Frigoriste

I1306   Installation et Maintenance · Equipements de production, équipements collectifs

Le métier de Frigoriste appartient à la famille « Installation et Maintenance » (code ROME I1306) : environ 490 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 3 272 € net par mois, 1 488 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 42 %.

Définition

Le Frigoriste est le spécialiste de l'installation d'équipements frigorifiques, de la mise en service et de la maintenance ou du dépannage d'équipements de production de froid. Installe et entretient des équipements frigorifiques (froid commercial, froid industriel, ...) ou de conditionnement d'air et de climatisation selon les règles de sécurité et la réglementation Diagnostique les pannes et effectue les réparations nécessaires Optimise les performances énergétiques des systèmes frigorifiques Conseille les clients sur l'utilisation optimale de leurs équipements Peut se spécialiser dans des secteurs spécifiques comme le maritime ou la recherche et développement (R&D)

Le métier

Spécialiste des technologies du froid, le frigoriste conçoit, met en place et assure la maintenance d'équipements destinés à produire ou conserver des basses températures. Il intervient sur des installations variées, qu'il s'agisse de chambres et vitrines réfrigérées, de véhicules de transport sous température dirigée, de dispositifs de climatisation pour de vastes locaux ou encore de pompes à chaleur. Son travail couvre aussi bien le montage que le dépannage et le suivi régulier de ces matériels.

Présentation rédigée à partir de l'article « Frigoriste » de Wikipédia (licence CC BY-SA).

Aussi appelé : Conducteur / Conductrice d'installations frigorifiques, Frigoriste maritime, Monteur / Monteuse en conditionnement d'air, Monteur / Monteuse en gaines de ventilation, Monteur-dépanneur / Monteuse-dépanneuse frigoriste, Monteur-frigoriste / Monteuse-frigoriste, Technicien / Technicienne d'intervention en froid industriel, Technicien / Technicienne frigoriste, Réparateur / Réparatrice frigoriste en entreprise, Réparateur / Réparatrice frigoriste, Frigoriste en recherche et développement (R&D).

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Conception

  • Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, etc.)
  • Etablir les préconisations et les recommandations d'utilisation, de mise en service, de démontage ou d'entretien

Production, Fabrication

  • Installer et configurer des systèmes frigorifiques
  • Façonner et mettre en place des châssis supports d'éléments (groupe, condenseurs, échangeurs, ...)
  • Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • Participer à la mise en service des installations

Construction

  • Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
  • Installer des systèmes de filtration d'air
  • Installer des équipements de cuisines professionnelles
  • Percer des planchers, murs, cloisons afin de réaliser des passages pour les gaines du réseau défini
  • Poser des tuyauteries
  • Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques

Maintenance, Réparation

  • Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
  • Réaliser un diagnostic technique
  • Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
  • Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
  • Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Effectuer les réglages sur les machines et équipements dans un objectif de performance énergétique et environnementale de l'équipement
  • Régler et contrôler les installations

Gestion administrative et comptable

  • Planifier les interventions en fonction des disponibilités des clients
  • Rédiger des rapports d'intervention détaillés

Data et Nouvelles technologies

  • Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
  • Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ...

Recherche, Innovation

  • Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • Réaliser les essais de fonctionnement
  • Participer à des travaux de recherche et développement de nouveaux équipements ou nouvelles technologies ou organisations

Prévention des risques

  • Surveiller le fonctionnement d'installations frigorifiques

Gestion des stocks

  • Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange

Communication

  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour des installations complexes
  • Rendre compte de son activité

Organisation

  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Documenter les interventions de maintenance

Relation client

  • Répondre aux attentes d'un client
  • Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients

Conseil, Transmission

  • Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs

Qualité

  • Contrôler l'étanchéité

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieFaire preuve de réactivitéFaire preuve de rigueur et de précision

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Electricité
  • Plomberie
  • Mécanique des fluides
  • Thermodynamique
  • Electrotechnique
  • Mécanique générale
  • Installation de systèmes hydrauliques
  • Interprétation de données de tests électroniques
  • Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)

