Professeur / Professeure des universités

Le métier de Professeur appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K2108) : environ 1 062 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 4 274 € net par mois, 99 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 37 %.

Définition

Le Professeur des universités inspire et transmet le savoir à la nouvelle génération d'étudiants. Enseigne diverses disciplines académiques aux étudiants de l'université Conduit des recherches dans son domaine de spécialité et publie ses découvertes Supervise les thèses de doctorat et guide les étudiants dans leurs recherches Participe à des conférences académiques pour partager et enrichir ses connaissances Contribue à l'administration de l'université et à l'élaboration des programmes d'études Collabore avec des institutions académiques internationales pour des échanges de connaissances et de ressources

Le métier

Le professeur des universités est un enseignant-chercheur titulaire, fonctionnaire de l'État relevant de la catégorie A, qui exerce dans l'enseignement supérieur public. Il partage son activité entre la transmission des savoirs auprès des étudiants et la conduite de travaux de recherche dans sa discipline. Détenteur du grade le plus élevé du corps enseignant universitaire, il encadre aussi des doctorants et participe à la vie scientifique et administrative de son établissement.

Présentation rédigée à partir de l'article « Professeur des universités » de Wikipédia (licence CC BY-SA).

Aussi appelé : Attaché(e) temporaire d'enseignement et de recherche (ATER), Chargé / Chargée de cours, Chargé / Chargée d'enseignement, Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur, Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse, Maître / Maîtresse de conférences, Maître / Maîtresse de langues dans l'enseignement supérieur, Moniteur / Monitrice d'initiation à l'enseignement supérieur, Professeur / Professeure de l'enseignement supérieur, Doctorant(e) contractuel(le) enseignant(e).

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Savoir-être professionnels

Savoirs

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Secteurs qui emploient ce métier : Enseignement et formation · Enseignement.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

• Chargé de projets de formation et d'enseignement — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · LUCEO · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Économie appliquée (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE DE LORRAINE / UNIVERSITE DE TECHNOLOGIE DE COMPIEGNE (UTC) / UNIVERSITE LE HAVR · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Doctorat (Fiche nationale) — Niveau 8 (Bac+8 : doctorat) · INSTITUT NATIONAL SCIENCES APPLIQUEES RENNES / INSTITUT MINES TELECOM - DIRECTION GENERALE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Responsable traduction et exploitation en langues étrangères — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DES ARMEES · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Politiques comparées (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE DE MONTPELLIER · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Ingénieur diplômé de l'Ecole polytechnique — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ECOLE POLYTECHNIQUE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Histoire et philosophie des sciences (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE PARIS CITE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Histoire du droit et des institutions (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE DE LIMOGES / UNIVERSITE PARIS CITE / UNIVERSITE TOULOUSE CAPITOLE / UNIVERSITE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 71 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 4 886 € — 103 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,5 mois du salaire net estimé du métier (3 293 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP ↗ (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 1 648 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 21 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

Environ 27 060 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 27 060 en 2020.

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

37 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 5 660 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Enseignants » devrait offrir environ 329 100 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 1 100 créations nettes d'emploi et 327 900 départs en fin de carrière à remplacer.

100 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 71 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes de cadres. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 31 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 68 200 postes à pourvoir au-delà (environ 21 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 126 000 personnes.

Évolution de l'emploi

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +31 % (97 000 → 126 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 42 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 9 % · 30-49 ans : 49 % · 50 ans et plus : 42 %.

Temps de travail : 12 % des personnes exercent à temps partiel, dont 3 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 17 % la nuit, 47 % le dimanche, 66 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 68 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 14 % souhaitent en changer.

Employeurs

80 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

80 % Secteur public · 5 % TPE (< 10 salariés) · 7 % 10 à 50 salariés · 6 % 50 à 500 salariés · 1 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Enseignement (91 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 3 400 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Enseignants » (DARES).

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

Région	Salaire moyen	≈ m² / mois de salaire	Niveau
La Réunion	5 303 €	—
Martinique	5 040 €	—
Guadeloupe	4 958 €	—
Guyane	4 900 €	—
Hauts-de-France	4 426 €	2,1 m²
Bretagne	4 346 €	1,6 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Bourgogne-Franche-Comté que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 2,4 m², contre 0,8 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 99 au total.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de professeur par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de professeur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Départements les plus actifs : Paris (47) · Gironde (28) · Rhône (27) · Haute-Garonne (25) · Loire-Atlantique (20). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

• CHERCHEUR.SE POST-DOCTORANT.E - H/F ↗ (nouvel onglet)
  Inserm · 38 - Tronche
  CDD - 12 Mois · Travail en journée · Mensuel de 2909.0 Euros à 4913.0 Euros
  1 An(s) · Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles · publiée le 26/09/2026

