Métreur / Métreuse de la construction

F1108   Construction, Bâtiment et Travaux publics · Conception et études

Le métier de Métreur appartient à la famille « Construction, Bâtiment et Travaux publics » (code ROME F1108) : environ 301 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 3 020 € net par mois, 321 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 29 %.

Définition

Le Métreur de la construction effectue les relevés de mesures pour évaluer les coûts d'un chantier de construction ou de rénovation de bâtiments ou travaux publics. Réalise les métrés ou le relevés topographiques Évalue les quantités de matériaux et le temps nécessaire aux projets de construction Prépare les estimations détaillées des coûts et les devis selon les souhaits de matériaux des clients Passe les commandes de matériaux auprès des fournisseurs Effectue des visites sur site pour mesurer les avancements et les modifications éventuelles Peut participer à la rédaction de cahiers des charges et de documents d'appel d'offres

Le métier

Le métreur de la construction effectue les relevés de mesures permettant d'évaluer le coût d'un chantier de construction ou de rénovation, en bâtiment comme en travaux publics. Il réalise les métrés et les calculs de surfaces, évalue les quantités de matériaux et le temps nécessaires, puis établit les devis et les estimations détaillées selon les choix des clients. Il passe les commandes auprès des fournisseurs, mesure l'avancement des travaux lors de visites sur site et peut participer à la rédaction de cahiers des charges et de documents d'appel d'offres.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Métreur / Métreuse, Métreur / Métreuse bâtiment, Métreur / Métreuse du BTP, Métreur / Métreuse en charpente et menuiserie bois, Métreur / Métreuse en électricité, Métreur / Métreuse en génie climatique et sanitaire, Métreur / Métreuse en métallerie et construction métallique, Métreur / Métreuse en réhabilitation de l'habitat, Métreur / Métreuse gros œuvre, Métreur / Métreuse second œuvre, Métreur / Métreuse travaux publics, Métreur-concepteur / Métreuse-conceptrice.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Production, Fabrication

  • Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
  • Relever les mesures de pièces ou de leur implantation
  • Proposer des solutions techniques adaptées
  • Préparer le dossier d'exécution des travaux (procédés techniques, méthodes, plans, etc.)

Construction

  • Réaliser des relevés terrain à partir de documents ou relevés topographiques
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)

Gestion des stocks

  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Identifier les besoins en équipements et en matériels

Relation client

  • Analyser les besoins des clients
  • Analyser la commande client, rédiger le cahier des charges, élaborer le chiffrage des travaux
  • Répondre aux attentes d'un client
  • Garantir la satisfaction du client
  • Apporter une assistance technique aux équipes

Développement commercial

  • Etablir un devis
  • Réaliser des devis et des livrables associés (maquettes, plans, dessins par ordinateur…)
  • Actualiser des prix

Pilotage et maîtrise des coûts

  • Estimer la durée des travaux
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges

Droit, contentieux et négociation

  • Négocier des contrats avec des fournisseurs et des distributeurs
  • Réaliser un suivi commercial
  • Appliquer les normes environnementales en vigueur
  • Veiller au respect des normes de sécurité

Logistique

  • Commander les matériaux et matériels

Recherche, Innovation

  • Réaliser des études de faisabilité technique et financière
  • Réaliser la maquette numérique d'un projet BIM

Data et Nouvelles technologies

  • Analyser les spécifications techniques d'un projet
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • Maintenir à jour les documents techniques et les plans
  • Promouvoir l'utilisation de technologies émergentes

Qualité

  • Contrôler la qualité des produits finis

Stratégie de développement

  • Optimiser les coûts de construction

Organisation

  • Suivre les évolutions réglementaires
  • Maintenir à jour les dossiers de construction
  • Utiliser les outils numériques

Gestion administrative et comptable

  • Etablir des rapports de progression des travaux

Communication

  • Travailler en groupe, en réseau
  • Prendre une décision et l'expliquer

Protection des personnes et de l'environnement

  • Argumenter en faveur de solutions durables
  • Promouvoir l'utilisation de matériaux recyclés ou écologiques

Prévention des risques

  • Respecter en permanence les règles de sécurité établies

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionAvoir l'esprit d'équipe

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Economie de la construction
  • Technologie du bâtiment
  • Travaux publics, génie civil
  • Calcul technique
  • Logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • Optimisation des coûts et des budgets
  • Gestion de projets de construction ou de rénovation
  • Utilisation de logiciels de métré
  • Chiffrage et calcul de coût

Normes et procédés

  • Calcul de métré
  • Méthode des déboursés
  • Méthodes de quantification
  • Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP)
  • Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié)
  • Normes de la construction
  • Réglementation de l'assurance dommages construction ouvrage
  • Etude d'impact environnemental
  • Contrôle qualité

