Directeur / Directrice d'études socio-économiques

Le métier de Directeur appartient à la famille « Support à l'entreprise » (code ROME M1422) : environ 685 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 5 053 € net par mois, 17 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 36 %.

Définition

Le Directeur d'études socio-économiques est en charge de la conception, du pilotage et de l'analyse d'études dans le domaine socio-économique afin de fournir des recommandations stratégiques aux décideurs. Conçoit et dirige des études socio-économiques pour éclairer les décisions stratégiques Analyse les données économiques et sociales pour identifier les tendances et les enjeux Supervise une équipe de chercheurs et d'analystes dans la réalisation des études Collabore avec des institutions, des entreprises et des décideurs pour partager les résultats des études Développe des modèles prédictifs pour anticiper les évolutions socio-économiques Assure la veille scientifique et technique dans le domaine socio-économique

Aussi appelé : Chef / Cheffe de groupe études socio-économiques, Chef / Cheffe de service études socio-économiques, Directeur / Directrice d'études économiques, Responsable d'études économiques, Responsable d'études socio-économiques, Responsable des études économiques et financières, Directeur / Directrice des études économiques et financières.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Savoir-être professionnels

Savoirs

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Secteurs qui emploient ce métier : Communication et marketing · Recherche · Service public.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

• Technicien en géomatique — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Data analyst — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · OPENCLASSROOMS · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Mode et matière — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE PSL / UNIVERSITE PAR · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Economie appliquée — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE PSL / UNIVERSITE PARIS DAUPHINE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE L · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Economie (fiche nationale) — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · CY CERGY PARIS UNIVERSITE / ECOLE D'ECONOMIE ET DE SCIENCES SOCIALES QUANTITATIVES DE TOUL · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Manager Marketing — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · NEOMA BUSINESS SCHOOL · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Sciences, humanités et société — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE PSL · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Economie et finance — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE PARIS DAUPHINE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNI · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 736 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 5 858 € — 1 813 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,1 mois du salaire net estimé du métier (5 360 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP ↗ (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 2 271 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 36 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 58 départements sur les 69 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 65 800 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 65 800 en 2020.

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

36 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 60 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » devrait offrir environ 287 800 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 75 700 créations nettes d'emploi et 212 200 départs en fin de carrière à remplacer.

74 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 736 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes de cadres. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 42 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 113 200 postes à pourvoir au-delà (environ 39 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 104 000 personnes.

Évolution de l'emploi

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +159 % (40 000 → 104 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 17 % ont 50 ans ou plus, 28 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 28 % · 30-49 ans : 55 % · 50 ans et plus : 17 %.

Temps de travail : 10 % des personnes exercent à temps partiel.

Ancienneté et mobilité : 39 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 17 % souhaitent en changer.

Employeurs

2 % Secteur public · 27 % TPE (< 10 salariés) · 28 % 10 à 50 salariés · 30 % 50 à 500 salariés · 10 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, etc (18 %), Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (13 %), Activités de services administratifs et de soutien (8 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 839 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » (DARES).

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

Région	Salaire moyen	≈ m² / mois de salaire	Niveau
Île-de-France	5 517 €	1 m²
Guadeloupe	5 200 €	—
Guyane	5 086 €	—
Martinique	5 036 €	—
La Réunion	4 888 €	—
Auvergne-Rhône-Alpes	4 718 €	1,5 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 2,6 m², contre 1 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 17 au total.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de directeur par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de directeur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Départements les plus actifs : Rhône (10) · Haute-Savoie (6) · Val-de-Marne (6) · Landes (5) · Seine-et-Marne (4). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

• Responsable Affaires et Bureau d'Etudes H/F ↗ (nouvel onglet)
  74 - Annecy
  CDI
  Débutant accepté · publiée le 25/09/2026

  Nous recrutons pour notre client, entreprise basée en région annécienne et spécialisée dans l'ingénierie électrique, un.e Responsable Affaires et Bureau d'Études.VOS MISSIONS :-Vous participez à la réponse aux appels…

