
  • CQP mécanicien en réparation navale
  • Titre professionnel agent de maintenance en marine de plaisance
  • Titre professionnel mécanicien réparateur en marine de plaisance

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • En extérieur
  • En milieu maritime
  • En zone portuaire
  • Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

Horaires et rythme

  • Travail en horaires décalés

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Secteurs qui emploient ce métier : Industries · Maintenance.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

Se former via le CPF : 12 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 10 012 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 3,7 mois du salaire net estimé du métier (2 735 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Ouvriers qualifiés de la maintenance » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 53 départements sur les 53 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 48 610 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 49 230 en 2015.

20 00040 00060 00048 610199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

39 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 640 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « OQ de la maintenance » devrait offrir environ 61 100 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : malgré 9 100 suppressions nettes d'emploi et 70 200 départs en fin de carrière à remplacer.

115 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 12 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes d'ouvriers qualifiés. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 30 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 11 700 postes à pourvoir au-delà (environ 19 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 34 000 personnes.

Évolution de l'emploi

20 00030 00040 00050 00034 400200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +31 % (26 000 → 34 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 21 % ont 50 ans ou plus, 24 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 24 % · 30-49 ans : 55 % · 50 ans et plus : 21 %.

Statut d'emploi

  • CDI85 %
  • CDD7 %
  • Apprentis4 %
  • Indépendants3 %
  • Intérim1 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet5 %
  • CAP-BEP17 %
  • Bac38 %
  • Bac+225 %
  • Bac+3/49 %
  • Bac+5 et +3 %
  • En études4 %

Temps de travail : 5 % des personnes exercent à temps partiel.

Ancienneté et mobilité : 56 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus.

Employeurs

11 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

11 % Secteur public · 23 % TPE (< 10 salariés) · 25 % 10 à 50 salariés · 28 % 50 à 500 salariés · 11 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (26 %), Transports et entreposage (8 %), Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, etc (8 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 287 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Ouvriers qualifiés de la maintenance » (DARES).

Île-de-France (34 291)Auvergne-Rhône-Alpes (29 264)Grand Est (24 450)Hauts-de-France (23 199)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Île-de-France 3 056 € 0,5 m²
Grand Est 2 896 € 1,6 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 2 863 € 0,9 m²
Guyane 2 797 € —
Centre-Val de Loire 2 791 € 1,5 m²
Hauts-de-France 2 774 € 1,3 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,6 m², contre 0,5 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Aisne 5/5 forte 2 774 € 2 m²
Vosges 5/5 forte 2 896 € 1,8 m²
Loire 5/5 forte 2 863 € 1,6 m²
Jura 5/5 forte 2 771 € 1,5 m²
Meurthe-et-Moselle 5/5 forte 2 896 € 1,5 m²
Eure 5/5 forte 2 771 € 1,4 m²
Puy-de-Dôme 5/5 forte 2 863 € 1,4 m²
Somme 5/5 forte 2 774 € 1,4 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 26 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 2 162 €/mois (équivalent mensuel, sur 40 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

2 000 €2 100 €2 200 €2 300 €2 400 €27/06/2606/07/2603/08/2631/08/2628/09/26

Répartition par type de contrat (relevé du 28/09/2026) :

42 % Intérim 38 % CDI 19 % CDD

Temps de travail : 100 % à temps plein, 0 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