Techniques professionnelles

  • Lecture de plans techniques et architecturaux
  • Techniques de métré
  • Techniques d'assainissement

Produits, outils et matières

  • Utilisation d'équipements de mesure
  • Matériaux durables
  • Caractéristiques des matériaux biosourcés
  • Véhicules et engins de travaux publics

Certifications et habilitations

  • BTS bâtiment
  • Licence pro mention métiers du BTP : bâtiment et construction
  • Titre professionnel technicien métreur du bâtiment
  • Conducteur de travaux - métreur
  • Conducteur de travaux, tous corps d'état - métreur
  • Titre professionnel technicien supérieur du bâtiment option économie de la construction
  • Titre professionnel technicien supérieur du bâtiment option étude de prix

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • En bureau d'études
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Sur chantier

Horaires et rythme

  • Travail en journée

Public et bénéficiaires

  • Clientèle d'entreprises
  • Particuliers

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Salarié secteur public

Secteurs qui emploient ce métier : Bâtiment et travaux publics (BTP) · BTP · Architecture.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

  • Métreur assistant du bâtiment — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Assistant d’architecte — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Travaux publics — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Chargé d'affaires BTP — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · CESI · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Ingénieur diplômé de l’École Centrale de Nantes spécialité Bâtiment et Travaux Publics — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ECOLE CENTRALE DE NANTES · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Technicien métreur du bâtiment — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conducteur de travaux - métreur — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · BATIMENT SYSTEMES INFORMATIQUE / PY FORMATION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Métiers du BTP : bâtiment et construction — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE DE MONTPELLIER / UNIVERSITE DE BREST / UNIVERSITE PARIS EST CRETEIL VAL DE MARN · fiche RNCP (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 177 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 8 905 € — 524 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 3,5 mois du salaire net estimé du métier (2 520 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 1 424 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 63 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Techniciens et agents de maîtrise du bâtiment et des travaux publics » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 53 départements sur les 55 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 20 230 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 27 860 en 2015.

010 00020 00030 00020 230199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

29 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 940 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Techniciens et AM du bâtiment et des travaux publics » devrait offrir environ 108 100 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 27 200 créations nettes d'emploi et 80 900 départs en fin de carrière à remplacer.

75 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 177 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 36 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 23 100 postes à pourvoir au-delà (environ 21 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 146 000 personnes.

Évolution de l'emploi

75 000100 000125 000150 000145 900200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +55 % (94 000 → 146 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 23 % ont 50 ans ou plus, 25 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 25 % · 30-49 ans : 52 % · 50 ans et plus : 23 %.

Statut d'emploi

  • CDI77 %
  • Indépendants15 %
  • CDD5 %
  • Apprentis3 %
  • Intérim0 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet3 %
  • CAP-BEP7 %
  • Bac9 %
  • Bac+217 %
  • Bac+3/413 %
  • Bac+5 et +46 %
  • En études5 %

Temps de travail : 7 % des personnes exercent à temps partiel.

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 9 % la nuit, 9 % le dimanche, 21 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 34 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 12 % souhaitent en changer.

Employeurs

10 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

10 % Secteur public · 1 % Particuliers employeurs · 29 % TPE (< 10 salariés) · 32 % 10 à 50 salariés · 21 % 50 à 500 salariés · 3 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Construction (68 %), Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, etc (7 %), Administration publique (6 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 21 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit), tandis que 12 % dépassent 50 000 € (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 636 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Techniciens et agents de maîtrise du bâtiment et des travaux publics » (DARES).

Île-de-France (56 344)Auvergne-Rhône-Alpes (40 944)Nouvelle-Aquitaine (30 139)Occitanie (29 050)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Guyane 3 758 € —
Martinique 3 481 € —
La Réunion 3 385 € —
Guadeloupe 3 384 € —
Corse 3 381 € 0,8 m²
Île-de-France 3 157 € 0,6 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,7 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Saône-et-Loire 5/5 forte 2 954 € 1,9 m²
Loire 5/5 forte 2 995 € 1,7 m²
Sarthe 5/5 forte 2 972 € 1,7 m²
Meurthe-et-Moselle 5/5 forte 3 077 € 1,6 m²
Eure-et-Loir 5/5 forte 2 871 € 1,5 m²
Pas-de-Calais 5/5 forte 3 066 € 1,5 m²
Doubs 5/5 forte 2 954 € 1,4 m²
Loiret 5/5 forte 2 871 € 1,4 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 321 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 2 644 €/mois (équivalent mensuel, sur 466 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 3 231 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 3 020 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

