Conducteur / Conductrice de poids lourd

N4101   Transport et Logistique · Personnel de conduite du transport routier

Le métier de Conducteur appartient à la famille « Transport et Logistique » (code ROME N4101) : environ 832 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 483 € net par mois, 7 912 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 49 %.

Définition

Le conducteur de poids lourds conduit, en sécurité un véhicule du groupe lourd (véhicule porteur) nécessitant les permis C ou C1, de façon autonome et optimisée dans le contexte commercial de l'entreprise, pour acheminer d'un point d'enlèvement à un point de livraison des marchandises en courte ou longue distance. Participe à la protection de l'environnement en adoptant les principes d'écoconduite Respecte les délais, la réglementation en vigueur notamment en matière de temps de conduite et de repos, la réglementation routière, la sécurité et les procédures de l'entreprise Prépare et organise sa mission Contrôle l'état de fonctionnement du véhicule et de ses équipements, la présence et la validité des documents obligatoires et signale toute anomalie Peut charger et décharger les marchandises ou superviser les opérations de manutention tout en veillant à leur sécurité et à leur intégrité Renseigne ou fait renseigner les documents de transport Maintient une communication régulière avec le service exploitation pour signaler tout incident Représente l'image de marque de l'entreprise dans ses relations avec les expéditeurs et destinataires

Le métier

Le conducteur de poids lourd achemine des marchandises d'un point d'enlèvement à un point de livraison, sur courte ou longue distance, au volant d'un véhicule porteur nécessitant le permis C ou C1. Il prépare sa mission, détermine son itinéraire, contrôle l'état du véhicule et vérifie les documents de transport. Il respecte le code de la route ainsi que la réglementation sur les temps de conduite et de repos, et peut charger et décharger les marchandises. Adepte de l'écoconduite, il représente l'entreprise auprès des expéditeurs et des destinataires.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Camionneur / Camionneuse, Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd, Chauffeur routier / Chauffeuse routière, Conducteur collecteur / Conductrice collectrice de lait, Conducteur routier / Conductrice routière, Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises, Conducteur routier national / Conductrice routière nationale, Conducteur routier régional / Conductrice routière régionale, Routier / Routière, Transporteur routier / Transporteuse routière.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Transport

  • Conduire un poids lourd
  • Arrimer, charger et décharger des marchandises
  • Assurer la sécurité des marchandises pendant le transport
  • Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires

Qualité

  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Vérifier la quantité et l'état des marchandises

Maintenance, Réparation

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule

Organisation

  • Respecter le code de la route
  • Respecter les règles de sécurité routière
  • Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation
  • Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • Remplir les documents de transport
  • Adapter sa conduite en fonction des conditions météorologiques
  • Respecter les délais de livraison

Protection des personnes et de l'environnement

  • Appliquer les principes d'écoconduite
  • Assurer la sécurité des personnes et des biens

Prévention des risques

  • Anticiper la conduite à tenir dans les situations anormales et les situations d'urgence
  • Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité

Communication

  • Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route
  • Rendre compte à l'exploitant de son activité
  • Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients

Data et Nouvelles technologies

  • Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
  • Utiliser des systèmes de gestion électronique
  • Utiliser les aides à la conduite

Droit, contentieux et négociation

  • Respecter les réglementations nationales et internationales de transport

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieAvoir le sens du serviceEtre à l'écoute, faire preuve d'empathieEtre ouvert aux changements

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Entretien de véhicules
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Géographie des transports
  • Gestes et postures de manutention
  • Maîtrise des systèmes d'assistance à la conduite (ADAS)

Normes et procédés

  • Réglementation du transport de marchandises
  • Règles de conduite et de sécurité routière
  • Documentation de transport
  • Principes de l'écoconduite
  • Lecture de carte routière

Produits, outils et matières

  • Camion benne / multi-bennes
  • Camion porte-containers
  • Camion porteur
  • Véhicule citerne
  • Véhicule frigorifique
  • Véhicules de BTP
  • Utilisation de chariot élévateur
  • Utilisation de matériel de communication
  • Systèmes de navigation et de géolocalisation (GPS professionnels, applis mobiles)
  • Utilisation du tachygraphe
  • Connaissance des motorisations de véhicules (thermique, électrique)
  • Marchandises sous température dirigée