42 % Débutant accepté 12 % Moins d'un an 46 % De 1 à 3 ans
0 %20 %40 %60 %05/07/2610/08/2628/09/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de préparateur par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de préparateur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : donnée insuffisanteAisne : donnée insuffisanteAllier : donnée insuffisanteAlpes-de-Haute-Provence : donnée insuffisanteHautes-Alpes : donnée insuffisanteAlpes-Maritimes : 1 annoncesArdèche : donnée insuffisanteArdennes : donnée insuffisanteAriège : donnée insuffisanteAube : donnée insuffisanteAude : donnée insuffisanteAveyron : donnée insuffisanteBouches-du-Rhône : 4 annoncesCalvados : donnée insuffisanteCantal : donnée insuffisanteCharente : 1 annoncesCharente-Maritime : 7 annoncesCher : donnée insuffisanteCorrèze : donnée insuffisanteCôte-d'Or : donnée insuffisanteCôtes-d'Armor : 1 annoncesCreuse : donnée insuffisanteDordogne : donnée insuffisanteDoubs : donnée insuffisanteDrôme : donnée insuffisanteEure : donnée insuffisanteEure-et-Loir : donnée insuffisanteFinistère : 1 annoncesCorse-du-Sud : 4 annoncesHaute-Corse : 1 annoncesGard : 1 annoncesHaute-Garonne : 5 annoncesGers : donnée insuffisanteGironde : 5 annoncesHérault : 2 annoncesIlle-et-Vilaine : 1 annoncesIndre : donnée insuffisanteIndre-et-Loire : donnée insuffisanteIsère : donnée insuffisanteJura : donnée insuffisanteLandes : donnée insuffisanteLoir-et-Cher : donnée insuffisanteLoire : donnée insuffisanteHaute-Loire : donnée insuffisanteLoire-Atlantique : 2 annoncesLoiret : donnée insuffisanteLot : donnée insuffisanteLot-et-Garonne : donnée insuffisanteLozère : donnée insuffisanteMaine-et-Loire : 2 annoncesManche : 2 annoncesMarne : donnée insuffisanteHaute-Marne : donnée insuffisanteMayenne : donnée insuffisanteMeurthe-et-Moselle : 1 annoncesMeuse : donnée insuffisanteMorbihan : 7 annoncesMoselle : 1 annoncesNièvre : donnée insuffisanteNord : donnée insuffisanteOise : donnée insuffisanteOrne : donnée insuffisantePas-de-Calais : donnée insuffisantePuy-de-Dôme : donnée insuffisantePyrénées-Atlantiques : donnée insuffisanteHautes-Pyrénées : donnée insuffisantePyrénées-Orientales : 9 annoncesBas-Rhin : donnée insuffisanteHaut-Rhin : 1 annoncesRhône : donnée insuffisanteHaute-Saône : donnée insuffisanteSaône-et-Loire : 1 annoncesSarthe : donnée insuffisanteSavoie : 1 annoncesHaute-Savoie : 1 annoncesParis : 2 annoncesSeine-Maritime : donnée insuffisanteSeine-et-Marne : donnée insuffisanteYvelines : donnée insuffisanteDeux-Sèvres : donnée insuffisanteSomme : donnée insuffisanteTarn : donnée insuffisanteTarn-et-Garonne : donnée insuffisanteVar : 18 annoncesVaucluse : donnée insuffisanteVendée : 6 annoncesVienne : donnée insuffisanteHaute-Vienne : donnée insuffisanteVosges : donnée insuffisanteYonne : donnée insuffisanteTerritoire de Belfort : donnée insuffisanteEssonne : 1 annoncesHauts-de-Seine : donnée insuffisanteSeine-Saint-Denis : 2 annoncesVal-de-Marne : donnée insuffisanteVal-d'Oise : donnée insuffisante

Départements les plus actifs : Var (18) · Pyrénées-Orientales (9) · Charente-Maritime (7) · Morbihan (7) · Vendée (6). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

  • Plombier Nautique & Plaisance (H/F) (nouvel onglet)
    INTERACTION PERPIGNAN · 66 - Canet-en-Roussillon
    Intérim - 8 Mois · Horaire de 13.0 Euros à 17.0 Euros - CET, IFM
    Débutant accepté · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 26/09/2026

    Vous interviendrez dans un environnement de production dédié à la construction ou la maintenance de bateaux de plaisance ou professionnels. Vos missions principales : -Lecture de plans et de schémas techniques pour…

  • Plombier Nautique & Plaisance (H/F) (nouvel onglet)
    66 - Canet-en-Roussillon
    Intérim - 1 Mois
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 26/09/2026

    Vous interviendrez dans un environnement de production dédié à la construction ou la maintenance de bateaux de plaisance ou professionnels.Vos missions principales :-Lecture de plans et de schémas techniques pour…

  • Accastilleur H/F (nouvel onglet)
    Temporis Les Sables d'Olonne · 85 - Sables-d'Olonne
    Intérim - 6 Mois · 35H/semaine
    2 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 26/09/2026

    Donnez vie aux équipements qui prennent le large et participez à la construction de projets nautiques d'exception ! L'agence Temporis Les Sables-d'Olonne, spécialiste de l'emploi et de l'accompagnement professionnel…

  • Menuisier agencement Plaisance & Nautique (H/F) (nouvel onglet)
    INTERACTION PERPIGNAN · 66 - Canet-en-Roussillon
    Intérim - 7 Mois · Horaire de 13.0 Euros à 17.0 Euros - CET, IFM
    Débutant accepté · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 25/09/2026