Normes et procédés

  • Lecture de plans et de schémas
  • Règles de sécurité
  • Normes environnementales
  • Chaîne du froid

Produits, outils et matières

  • Spécificités des fluides frigorigènes
  • Utilisation d'équipements frigorifiques
  • Utilisation de machines de transfert de fluides frigorigènes

Techniques professionnelles

  • Techniques de soudure
  • Analyse vibratoire des équipements frigorifiques

Certifications et habilitations

  • CAP installateur en froid et conditionnement d'air
  • Titre professionnel technicien de maintenance en chauffage, ventilation et climatisation
  • Bac pro métiers du froid et des énergies renouvelables
  • Titre professionnel technicien d'études en chauffage, ventilation et climatisation
  • BTS fluides-énergies-domotique option A génie climatique et fluidique
  • Licence pro mention installations frigorifiques et de conditionnement d'air

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Déplacements professionnels
  • En atelier
  • En zone frigorifique
  • Manipulation de produits à risques
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Horaires et rythme

  • Travail en astreinte
  • Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Structures qui emploient

  • Entreprises et milieux professionnels

Autres

  • Zone régionale

Secteurs qui emploient ce métier : Maintenance, entretien et nettoyage · Industries · Maintenance.

🌱 Transition écologique — d'après France Travail, c'est un métier stratégique pour la transition écologique : ses compétences évoluent avec le verdissement de l'économie.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

  • Monteur en ventilation — Niveau 3 (CAP, BEP) · MAISON FAMILIALE CHAMP MOLLIAZ · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Technicien de maintenance CVC — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Technicien supérieur en froid et en équipements industriels — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DES ARMEES · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Sciences et ingénierie – Génie énergétique et environnement — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · INSTITUT NATIONAL SCIENCES APPLIQUEES LYON / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE L · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Ingénieur diplômé de l'ECAM-EPMI, spécialité génie énergétique — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ECOLE ELEC PROD METHODES INDUSTRIELLES · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Agent de maintenance CVC — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Technicien froid embarqué routier — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Fluides-énergies-domotique (option A « génie climatique et fluidique », option B « froid et conditionnement d'air », option C « domotique et bâtiments communicants ») — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE · fiche RNCP (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 125 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 11 196 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 4,1 mois du salaire net estimé du métier (2 735 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 2 950 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 81 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Techniciens et agents de maîtrise de la maintenance » en catégorie 5/5Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 90 départements sur les 94 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 39 950 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 40 090 en 2015.

020 00040 00060 00039 950199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

42 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 2 440 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Techniciens et AM de la maintenance » devrait offrir environ 161 100 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 47 700 créations nettes d'emploi et 113 400 départs en fin de carrière à remplacer.

70 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 125 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 33 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 44 000 personnes.

Évolution de l'emploi

020 00040 00060 00044 000200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +85 % (24 000 → 44 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 17 % ont 50 ans ou plus, 27 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 27 % · 30-49 ans : 56 % · 50 ans et plus : 17 %.

Statut d'emploi

  • CDI73 %
  • Indépendants15 %
  • Apprentis6 %
  • Intérim4 %
  • CDD2 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet7 %
  • CAP-BEP22 %
  • Bac38 %
  • Bac+225 %
  • Bac+3/44 %
  • Bac+5 et +0 %
  • En études5 %

Temps de travail : 3 % des personnes exercent à temps partiel.

Ancienneté et mobilité : 40 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 14 % souhaitent en changer.

Employeurs

11 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

11 % Secteur public · 23 % TPE (< 10 salariés) · 25 % 10 à 50 salariés · 28 % 50 à 500 salariés · 11 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (26 %), Transports et entreposage (8 %), Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, etc (8 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 22 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit), tandis que 9 % dépassent 50 000 € (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 201 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Techniciens et agents de maîtrise de la maintenance » (DARES).