Techniques professionnelles

  • Techniques d'arrimage
  • Adaptation à différents types de véhicules
  • Calcul de la charge maximale admissible
  • Techniques de conduite économique et écologique
  • Techniques de conduite en conditions difficiles
  • Techniques de gestion du temps de conduite
  • Techniques de nettoyage des équipements

Certifications et habilitations

  • CAP conducteur routier marchandises
  • Bac pro conducteur transport routier marchandises
  • Titre professionnel conducteur du transport routier de marchandises sur porteur
  • Permis de conduire catégorie B
  • Permis de conduire catégorie C
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m)
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • Certificat de formation de conducteur ADR (habilitation)
  • Habilitation pour la conduite de certains véhicules routiers affectés aux transports de marchandises
  • CAP conducteur livreur de marchandises
  • Permis de conduire catégorie CE
  • Titre professionnel conducteur du transport routier de marchandises sur tous véhicules
  • Certificat de formation de conducteur ADR - spécialisation classe 7 (habilitation)
  • Certificat de formation de conducteur ADR - spécialisation classe 1 (habilitation)
  • Certificat de formation de conducteur ADR - spécialisation citernes restreinte GPL (habilitation)
  • Certificat de formation de conducteur ADR - spécialisation citernes (habilitation)

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Déplacements professionnels
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Station assise prolongée
  • Travail en autonomie et en situation isolée

Horaires et rythme

  • Travail de nuit
  • Travail en horaires décalés
  • Travail en journée
  • Travail le samedi

Statuts d'emploi

  • Intérim
  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Travailleur indépendant

Autres

  • Zone départementale
  • Zone internationale
  • Zone nationale
  • Zone régionale

Secteurs qui emploient ce métier : Transport · Logistique et transport.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

  • CQP Chauffeur laitier — Niveau 3 (CAP, BEP) · ASS TRANSFORMATION LAITIERE FRANCAISE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conducteur routier de marchandises — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Opérateur pétrolier polyvalent — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DES ARMEES · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conducteur routier de marchandises — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conducteur livreur de marchandises — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conducteur du transport routier de marchandises sur tous véhicules — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conducteur routier de marchandises options « Livraisons de proximité » et « Livraisons longue distance » — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE · fiche RNCP (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 57 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 7 208 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 3,2 mois du salaire net estimé du métier (2 247 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Conducteur / Conductrice de voiture radar à conduite externalisée Convoyeur / Convoyeuse de véhicules ou matériels lourds Conducteur / Conductrice super poids lourd de l'armée Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse Conducteur / Conductrice de transport de particuliers Déménageur / Déménageuse Pontier / Pontière Formateur / Formatrice Conducteur / Conductrice d'engins agricoles Vendeur / Vendeuse automobile

Recrutement

En 2026, environ 26 857 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 54 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Conducteurs de véhicules » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 90 départements sur les 98 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 142 640 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 142 640 en 2020.

50 000100 000150 000142 640199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

49 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 65 960 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Conducteurs de véhicules » devrait offrir environ 300 600 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 17 700 créations nettes d'emploi et 282 900 départs en fin de carrière à remplacer.

94 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 57 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes d'ouvriers qualifiés. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 36 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 200 500 postes à pourvoir au-delà (environ 67 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 328 000 personnes.

Évolution de l'emploi

300 000320 000340 000328 300200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +5 % (314 000 → 328 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 40 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 12 % · 30-49 ans : 48 % · 50 ans et plus : 40 %.

Statut d'emploi

  • CDI89 %
  • Intérim4 %
  • CDD3 %
  • Indépendants3 %
  • Apprentis1 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet26 %
  • CAP-BEP49 %
  • Bac20 %
  • Bac+23 %
  • Bac+3/41 %
  • Bac+5 et +0 %
  • En études0 %

Temps de travail : 2 % des personnes exercent à temps partiel.

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 36 % la nuit, 10 % le dimanche, 33 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 34 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 13 % souhaitent en changer.

Employeurs

3 % Secteur public · 15 % TPE (< 10 salariés) · 30 % 10 à 50 salariés · 38 % 50 à 500 salariés · 10 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Transports et entreposage (44 %), Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (17 %), Activités de services administratifs et de soutien (5 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 150 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Conducteurs de véhicules » (DARES).

