Aide agricole en production végétale

A1402   Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · Production

Le métier de Aide agricole en production végétale appartient à la famille « Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux » (code ROME A1402) : environ 321 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 1 885 € net par mois, 159 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 44 %.

Définition

L'Aide agricole en production végétale apporte une aide aux cultivateurs dans la gestion de l'exploitation. Participe à la préparation des sols et à la plantation de diverses cultures Assure l'entretien courant des cultures en contrôlant la croissance et en appliquant les traitements nécessaires Effectue la récolte manuelle de céréales, légumes et plantes Participe aux opérations de tri et de conditionnement des produits récoltés Effectue l'entretien des outils, équipements et installations

Le métier

L'aide agricole en production végétale seconde les cultivateurs dans la gestion de l'exploitation. Il participe à la préparation des sols, aux semis et aux plantations, assure l'entretien courant des cultures en surveillant leur croissance et en appliquant les traitements nécessaires, puis effectue la récolte manuelle des céréales, légumes et plantes. Il prend part au tri et au conditionnement des produits récoltés, entretient les outils, équipements et installations, et signale aux responsables les signes de maladies ou de parasites détectés sur les végétaux.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Aide agricole en maraîchage-horticulture, Aide agricole en polyculture, Aide agricole en production florale, Aide agricole en production légumière, Aide horticole, Aide maraîcher / Aide maraîchère, Castreur / Castreuse de maïs, Coupeur / Coupeuse de canne à sucre, Cueilleur / Cueilleuse de feuilles de tabac, Ramasseur / Ramasseuse d'ail, Ramasseur / Ramasseuse d'asperges, Ramasseur / Ramasseuse de légumes.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Production, Fabrication

  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
  • Planter un arbre, une plante, un végétal
  • Surveiller l'état d'une plantation
  • Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
  • Appliquer des traitements phytosanitaires adaptés selon la réglementation
  • Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles

Construction

  • Installer du matériel de plantation

Maintenance, Réparation

  • Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements

Qualité

  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Protection des personnes et de l'environnement

  • Surveiller les arbres et les plantes pour détecter les signes de maladies ou de parasites et informer les responsables agricoles si nécessaire
  • Gérer les déchets verts selon les normes environnementales

Développement commercial

  • Vendre des produits sur le marché ou en vente directe sur l'exploitation

Gestion des stocks

  • Trier les végétaux récoltés en fonction de leur utilisation future
  • Conditionner des produits
  • Stocker un produit
  • Réceptionner et expédier des commandes
  • Conduire des engins agricoles

Organisation

  • Respecter les règles de sécurité au travail
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • S'adapter aux conditions climatiques

Communication

  • Rendre compte de son activité

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieOrganiser son travail selon les priorités et les objectifsAvoir l'esprit d'équipe

Savoirs

Techniques professionnelles

  • Techniques d'irrigation
  • Techniques de compostage
  • Techniques de greffage
  • Techniques de désherbage

Domaines d'expertise

  • Caractéristiques des sols et de leur fertilité
  • Pathologies végétales
  • Gestes et postures de manutention
  • Gestion des ressources en eau

Normes et procédés

  • Normes qualité

Produits, outils et matières

  • Caractéristiques des plantes et végétaux
  • Variétés de fruits et légumes
  • Utilisation d'outils agricoles

Certifications et habilitations

  • CAP agricole agricultures des régions chaudes
  • BPA option ouvrier d'élevage de ruminants et de cultures fourragères
  • BPA option ouvrier viticole
  • CAP agricole métiers de l'agriculture
  • BPA option ouvrier maraîcher

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • En extérieur
  • Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Horaires et rythme

  • Travail saisonnier
  • Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Statuts d'emploi

  • Contrat travail saisonnier
  • Intérim
  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Structures qui emploient

  • Exploitation agricole

Secteurs qui emploient ce métier : Agriculture, sylviculture · Agriculture et élevage.

🌱 Transition écologique — d'après France Travail, c'est un métier stratégique pour la transition écologique : ses compétences évoluent avec le verdissement de l'économie.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

Se former via le CPF : 16 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 3 503 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 2,1 mois du salaire net estimé du métier (1 645 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 23 398 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 49 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Maraîchers, jardiniers, viticulteurs » en catégorie 3/5Tensions moyennes (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 25 départements sur les 77 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 103 510 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 107 050 en 2016.