2 250 €2 500 €2 750 €3 000 €3 250 €3 500 €27/06/2606/07/2603/08/2631/08/2628/09/26

Répartition par type de contrat (relevé du 28/09/2026) :

63 % CDI 30 % Intérim 7 % CDD

Temps de travail : 94 % à temps plein, 6 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

41 % Débutant accepté 1 % Moins d'un an 42 % De 1 à 3 ans 12 % Plus de 3 ans 4 % Exigée (non précisée)
0 %25 %50 %75 %05/07/2610/08/2628/09/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de métreur par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de métreur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 8 annoncesAisne : 8 annoncesAllier : 4 annoncesAlpes-de-Haute-Provence : 1 annoncesHautes-Alpes : 2 annoncesAlpes-Maritimes : 20 annoncesArdèche : donnée insuffisanteArdennes : 5 annoncesAriège : donnée insuffisanteAube : 7 annoncesAude : 7 annoncesAveyron : 2 annoncesBouches-du-Rhône : 22 annoncesCalvados : 32 annoncesCantal : donnée insuffisanteCharente : 4 annoncesCharente-Maritime : 19 annoncesCher : 24 annoncesCorrèze : 4 annoncesCôte-d'Or : 4 annoncesCôtes-d'Armor : 34 annoncesCreuse : 4 annoncesDordogne : 4 annoncesDoubs : 24 annoncesDrôme : 10 annoncesEure : 29 annoncesEure-et-Loir : 4 annoncesFinistère : 20 annoncesCorse-du-Sud : 2 annoncesHaute-Corse : donnée insuffisanteGard : 9 annoncesHaute-Garonne : 23 annoncesGers : donnée insuffisanteGironde : 40 annoncesHérault : 23 annoncesIlle-et-Vilaine : 39 annoncesIndre : 11 annoncesIndre-et-Loire : 36 annoncesIsère : 10 annoncesJura : 2 annoncesLandes : 4 annoncesLoir-et-Cher : 19 annoncesLoire : 9 annoncesHaute-Loire : 3 annoncesLoire-Atlantique : 55 annoncesLoiret : 27 annoncesLot : donnée insuffisanteLot-et-Garonne : 7 annoncesLozère : 2 annoncesMaine-et-Loire : 28 annoncesManche : 36 annoncesMarne : 8 annoncesHaute-Marne : 1 annoncesMayenne : 10 annoncesMeurthe-et-Moselle : 2 annoncesMeuse : donnée insuffisanteMorbihan : 18 annoncesMoselle : 13 annoncesNièvre : 8 annoncesNord : 19 annoncesOise : 8 annoncesOrne : donnée insuffisantePas-de-Calais : 44 annoncesPuy-de-Dôme : 8 annoncesPyrénées-Atlantiques : 1 annoncesHautes-Pyrénées : 2 annoncesPyrénées-Orientales : 1 annoncesBas-Rhin : 12 annoncesHaut-Rhin : 4 annoncesRhône : 37 annoncesHaute-Saône : donnée insuffisanteSaône-et-Loire : 2 annoncesSarthe : 7 annoncesSavoie : 9 annoncesHaute-Savoie : 11 annoncesParis : 72 annoncesSeine-Maritime : 11 annoncesSeine-et-Marne : 35 annoncesYvelines : 24 annoncesDeux-Sèvres : 10 annoncesSomme : 8 annoncesTarn : 4 annoncesTarn-et-Garonne : 7 annoncesVar : 18 annoncesVaucluse : 11 annoncesVendée : 24 annoncesVienne : 11 annoncesHaute-Vienne : donnée insuffisanteVosges : 2 annoncesYonne : 3 annoncesTerritoire de Belfort : 2 annoncesEssonne : 18 annoncesHauts-de-Seine : 17 annoncesSeine-Saint-Denis : 29 annoncesVal-de-Marne : 33 annoncesVal-d'Oise : 24 annonces

Départements les plus actifs : Paris (72) · Loire-Atlantique (55) · Pas-de-Calais (44) · Gironde (40) · Ille-et-Vilaine (39). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

  • Métreur / Métreuse (H/F) (nouvel onglet)
    PHI-RH · 44 - Nantes
    CDI · Annuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 28/09/2026

    Entreprise Entreprise indépendante et en croissance, spécialisée dans la conception et la réalisation de projets techniques sur mesure pour une clientèle professionnelle. Société confidentielle dans le cadre du…

  • Métreur / Métreuse (H/F) (nouvel onglet)
    PHI-RH · 44 - Nantes
    CDI · Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
    3 An(s) · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 28/09/2026