Île-de-France (148 421)Auvergne-Rhône-Alpes (94 934)Hauts-de-France (71 956)Nouvelle-Aquitaine (71 664)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Normandie 2 560 € 1,1 m²
Bourgogne-Franche-Comté 2 556 € 1,4 m²
Grand Est 2 554 € 1,4 m²
Pays de la Loire 2 545 € 1 m²
Bretagne 2 515 € 0,9 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 2 514 € 0,8 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Bourgogne-Franche-Comté que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,4 m², contre 0,4 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Haute-Marne 5/5 forte 2 554 € 2,2 m²
Nièvre 5/5 forte 2 556 € 2,2 m²
Indre 5/5 forte 2 479 € 2,1 m²
Ardennes 5/5 forte 2 554 € 1,9 m²
Haute-Saône 5/5 forte 2 556 € 1,9 m²
Aisne 5/5 forte 2 512 € 1,8 m²
Allier 5/5 forte 2 514 € 1,8 m²
Cher 5/5 forte 2 479 € 1,8 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 7 912 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 2 041 €/mois (équivalent mensuel, sur 245 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 2 881 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 2 483 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

1 900 €2 000 €2 100 €2 200 €27/06/2602/07/2606/07/2613/07/2627/07/26

Répartition par type de contrat (relevé du 27/07/2026) :

59 % Intérim 34 % CDI 6 % CDD 1 % Saisonnier

Temps de travail : 100 % à temps plein, 0 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

53 % Débutant accepté 5 % Moins d'un an 39 % De 1 à 3 ans 2 % Plus de 3 ans 2 % Exigée (non précisée)
0 %50 %100 %05/07/2613/07/2627/07/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de conducteur par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de conducteur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 15 annoncesAisne : 2 annoncesAllier : 6 annoncesAlpes-de-Haute-Provence : 1 annoncesHautes-Alpes : 2 annoncesAlpes-Maritimes : 13 annoncesArdèche : 4 annoncesArdennes : 5 annoncesAriège : 1 annoncesAube : 1 annoncesAude : 10 annoncesAveyron : 7 annoncesBouches-du-Rhône : 14 annoncesCalvados : 18 annoncesCantal : 5 annoncesCharente : 13 annoncesCharente-Maritime : 5 annoncesCher : 5 annoncesCorrèze : 3 annoncesCôte-d'Or : 2 annoncesCôtes-d'Armor : 11 annoncesCreuse : 6 annoncesDordogne : 4 annoncesDoubs : 9 annoncesDrôme : 12 annoncesEure : 6 annoncesEure-et-Loir : 8 annoncesFinistère : 16 annoncesCorse-du-Sud : donnée insuffisanteHaute-Corse : 2 annoncesGard : 7 annoncesHaute-Garonne : 18 annoncesGers : donnée insuffisanteGironde : 12 annoncesHérault : 7 annoncesIlle-et-Vilaine : 28 annoncesIndre : 4 annoncesIndre-et-Loire : 10 annoncesIsère : 7 annoncesJura : 4 annoncesLandes : 11 annoncesLoir-et-Cher : 7 annoncesLoire : 2 annoncesHaute-Loire : 4 annoncesLoire-Atlantique : 16 annoncesLoiret : 3 annoncesLot : 3 annoncesLot-et-Garonne : 6 annoncesLozère : 1 annoncesMaine-et-Loire : 24 annoncesManche : 9 annoncesMarne : 21 annoncesHaute-Marne : donnée insuffisanteMayenne : 9 annoncesMeurthe-et-Moselle : 13 annoncesMeuse : 3 annoncesMorbihan : 19 annoncesMoselle : 11 annoncesNièvre : donnée insuffisanteNord : 8 annoncesOise : 3 annoncesOrne : 7 annoncesPas-de-Calais : 12 annoncesPuy-de-Dôme : 5 annoncesPyrénées-Atlantiques : 3 annoncesHautes-Pyrénées : 1 annoncesPyrénées-Orientales : donnée insuffisanteBas-Rhin : 13 annoncesHaut-Rhin : 11 annoncesRhône : 16 annoncesHaute-Saône : 2 annoncesSaône-et-Loire : 3 annoncesSarthe : 10 annoncesSavoie : 6 annoncesHaute-Savoie : 32 annoncesParis : donnée insuffisanteSeine-Maritime : 12 annoncesSeine-et-Marne : 10 annoncesYvelines : 6 annoncesDeux-Sèvres : 6 annoncesSomme : 2 annoncesTarn : 4 annoncesTarn-et-Garonne : 4 annoncesVar : 12 annoncesVaucluse : 6 annoncesVendée : 16 annoncesVienne : 9 annoncesHaute-Vienne : 6 annoncesVosges : 3 annoncesYonne : 9 annoncesTerritoire de Belfort : 4 annoncesEssonne : 13 annoncesHauts-de-Seine : 1 annoncesSeine-Saint-Denis : 4 annoncesVal-de-Marne : 3 annoncesVal-d'Oise : 3 annonces