050 000100 000150 000103 510199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

44 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 13 620 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Maraîchers, viticulteurs, jardiniers » devrait offrir environ 87 200 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 1 200 créations nettes d'emploi et 85 900 départs en fin de carrière à remplacer.

99 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 16 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des indépendants (non-salariés). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 27 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 31 700 postes à pourvoir au-delà (environ 36 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 82 000 personnes.

Évolution de l'emploi

80 00090 000100 000110 00081 900200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a reculé de -12 % (93 000 → 82 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 40 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 17 % · 30-49 ans : 43 % · 50 ans et plus : 40 %.

Statut d'emploi

  • Indépendants40 %
  • CDI33 %
  • CDD25 %
  • Intérim1 %
  • Apprentis1 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet24 %
  • CAP-BEP26 %
  • Bac18 %
  • Bac+214 %
  • Bac+3/47 %
  • Bac+5 et +8 %
  • En études2 %

Temps de travail : 16 % des personnes exercent à temps partiel, dont 3 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 5 % la nuit, 29 % le dimanche, 56 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 35 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 16 % souhaitent en changer.

Employeurs

14 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

14 % Secteur public · 4 % Particuliers employeurs · 46 % TPE (< 10 salariés) · 18 % 10 à 50 salariés · 13 % 50 à 500 salariés · 1 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Agriculture, sylviculture et pêche (69 %), Activités de services administratifs et de soutien (9 %), Administration publique (6 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 33 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit), tandis que 8 % dépassent 50 000 € (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 1 500 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Maraîchers, jardiniers, viticulteurs » (DARES).

Nouvelle-Aquitaine (47 517)Occitanie (34 054)Grand Est (29 884)Auvergne-Rhône-Alpes (26 120)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Île-de-France 2 028 € 0,4 m²
Martinique 1 926 €
Grand Est 1 922 € 1,1 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 1 917 € 0,6 m²
Centre-Val de Loire 1 907 € 1 m²
Normandie 1 904 € 0,8 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,1 m², contre 0,4 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Lot-et-Garonne 5/5 forte 1 882 € 1,2 m²
Mayenne 5/5 forte 1 884 € 1,2 m²
Vosges 5/5 forte 1 922 € 1,2 m²
Cher 4/5 assez forte 1 907 € 1,4 m²
Manche 5/5 forte 1 904 € 0,9 m²
Charente 4/5 assez forte 1 882 € 1,2 m²
Saône-et-Loire 4/5 assez forte 1 903 € 1,2 m²
Côtes-d'Armor 5/5 forte 1 875 € 0,8 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 159 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 1 915 €/mois (équivalent mensuel, sur 134 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 2 109 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 1 885 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

1 800 €1 850 €1 900 €1 950 €2 000 €27/06/2602/07/2606/07/2613/07/2627/07/26

Répartition par type de contrat (relevé du 27/07/2026) :

40 % CDD 27 % Saisonnier 18 % CDI 12 % Intérim 3 % Autres

Temps de travail : 78 % à temps plein, 22 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

67 % Débutant accepté 8 % Moins d'un an 11 % De 1 à 3 ans 1 % Plus de 3 ans 14 % Exigée (non précisée)
0 %20 %40 %60 %05/07/2613/07/2627/07/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces d’aide agricole en production végétale par département