Île-de-France (110 814)Auvergne-Rhône-Alpes (66 944)Grand Est (41 685)Occitanie (41 040)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Guyane 3 947 €
Normandie 3 450 € 1,5 m²
Grand Est 3 391 € 1,9 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 3 366 € 1,1 m²
Centre-Val de Loire 3 364 € 1,8 m²
Île-de-France 3 344 € 0,6 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,9 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Indre 5/5 forte 3 364 € 2,8 m²
Ardennes 5/5 forte 3 391 € 2,5 m²
Cher 5/5 forte 3 364 € 2,5 m²
Aisne 5/5 forte 3 316 € 2,4 m²
Allier 5/5 forte 3 366 € 2,4 m²
Orne 5/5 forte 3 450 € 2,4 m²
Haute-Saône 5/5 forte 3 260 € 2,4 m²
Nièvre 4/5 assez forte 3 260 € 2,8 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 1 488 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 2 435 €/mois (équivalent mensuel, sur 217 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

2 250 €2 500 €2 750 €3 000 €3 250 €27/06/2602/07/2606/07/2613/07/2627/07/26

Répartition par type de contrat (relevé du 27/07/2026) :

53 % CDI 44 % Intérim 3 % CDD

Temps de travail : 100 % à temps plein, 0 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

44 % Débutant accepté 3 % Moins d'un an 44 % De 1 à 3 ans 7 % Plus de 3 ans 2 % Exigée (non précisée)
0 %25 %50 %75 %05/07/2613/07/2627/07/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de frigoriste par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de frigoriste. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 6 annoncesAisne : 4 annoncesAllier : 3 annoncesAlpes-de-Haute-Provence : 1 annoncesHautes-Alpes : 3 annoncesAlpes-Maritimes : 7 annoncesArdèche : donnée insuffisanteArdennes : 1 annoncesAriège : donnée insuffisanteAube : 6 annoncesAude : 1 annoncesAveyron : 5 annoncesBouches-du-Rhône : 17 annoncesCalvados : 7 annoncesCantal : donnée insuffisanteCharente : 11 annoncesCharente-Maritime : 9 annoncesCher : 2 annoncesCorrèze : donnée insuffisanteCôte-d'Or : 6 annoncesCôtes-d'Armor : 6 annoncesCreuse : 1 annoncesDordogne : 4 annoncesDoubs : 4 annoncesDrôme : 10 annoncesEure : 4 annoncesEure-et-Loir : 2 annoncesFinistère : 10 annoncesCorse-du-Sud : donnée insuffisanteHaute-Corse : donnée insuffisanteGard : 3 annoncesHaute-Garonne : 19 annoncesGers : 1 annoncesGironde : 41 annoncesHérault : 14 annoncesIlle-et-Vilaine : 28 annoncesIndre : 1 annoncesIndre-et-Loire : 9 annoncesIsère : 8 annoncesJura : 6 annoncesLandes : 4 annoncesLoir-et-Cher : 3 annoncesLoire : 4 annoncesHaute-Loire : 1 annoncesLoire-Atlantique : 35 annoncesLoiret : 11 annoncesLot : donnée insuffisanteLot-et-Garonne : 4 annoncesLozère : donnée insuffisanteMaine-et-Loire : 10 annoncesManche : 8 annoncesMarne : 11 annoncesHaute-Marne : 2 annoncesMayenne : 3 annoncesMeurthe-et-Moselle : 15 annoncesMeuse : 2 annoncesMorbihan : 10 annoncesMoselle : 15 annoncesNièvre : donnée insuffisanteNord : 14 annoncesOise : 5 annoncesOrne : 1 annoncesPas-de-Calais : 7 annoncesPuy-de-Dôme : 9 annoncesPyrénées-Atlantiques : 10 annoncesHautes-Pyrénées : donnée insuffisantePyrénées-Orientales : 5 annoncesBas-Rhin : 9 annoncesHaut-Rhin : 3 annoncesRhône : 31 annoncesHaute-Saône : 1 annoncesSaône-et-Loire : 10 annoncesSarthe : 5 annoncesSavoie : 4 annoncesHaute-Savoie : 8 annoncesParis : 21 annoncesSeine-Maritime : 18 annoncesSeine-et-Marne : 16 annoncesYvelines : 15 annoncesDeux-Sèvres : 8 annoncesSomme : 2 annoncesTarn : 3 annoncesTarn-et-Garonne : 3 annoncesVar : 12 annoncesVaucluse : 3 annoncesVendée : 19 annoncesVienne : 6 annoncesHaute-Vienne : donnée insuffisanteVosges : 4 annoncesYonne : 2 annoncesTerritoire de Belfort : 1 annoncesEssonne : 18 annoncesHauts-de-Seine : 9 annoncesSeine-Saint-Denis : 8 annoncesVal-de-Marne : 18 annoncesVal-d'Oise : 11 annonces

