Directeur / Directrice de travaux d'infrastructure

Le métier de Directeur appartient à la famille « Installation et Maintenance » (code ROME I1122) : environ 190 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 4 553 € net par mois, 132 offres d’emploi sont en ligne actuellement.

Définition

Le directeur de travaux d'infrastructure pilote et coordonne la réalisation de grands projets d'infrastructure (routes, ponts, voies ferrées, réseaux, ouvrages publics), depuis la préparation du chantier jusqu'à sa livraison, en garantissant le respect des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité. Planifie et organise l'ensemble des travaux d'infrastructure Supervise l'exécution des travaux sur le terrain et contrôle leur conformité technique Garantit l'application des règles de sécurité, de qualité et de protection de l'environnement Pilote les relations avec le maître d'ouvrage, les bureaux d'études et les autorités Coordonne les équipes internes, les sous-traitants et les partenaires du projet

Le métier

Le directeur de travaux d'infrastructure pilote et coordonne la réalisation de grands projets (routes, ponts, voies ferrées, réseaux, ouvrages publics), depuis la préparation du chantier jusqu'à sa livraison. Il planifie et organise l'ensemble des travaux, supervise leur exécution sur le terrain et contrôle leur conformité technique. Il garantit l'application des règles de sécurité, de qualité et d'environnement, ainsi que le respect des délais et des budgets. Il pilote les relations avec le maître d'ouvrage et coordonne les équipes internes et les sous-traitants.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Chef / Cheffe de service infrastructure / Environnement, Chef / Cheffe du service entretien technique voirie, Contrôleur(se) des travaux publics de l'Etat en voirie, Ingénieur / Ingénieure de maintenance en infrastructure, Ingénieur / Ingénieure de maintenance travaux génie civil, Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route, Responsable entretien infrastructure ferroviaire, Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques, Responsable d'exploitation de remontées mécaniques et pistes, Responsable de la maintenance tous corps d'état (TCE), Contrôleur / Contrôleuse des travaux publics.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Savoir-être professionnels

Savoirs

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Secteurs qui emploient ce métier : Bâtiment et travaux publics (BTP) · BTP.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

• Conducteur de travaux — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DES ARMEES · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Sciences et ingénierie – Génie de l’aménagement — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / ECOLE NATIONALE DES TRAVAUX PUB · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Eco-énergéticien — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ENSIATE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Génie Civil - Construction Durable : Travaux Publics — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE DE BREST / UNIVERSITE DE LORRAINE / UNIVERSITE LE HAVRE NORMANDIE / UNIVERSITE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Génie Urbain (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE GUSTAVE EIFFEL / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Chef de projet en rénovation énergétique — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · SONELO · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Manager en énergie des bâtiments intelligents — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ESME · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Sciences et ingénierie - Génie civil et environnement — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / ECOLE CENTRALE DE LYON · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 31 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 4 487 € — 393 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,4 mois du salaire net estimé du métier (3 300 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP ↗ (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Cadres du bâtiment et des travaux publics » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 54 départements sur les 55 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 16 610 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 16 610 en 2020.

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Architectes et cadres du bâtiment et des travaux publics » devrait offrir environ 90 200 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 58 000 créations nettes d'emploi et 32 100 départs en fin de carrière à remplacer.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes de cadres. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 47 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés) — un renouvellement soutenu.

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 18 500 postes à pourvoir au-delà (environ 21 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 84 000 personnes.

Évolution de l'emploi

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +155 % (33 000 → 84 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 25 % ont 50 ans ou plus, 15 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 15 % · 30-49 ans : 60 % · 50 ans et plus : 25 %.

Temps de travail : 2 % des personnes exercent à temps partiel.

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 6 % la nuit, 11 % le dimanche, 29 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 36 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 7 % souhaitent en changer.

Employeurs

10 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

10 % Secteur public · 1 % Particuliers employeurs · 29 % TPE (< 10 salariés) · 32 % 10 à 50 salariés · 21 % 50 à 500 salariés · 3 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Construction (68 %), Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, etc (7 %), Administration publique (6 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 20 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit), tandis que 19 % dépassent 50 000 € (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 3 100 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Cadres du bâtiment et des travaux publics » (DARES).

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

Région	Salaire moyen	≈ m² / mois de salaire	Niveau
La Réunion	4 971 €	—
Guyane	4 869 €	—
Île-de-France	4 831 €	0,9 m²
Guadeloupe	4 718 €	—
Bourgogne-Franche-Comté	4 523 €	2,5 m²
Grand Est	4 522 €	2,5 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Bourgogne-Franche-Comté que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 2,5 m², contre 0,9 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 132 au total.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de directeur par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de directeur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Départements les plus actifs : Paris (36) · Hauts-de-Seine (20) · Val-de-Marne (18) · Bouches-du-Rhône (14) · Seine-Saint-Denis (14). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

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