Concentration des annonces collectées pour le métier d’aide agricole en production végétale. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 1 annoncesAisne : 2 annoncesAllier : donnée insuffisanteAlpes-de-Haute-Provence : donnée insuffisanteHautes-Alpes : donnée insuffisanteAlpes-Maritimes : 3 annoncesArdèche : 1 annoncesArdennes : donnée insuffisanteAriège : 2 annoncesAube : 7 annoncesAude : donnée insuffisanteAveyron : 1 annoncesBouches-du-Rhône : 1 annoncesCalvados : 3 annoncesCantal : donnée insuffisanteCharente : donnée insuffisanteCharente-Maritime : 4 annoncesCher : 13 annoncesCorrèze : donnée insuffisanteCôte-d'Or : donnée insuffisanteCôtes-d'Armor : 8 annoncesCreuse : donnée insuffisanteDordogne : 1 annoncesDoubs : 1 annoncesDrôme : 2 annoncesEure : donnée insuffisanteEure-et-Loir : 5 annoncesFinistère : 10 annoncesCorse-du-Sud : donnée insuffisanteHaute-Corse : donnée insuffisanteGard : donnée insuffisanteHaute-Garonne : 5 annoncesGers : 8 annoncesGironde : 5 annoncesHérault : 8 annoncesIlle-et-Vilaine : 7 annoncesIndre : 1 annoncesIndre-et-Loire : 3 annoncesIsère : 1 annoncesJura : 2 annoncesLandes : 6 annoncesLoir-et-Cher : 2 annoncesLoire : 1 annoncesHaute-Loire : donnée insuffisanteLoire-Atlantique : 5 annoncesLoiret : 3 annoncesLot : donnée insuffisanteLot-et-Garonne : donnée insuffisanteLozère : donnée insuffisanteMaine-et-Loire : 15 annoncesManche : 3 annoncesMarne : 1 annoncesHaute-Marne : donnée insuffisanteMayenne : 3 annoncesMeurthe-et-Moselle : 5 annoncesMeuse : 2 annoncesMorbihan : 3 annoncesMoselle : donnée insuffisanteNièvre : 1 annoncesNord : 3 annoncesOise : 3 annoncesOrne : 2 annoncesPas-de-Calais : 13 annoncesPuy-de-Dôme : 4 annoncesPyrénées-Atlantiques : donnée insuffisanteHautes-Pyrénées : 1 annoncesPyrénées-Orientales : donnée insuffisanteBas-Rhin : donnée insuffisanteHaut-Rhin : 1 annoncesRhône : 2 annoncesHaute-Saône : donnée insuffisanteSaône-et-Loire : donnée insuffisanteSarthe : 4 annoncesSavoie : 1 annoncesHaute-Savoie : donnée insuffisanteParis : donnée insuffisanteSeine-Maritime : 2 annoncesSeine-et-Marne : donnée insuffisanteYvelines : donnée insuffisanteDeux-Sèvres : 3 annoncesSomme : 17 annoncesTarn : 2 annoncesTarn-et-Garonne : 7 annoncesVar : 1 annoncesVaucluse : donnée insuffisanteVendée : 7 annoncesVienne : 4 annoncesHaute-Vienne : 1 annoncesVosges : 1 annoncesYonne : donnée insuffisanteTerritoire de Belfort : donnée insuffisanteEssonne : 1 annoncesHauts-de-Seine : donnée insuffisanteSeine-Saint-Denis : donnée insuffisanteVal-de-Marne : donnée insuffisanteVal-d'Oise : 1 annonces

Départements les plus actifs : Somme (17) · Maine-et-Loire (15) · Cher (13) · Pas-de-Calais (13) · Finistère (10). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

  • Aide agricole en production végétale (H/F) (nouvel onglet)
    49 - Montrevault-sur-Èvre
    CDI · Travail en journée
    Débutant accepté · Programmation informatique · publiée le 26/07/2026

    Vous êtes passionné(e) par le végétal et le management de terrain ?Vous souhaitez évoluer dans un environnement de production structuré, en lien direct avec les cycles naturels et les enjeux de qualité ?Nous recrutons…

  • Aide Soignant en MAS (H/F) (nouvel onglet)
    33 - Tresses
    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 25/07/2026

    Vous souhaitez exercer un métier humain, enrichissant et avoir un réel impact sur le quotidien des personnes en situation de handicap ? Rejoignez une équipe engagée au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée !Actual…

  • Aide Soignant en MAS (H/F) (nouvel onglet)
    33 - Tresses
    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 25/07/2026

    Vous souhaitez exercer un métier humain, enrichissant et avoir un réel impact sur le quotidien des personnes en situation de handicap ? Rejoignez une équipe engagée au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée !Actual…

  • Castreur / Castreuse de maïs (H/F) (nouvel onglet)
    28 - Champhol
    CDI · Travail en journée · Annuel de 31000.0 Euros à 41000.0 Euros
    Débutant accepté · Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire · publiée le 25/07/2026

    EntrepriseChez KWS, acteur international de la sélection végétale, nous développons des solutions innovantes au service d'une agriculture plus performante et durable.MissionsAu sein de l'équipe d'expérimentation Maïs…

  • Casseur d'endives (H/F) (nouvel onglet)
    SARL ENDIVES DE NEUVILLE · 62 - NEUVILLE BOURJONVAL
    Saisonnier - 8 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
    1 Mois · Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules · publiée le 24/07/2026