    Réaliser les éléments en bois et matériaux associés (sièges, panneaux, meubles, etc.) Assurer la pose et l'agencement des modules mobiliers bois à l'intérieur des bateaux Garantir la géométrie des modules et réaliser…

  • Préparateur Bateaux Neufs et Occasions CDI H/F (nouvel onglet)
    NAUTIC AVENTURES · 2A - BONIFACIO
    CDI · 39H/semaine Travail en journée
    Débutant accepté · Location et location-bail d'articles de loisirs et de sport · publiée le 23/09/2026

    Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de bateaux. Vous aurez la charge de la préparation, de l'entretien courant et de la mise à disposition des bateaux pour nos clients. Des…

  • Apprenti Maintenance nautique (H/F) (nouvel onglet) Alternance
    COURBOUIN PLAISANCE · 33 - ANDERNOS LES BAINS
    CDD - 24 Mois · 35H/semaine Travail en journée
    Débutant accepté · Réparation et maintenance navale · publiée le 23/09/2026

    Nous sommes une entreprise spécialisée dans l'entretien et la maintenance nautique, basée à Andernos les bains. Nous recherchons un apprenti en CAP maintenance nautique. Vous serez formé dans un cadre familial en…

  • Maintenicien plaisance polyvalent / Maintenicienne plaisance poly (H/F) (nouvel onglet)
    COURBOUIN PLAISANCE · 33 - ANDERNOS LES BAINS
    CDI · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros
    12 Mois · Réparation et maintenance navale · publiée le 23/09/2026

    Entreprise spécialisée dans l'entretien et la maintenance nautique, basée à Andernos les bains. Vous serez amené à effectuer des taches diverses : - Réception d'une embarcation - Opérations de manutention et calage…

  • Alternance Alternant(e) Administration du personnel / Paie - Neuilly-Plaisance (F/H) (nouvel onglet) Alternance
    93 - Neuilly-Plaisance
    CDD - 12 Mois
    Débutant accepté · publiée le 19/09/2026

    Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous participerez aux missions quotidiennes liées à l'administration du personnel, notamment :Rédaction des contrats de travail et des attestations diversesGestion des…

  • Alternance Chargé(e) de Projet Formation & Digitalisation - Neuilly-Plaisance (F/H) (nouvel onglet) Alternance
    93 - Neuilly-Plaisance
    CDD - 12 Mois
    Débutant accepté · publiée le 19/09/2026

    Rattaché(e) à l'équipe Formation, vous participerez notammentLa recherche et la collecte d'informations relatives aux formations réglementaires.- La mise en forme et l'actualisation de supports de formation…

  • PRÉPARATEUR MATÉRIEL TUYAUTERIE - EMBARQUEMENT NAVAL (H/F) (nouvel onglet)
    CAP INTER Cherbourg · 50 - Cherbourg-en-Cotentin
    Intérim - 6 Mois
    1 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 18/09/2026

    Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Installation et Maintenance (référentiel ROME, code I1601) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de préparateur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Opérateur / Opératrice en fabrication mécanique 3 (9 %) 5/5 forte Deux-Sèvres, Vendée, Finistère 2 340 €/mois
Mécanicien / Mécanicienne en mécanique marine ou navale 8 (30 %) 5/5 forte Paris, Meurthe-et-Moselle, Vendée —
Bobinier / Bobinière en électricité 3 (14 %) 5/5 forte Rhône, Bouches-du-Rhône, Hérault 2 496 €/mois
Manutentionnaire 2 (6 %) 3/5 moyenne Corse-du-Sud, Finistère, Vendée 2 611 €/mois
Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles 3 (9 %) — — 2 295 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Préparateur

Quel est le salaire d’un Préparateur ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 798 € net par mois : environ 2 538 € en début de carrière et jusqu’à 2 984 € pour un profil expérimenté.

Le métier de préparateur recrute-t-il ?

Environ 26 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 204 000 personnes exercent un métier de la famille « Ouvriers qualifiés de la maintenance » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 39 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Île-de-France que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 3 056 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de préparateur ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Opérateur, Mécanicien et Bobinier. Ces métiers partagent une partie des compétences du préparateur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 61 100 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « OQ de la maintenance » entre 2019 et 2030, en additionnant les remplacements de départs en fin de carrière.

Quelles études pour devenir préparateur ?

7 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Agent de maintenance en marine de plaisance, Technicien voilier et Constructeur aménageur nautique bois et composites. Niveaux de qualification : du niveau 3 (CAP, BEP) au niveau 4 (Bac, Bac pro). Source : France Compétences.

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