Départements les plus actifs : Haute-Savoie (32) · Ille-et-Vilaine (28) · Maine-et-Loire (24) · Marne (21) · Morbihan (19). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

  • CONDUCTEUR PL TP (H/F) (nouvel onglet)
    OPTINERIS · 23 - Brionne
    Intérim - 1 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
    1 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 27/07/2026

    Notre agence Optineris Guéret recrute pour l'un de ses clients UN CONDUCTEUR PL TP (H/F) sur le secteur de LA BRIONNE (23000) Vos missions - Assurer le transport de matériaux et d'équipements vers les chantiers…

  • CHAUFFEUR PL - ENGINS / MANŒUVRE TP (H/F) (nouvel onglet)
    OPTINERIS · 23 - Guéret
    Intérim - 1 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros sur 12.0 mois
    2 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 27/07/2026

    Notre agence Optineris Guéret recrute pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR PL - ENGINS / MANOEUVRE TP (H/F). Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez sur différents chantiers et assurerez des tâches variées…

  • Chauffeur / Chauffeuse SPL - relais de nuit (H/F) (nouvel onglet)
    T.C.S. TRANSPORTS · 69 - Corbas
    CDD - 1 Mois · 40H/semaine Travail de nuit · Mensuel de 3186.0 Euros sur 12.0 mois
    1 An(s) · Transports routiers de fret de proximité · publiée le 27/07/2026

    Nous recherchons un / une chauffeur / chauffeuse SPL pour un relais de nuit. Départ à 20h de Corbas pour une destination à Bourges.

  • Chauffeur spl (H/F) (nouvel onglet)
    PARTNAIRE · 37 - Château-Renault
    Intérim - 1 Mois · 35H/semaine Travail de nuit · Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
    Débutant accepté · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 27/07/2026

    Partnaire Tours recherche un conducteur SPL TRACTIONNAIRE DE NUIT H/F pour son client spécialisé transport routier de marchandises sur le secteur de dès le 27/07/2026. A quoi ressemble votre future entreprise ? Acteur…

  • Conducteur / Conductrice de poids lourd (H/F) (nouvel onglet)
    TEMPORIS FUNDATION · 74 - Ville-la-Grand
    CDI · Travail en journée · Mensuel de 1911.0 Euros
    1 An(s) · publiée le 27/07/2026

    Chauffeur Poids Lourd H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Chauffeur Poids Lourd H/F afin de renforcer son équipe logistique. Vos missions Au volant d'un véhicule poids lourd, vous assurez le transport et…

  • Conducteur de camion frigorifique (H/F) (nouvel onglet)
    TEMPORIS FUNDATION · 16 - Champniers
    CDI · Travail en journée · Mensuel de 1764.0 Euros
    Débutant accepté · publiée le 27/07/2026

    Chauffeur SPL Frigorifique de Nuit en CDI H/F Vous préférez les routes dégagées aux embouteillages du matin ? Vous êtes à l'aise avec les horaires de nuit et la conduite en température dirigée ? Cette opportunité…

  • Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F) (nouvel onglet)
    MANPOWER FRANCE · 76 - Barentin
    Intérim - 5 Jour(s) · Travail en journée
    1 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 27/07/2026

    Manpower BARENTIN recherche pour son client un Chauffeur PL et SPL (H/F) En tant que chauffeur PL / SPL, vous serez amené(e) à Assurer le transport de marchandises dans le domaine du BTP en respectant les délais et les…

  • Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F) (nouvel onglet)
    MANPOWER FRANCE · 28 - Brezolles
    Intérim - 10 Jour(s) · Travail en journée
    1 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 27/07/2026

    Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Chauffeur PL (H/F) au départ de Brezolles (28). Vos missions sur le poste Au volant d'un camion 14 tonnes équipé d'un hayon, vous serez chargé(e) de Effectuer la…

  • Conducteur PL (H/F) (nouvel onglet)
    COTENTIN RH · 69 - Saint-Pierre-de-Chandieu
    CDI · Travail en journée · Mensuel de 1764.0 Euros à 1911.0 Euros
    Débutant accepté · publiée le 27/07/2026

    Et si votre prochaine mission consistait à faire tourner bien plus que des roues. mais aussi des chantiers ? Nous recherchons pour notre partenaire basé à St-Fons ou St-Pierre-de-Chandieu (69) un chauffeur PL toupie…

  • Conducteur routier / Conductrice routière (H/F) (nouvel onglet)
    35 - Saint-Jacques-de-la-Lande
    CDI · Travail en journée
    3 An(s) · publiée le 27/07/2026

    Vos missions principales Préparer la mission de transport de personnes ou de fret - Identifier une anomalie éventuelle qui empêcherait le bon déroulement de la mission et rendre compte à son supérieur hiérarchique…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 27/07/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Entreprises susceptibles de recruter

Employeurs à fort potentiel d'embauche pour ce métier dans les grandes agglomérations, identifiés par France Travail (« La Bonne Boîte ») — pertinents pour une candidature spontanée.

EntrepriseVilleSecteurTaille
MBN SERVICES Paris Transports routiers de fret de proximité 20-49 salariés
AM TRANSPORT 31 Toulouse Transports routiers de fret interurbains 10-19 salariés
B&B LOGISTICS Marseille Transports routiers de fret interurbains 20-49 salariés
TMO Toulouse Transports routiers de fret de proximité —
STAR'S SERVICE Clichy Transports routiers de fret de proximité 250-499 salariés
WK SERVICES FRANCE Romainville Transports routiers de fret de proximité 50-99 salariés
BOUMAIT EXPRESS Saint-Priest Transports routiers de fret de proximité —
BYTRANSPORT31 Toulouse Transports routiers de fret interurbains 10-19 salariés

Potentiel d'embauche prédit à partir des recrutements passés — ces entreprises ne publient pas nécessairement d'offre en ce moment. Source : France Travail — API La Bonne Boîte, relevé du 27/07/2026.

Ce métier relève de la famille Transport et Logistique (référentiel ROME, code N4101) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de conducteur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse 30 (88 %) 5/5 forte Lozère, Haute-Marne, Jura 1 869 €/mois
Conducteur / Conductrice de transport de particuliers 8 (30 %) 5/5 forte Aube, Meurthe-et-Moselle, Somme 1 817 €/mois
Formateur / Formatrice 1 (3 %) 5/5 forte Essonne, Deux-Sèvres, Ain 2 397 €/mois
Vendeur / Vendeuse automobile 1 (4 %) 5/5 forte Paris, Morbihan, Loiret 2 500 €/mois
Pontier / Pontière 1 (3 %) 5/5 forte Manche, Maine-et-Loire, Loire-Atlantique 2 510 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Conducteur

Quel est le salaire d’un Conducteur ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 483 € net par mois : environ 2 275 € en début de carrière et jusqu’à 2 563 € pour un profil expérimenté.

Le métier de conducteur recrute-t-il ?

Environ 7 912 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 832 000 personnes exercent un métier de la famille « Conducteurs de véhicules » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 49 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Normandie que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 2 560 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de conducteur ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Conducteur-livreur, Conducteur et Formateur. Ces métiers partagent une partie des compétences du conducteur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 300 600 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Conducteurs de véhicules » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir conducteur ?

7 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : CQP Chauffeur laitier, Conducteur routier de marchandises et Opérateur pétrolier polyvalent. Niveaux de qualification : du niveau 3 (CAP, BEP) au niveau 4 (Bac, Bac pro). Source : France Compétences.

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