    Vous serez chargé(e) du cassage des endives (séparer la racine de l'endive) Vous travaillez du lundi au vendredi et un samedi sur trois. Les heures supplémentaires sont rémunérées. Prise de poste début Août pour la…

  • Ouvrier agricole saisonnier (H/F) (nouvel onglet)
    ROUERGUE AUVERGNE GEVAUDAN TARNAIS · 81 - Rivières
    Saisonnier - 3 Mois · 39H/semaine Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des sièges sociaux · publiée le 24/07/2026

    RAGT 2n, sa filiale recherche, acteur majeur en sélection de semences de grandes cultures avec près de 500 collaborateurs dédiés sur 25 centres de recherche, recrute des Saisonniers f/h pour son centre de recherche de…

  • Eplucheur endives (H/F) (nouvel onglet)
    DECAEN IVAN · 14 - CAMBES EN PLAINE
    Saisonnier - 6 Mois · 40H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros
    Débutant accepté · Location de terrains et d'autres biens immobiliers · publiée le 24/07/2026

    Votre tâche sera de sélectionner les racines d'endive viables qui se présenteront sur un tapis et de poser ces racines sur un autre convoyeur. Il faudra aussi reprendre les racines sélectionnées pour les ranger dans un…

  • Ramassage de pommes de terre (H/F) (nouvel onglet)
    EARL A M J C · 56 - GUELTAS
    Saisonnier - 1 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
    Débutant accepté · Culture et élevage associés · publiée le 24/07/2026

    En plein champ, sur ramasseuse de pomme de terre vous effectuez le tri manuel des pommes de terre qui arrivent sur le tapis . Travail : 08h00 - 12h30 et 14h 00-19h30 du Lundi au Vendredi. Prise en charge du repas du…

  • PME, artisanat, logistique & industrie locale - Matha (rattaché à Aquila RH Saintes) H/F (nouvel onglet)
    17 - Matha
    CDI · Travail en journée
    Débutant accepté · publiée le 24/07/2026

    ? Développez votre activité recrutement au cœur d'un territoire où la proximité est un véritable atoutVous êtes recruteur(se), chargé(e) de recrutement, consultant(e) RH ou professionnel(le) du développement commercial…

  • Aide agricole en production végétale (H/F) (nouvel onglet)
    28 - Chartres
    CDI · Travail en journée · Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros
    Débutant accepté · Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire · publiée le 24/07/2026

    CHAMBRE D'AGRICULTURE D'EURE-ET-LOIR recherche un CONSEILLER AGRICOLE SPÉCIALISÉ EN PRODUCTIONS VÉGÉTALES F/HMissions :Développer le conseil agronomique et technico-économique auprès des agriculteurs des groupes de…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 27/07/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux (référentiel ROME, code A1402) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier d’aide agricole en production végétale, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Agent / Agente de conditionnement 4 (14 %) 5/5 forte Lot, Landes, Haute-Corse 2 582 €/mois
Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire 5 (18 %) 5/5 forte Landes, Allier, Hautes-Pyrénées 2 291 €/mois
Aide d'élevage agricole 4 (15 %) 4/5 assez forte Dordogne, Morbihan, Rhône
Maraîcher / Maraîchère 12 (43 %) 1 819 €/mois
Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente 9 (32 %) 1 688 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Aide agricole en production végétale

Quel est le salaire d’un Aide agricole en production végétale ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 1 885 € net par mois : environ 1 873 € en début de carrière et jusqu’à 1 895 € pour un profil expérimenté.

Le métier de aide agricole en production végétale recrute-t-il ?

Environ 159 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées moyennes (catégorie 3/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 321 000 personnes exercent un métier de la famille « Maraîchers, jardiniers, viticulteurs » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 44 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Île-de-France que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 2 028 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier d’aide agricole en production végétale ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Agent, Conducteur et Aide d'élevage agricole. Ces métiers partagent une partie des compétences de l’aide agricole en production végétale et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 87 200 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Maraîchers, viticulteurs, jardiniers » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir aide agricole en production végétale ?

2 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Ouvrier de production horticole et Certificat de patron de navire aux cultures marines - Niveau 1. Niveau de qualification : 3 (CAP, BEP). Source : France Compétences.

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