Départements les plus actifs : Gironde (41) · Loire-Atlantique (35) · Rhône (31) · Ille-et-Vilaine (28) · Paris (21). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

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Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Entreprises susceptibles de recruter

Employeurs à fort potentiel d'embauche pour ce métier dans les grandes agglomérations, identifiés par France Travail (« La Bonne Boîte ») — pertinents pour une candidature spontanée.

EntrepriseVilleSecteurTaille
MONDIAL FRIGO-IFC Saint-Priest Installation de machines et équipements mécaniques 200-249 salariés
PANDORA FRANCE Courbevoie Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques 100-199 salariés
INNOVA Paris Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation 1-2 salariés
EQUANS Malakoff Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation 500-999 salariés
EQUANS Marcq-en-Barœul Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation 250-499 salariés
TOUT L ' TEMPS PRESS Villeurbanne Activités combinées de soutien lié aux bâtiments 100-199 salariés
GROUPE SEB FRANCE Écully Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques 250-499 salariés
SAFRAN VENTILATION SYSTEMS Blagnac Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels 250-499 salariés

Potentiel d'embauche prédit à partir des recrutements passés — ces entreprises ne publient pas nécessairement d'offre en ce moment. Source : France Travail — API La Bonne Boîte, relevé du 27/07/2026.

Ce métier relève de la famille Installation et Maintenance (référentiel ROME, code I1306) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de frigoriste, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle 5 (17 %) 5/5 forte Paris, Eure-et-Loir, Vendée 2 887 €/mois
Plombier / Plombière sanitaire 4 (10 %) 5/5 forte Vendée, Corrèze, Vienne 2 161 €/mois
Technicien / Technicienne de maintenance en appareils électroménagers 5 (16 %) 5/5 forte Indre, Nièvre, Paris 2 579 €/mois
Technico-commercial / Technico-commerciale 0 (0 %) 5/5 forte Ardennes, Cher, Côtes-d'Armor 3 697 €/mois
Technicien / Technicienne en électricité et électronique études et développement 2 (6 %) 5/5 forte Bas-Rhin, Rhône, Isère 3 500 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Frigoriste

Quel est le salaire d’un Frigoriste ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 3 272 € net par mois : environ 2 848 € en début de carrière et jusqu’à 3 483 € pour un profil expérimenté.

Le métier de frigoriste recrute-t-il ?

Environ 1 488 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 490 000 personnes exercent un métier de la famille « Techniciens et agents de maîtrise de la maintenance » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 42 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Guyane que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 3 947 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de frigoriste ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Technicien, Plombier et Technicien. Ces métiers partagent une partie des compétences du frigoriste et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 161 100 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Techniciens et AM de la maintenance » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir frigoriste ?

8 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Monteur en ventilation, Technicien de maintenance CVC et Technicien supérieur en froid et en équipements industriels. Niveaux de qualification : du niveau 3 (CAP, BEP) au niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur). Source : France Compétences.

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