• Responsable études de prix (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  ADAM PARTNERS · 59 - Lille
  CDI · Annuel de 50000.0 Euros à 75000.0 Euros
  6 An(s) · Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion · publiée le 25/09/2026

  En tant que Responsable Études de Prix, vous jouerez un rôle clé dans la performance technique, économique et managériale du service. Vos missions***Manager et accompagner une équipe de 5 personnes. * Cibler et analyser…

• Responsable d'études H/F ↗ (nouvel onglet)
  Fed Group · 69 - Mions
  CDI · Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros
  4 An(s) · Autres travaux spécialisés de construction · publiée le 22/09/2026

  Vous êtes Chargé - Responsable d'études ? Vous possédez une vision globale du bâtiment ? La site ci-dessous ! Je suis Jérémy RANDOING recruteur au sein de Fed Construction, cabinet spécialisé dans l'acte de construire…

• Directeur/Directrice des grands projets (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  MAIRIE · 78 - TRAPPES
  CDD - 36 Mois · 35H/semaine Travail en journée
  5 An(s) - Gestion de projet · Administration publique générale · publiée le 16/09/2026

  VENEZ RENCONTRER LA MARIE DE TRAPPES LORS DU FORUM PLACE DE L EMPLOI LE 24/09/26 A PARTIR DE 13H30 PLACE DES MERISIERS TRAPPES Au sein de la Direction générale adjointe à la planification écologique, vous piloterez la…

• Chargé d'Etude (H/F/D) ↗ (nouvel onglet)
  56 - Lorient
  CDI
  Débutant accepté · publiée le 16/09/2026

  En tant que Chargé d'Étude dans le secteur du Bâtiment/BTP, vous jouerez un rôle crucial au sein du bureau d'études en participant activement à divers projets d'envergure. Vos missions principales seront variées…

• Directeur des Etudes F/H ↗ (nouvel onglet)
  31 - Toulouse
  Intérim - 1 Mois
  Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 15/09/2026

  Vous aurez en charge les missions suivantes :Vous dirigerez le département ENM/DE et vos missions seront diverses :- Gérer, organiser la répartition et prioriser les activités de son équipe,- Réaliser une veille…

• Chargé d'Etudes H/F - ↗ (nouvel onglet)
  64 - Pau
  Intérim - 1 Mois
  Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 12/09/2026

  Au sein de la Direction régionale, vos principales missions sont les suivantes : - Vous analysez les dossiers de financement des entreprises ; - Vous élaborez des rapports d'études complets : analyse financière et…

• Directeur Technique VRD (h/f) (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  NEXTGEN RH · 973 - Kourou
  CDI · 35H/semaine Travail en journée · Annuel de 70000.0 Euros à 80000.0 Euros
  Débutant accepté · publiée le 09/09/2026

  RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux de Voirie et Réseaux Divers (VRD), intervenant dans l'aménagement, la création et la réhabilitation des infrastructures et réseaux…

• Directeur BE VRD (h/f) (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  NEXTGEN RH · 973 - Cayenne
  CDI · 35H/semaine Travail en journée · Annuel de 70000.0 Euros à 80000.0 Euros
  Débutant accepté · publiée le 09/09/2026

  RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux de Voirie et Réseaux Divers (VRD), intervenant dans l'aménagement, la création et la réhabilitation des infrastructures et réseaux…

• Responsable d'études (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  Observatoire régional de la santé CVdL · 45 - Orléans
  CDI · 35H/semaine Travail en journée
  3 An(s) · Activités des organisations professionnelles · publiée le 04/09/2026

  Le poste est placé sous l'autorité de la directrice de l'Observatoire régional de la santé. Il est intégré au sein de l'équipe de l'ORS et participe aux activités communes de cette équipe. Les deux missions principales…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

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Ce métier relève de la famille Support à l'entreprise (référentiel ROME, code M1422) — voir tous les métiers de la famille.