    Métreur/ Technicien Études de Prix (H/F) Entreprise Le cabinet PHI-RH recrute pour le compte d'une entreprise à taille humaine , spécialisée dans les travaux de peinture, revêtements muraux et sols souples , intervenant…

  • Technicien électricité F/H (nouvel onglet)
    75 - Paris
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 27/09/2026

    Rattaché au chef d'Agence et ses équipes managériales, vous participez à la réalisation des activités du Groupe Travaux (colonne montante) afin de contribuer à la satisfaction des clients internes et externes. Vous êtes…

  • Métreur bâtiment TCE - Maisons Individuelles (F/H) - Lorient (nouvel onglet)
    56 - Lorient
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 27/09/2026

    Notre client accompagne depuis de nombreuses années des particuliers dans la conception et la construction de maisons individuelles. Reconnu pour son savoir-faire, son exigence technique et la qualité de son…

  • Métreur / Métreuse (H/F) (nouvel onglet)
    ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE · 25 - Doubs
    CDI · Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - cf avantages sur annonce
    6 An(s) · Ingénierie,études techniques · publiée le 27/09/2026

    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un métreur bâtiment rigoureux et motivé pour renforcer notre équipe. Vous serez un acteur clé dans la réussite de nos projets, de l'étude à la réalisation. Vos…

  • Métreur / Métreuse (H/F) (nouvel onglet)
    MANPOWER FRANCE · 50 - Torigny-les-Villes
    Intérim - 1 Jour(s)
    Débutant accepté · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 27/09/2026

    Manpower SAINT LO recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Métreur (H/F) L'entreprise exerce dans le secteur des travaux de menuiserie métallique et serrurerie et est reconnue pour son expertise et…

  • METREUR-DEVISEUR H/F (H/F) (nouvel onglet)
    ESPI BATIMENT · 17 - JONZAC
    CDI · 39H/semaine Travail en journée · Annuel de 25000.0 Euros à 28000.0 Euros
    24 Mois · Travaux de menuiserie bois et PVC · publiée le 26/09/2026

    Entreprise à taille humaine et structurée, recherche un métreur-deviseur dans le cadre d'un remplacement. Notre activité : fourniture et pose de menuiseries, pergolas, vérandas, stores, portail (second oeuvre du…

  • Conducteur(trice) de Travaux Menuiserie bois & agencement (H/F/D) (nouvel onglet)
    76 - Massy
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 26/09/2026

    Menuiseries sur mesure, agencements intérieurs et extérieurs : chaque chantier est différent, chaque détail compte. On cherche quelqu'un capable de tenir un projet de bout en bout du plan d'exécution jusqu'à la dernière…

  • Conducteur de Travaux serrurerie Métallerie (H/F/D) (nouvel onglet)
    93 - Noisy-le-Grand
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 26/09/2026

    GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme…

  • MECANICIEN TP (H/F) (nouvel onglet)
    03 - Malicorne
    Intérim - 1 Mois
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 26/09/2026

    Start People Montluçon recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur des Travaux Publics reconnu sur le secteur, un Mécanicien Engins de Chantier / TP (H/F). Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assurez la…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Construction, Bâtiment et Travaux publics (référentiel ROME, code F1108) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de métreur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Technico-commercial / Technico-commerciale 2 (8 %) 5/5 forte Ardennes, Cher, Côtes-d'Armor 3 697 €/mois
Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse de la construction 4 (11 %) 5/5 forte Paris, Vendée, Indre-et-Loire 2 474 €/mois
Acheteur / Acheteuse 4 (20 %) 4/5 assez forte Yvelines, Val-d'Oise, Paris 2 542 €/mois
Dessinateur / Dessinatrice de structures en bois 7 (23 %) 4/5 assez forte — 2 462 €/mois
Economiste de la construction 15 (36 %) — — 2 520 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Métreur

Quel est le salaire d’un Métreur ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 3 020 € net par mois : environ 2 570 € en début de carrière et jusqu’à 3 166 € pour un profil expérimenté.

Le métier de métreur recrute-t-il ?

Environ 321 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 301 000 personnes exercent un métier de la famille « Techniciens et agents de maîtrise du bâtiment et des travaux publics » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 29 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Guyane que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 3 758 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de métreur ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Technico-commercial, Dessinateur-projeteur et Acheteur. Ces métiers partagent une partie des compétences du métreur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 108 100 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Techniciens et AM du bâtiment et des travaux publics » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir métreur ?

8 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Métreur assistant du bâtiment, Assistant d’architecte et Travaux publics. Niveaux de qualification : du niveau 3 (CAP, BEP) au niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur). Source : France Compétences.

Métiers proches