  Description : La personne recrutée aura pour mission de développer des simulations Monte Carlo en utilisant TOPAS, pour simuler les interactions entre les rayons X de la radiothérapie, et des nanoparticules…

• CHERCHEUR/CHERCHEUSE EN NEUROSCIENCES - H/F ↗ (nouvel onglet)
  Inserm · 69 - Bron
  CDD - 12 Mois · Travail en journée · Mensuel de 2939.0 Euros à 4962.0 Euros
  1 An(s) · Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles · publiée le 26/09/2026

  Description : Le Centre de Recherche en Neurosciences de Lyon recute ! La personne recrutée aura pour mission de mener une partie du projet d'ANR PROSPERA visant à mieux comprendre comment les adultes autistes…

• MONITEUR EDUCATEUR (H/F/X) EN MECS ↗ (nouvel onglet)
  83 - Val
  Intérim - 7 Jour(s)
  Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 26/09/2026

  Et si on avançait, ensemble à votre rythme ? La Team Vitalis Médical est à votre service !Vitalis Médical, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le secteur de la Santé recrute un…

• Chargé de scolarité H/F ↗ (nouvel onglet)
  89 - Lain
  CDI
  Débutant accepté · publiée le 26/09/2026

  En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant…

• Chargé d'accueil et d'orientation universitaire en Enseignement Supérieur (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  NEW NET 3D · 92 - Hauts-de-Seine
  CDI
  1 An(s) · Conseil en systèmes et logiciels informatiques · publiée le 26/09/2026

  En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant…

• Professeur(e) associé(e) en management des ressources humaines (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  INSTITUT LYFE · 69 - Écully
  CDI · 39H/semaine Travail en journée · Annuel de 55000.0 Euros à 65000.0 Euros - + bonus lors de publications
  5 An(s) - Au sein de formations similaires · Autres enseignements · publiée le 25/09/2026

  Dans le cadre de la création d'un nouveau poste, nous recherchons un(e) Professeur(e) associé(e) en management des ressources humaines, disposant d'une expertise approfondie en gestion des ressources humaines ainsi que…

• Professeur associé en management hôtelier, gastronomique & vins (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  INSTITUT LYFE · 69 - Écully
  CDI · 39H/semaine Travail en journée · Annuel de 55000.0 Euros à 65000.0 Euros - + bonus lors de publications
  5 An(s) - Au sein de formations similaires · Autres enseignements · publiée le 25/09/2026

  Dans le cadre de la création d'un nouveau poste, nous recherchons un(e) Professeur(e) associé(e) disposant d'une expertise approfondie dans les domaines de l'hôtellerie, de la gastronomie et de la gestion des vins et…

• ENSEIGNANT-CHERCHEUR EN MÉTHODES EXPÉRIMENTALES APPLIQUÉES À L'HYDRAULIQUE DES INFRASTRUCTURES ET L'AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE - H/F ↗ (nouvel onglet)
  ESTP · 94 - Cachan
  CDI · Travail en journée
  1 An(s) · Enseignement supérieur · publiée le 25/09/2026

  Description : CONTEXTE : L'équipe de recherche, composée de trois enseignants-chercheurs permanents et un enseignant chercheur associé, un ingénieur de recherche et deux techniciens, est adossée aux laboratoires de…

• CHERCHEUR(SE) POST-DOCTORANT(E) IA ET FUSION DE DONNÉES POUR LA MOBILITÉ ACTIVE - CAMPUS DE BREST - H/F ↗ (nouvel onglet)
  Yncrea Ouest · 29 - Brest
  CDD - 18 Mois · Travail en journée · Annuel de 36000.0 Euros
  1 An(s) · Enseignement supérieur · publiée le 25/09/2026

  Description : Ce poste de post-doctorant au LabISEN s'inscrit dans le cadre du projet Dragonfly, financé par la Banque Publique d'Investissement (BPI). Ce projet est réalisé en partenariat avec Eco-Compteur et NUsense…

• Enseignant contractuel en Génie Mécanique, Maintenance, Génie des matériaux H/F ↗ (nouvel onglet)
  UNIVERSITE DE LORRAINE · 57 - Yutz
  CDD - 10 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 2250.0 Euros à 2255.0 Euros
  Débutant accepté · publiée le 25/09/2026

  RESPONSABILITÉS : L'Université de Lorraine recrute pour l'IUT Thionville-Yutz un-e Enseignant-e contractuel-le en Génie Mécanique, Maintenance, Génie des matériaux. Poste à pourvoir par CDD du 02/11/2026 au 31/08/2027…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail ↗ (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K2108) — voir tous les métiers de la famille.