Vendeur de tabac-presse / Vendeuse de tabac-presse

D1251   Commerce, Vente et Grande distribution · Commerce non alimentaire et de prestations de confort

Le métier de Vendeur de tabac-presse appartient à la famille « Commerce, Vente et Grande distribution » (code ROME D1251) : environ 865 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 099 € net par mois, 239 offres d’emploi sont en ligne actuellement.

Définition

Le vendeur de tabac-presse assure avec rigueur la gestion d'un commerce de proximité et garantit un service clients fiable et attentif au quotidien. Accueille et conseille les clients sur les produits de presse, de tabac et accessoires Gère les stocks et approvisionnements de produits Effectue les opérations de caisse et gère les transactions financières Maintient la propreté et l'ordre du point de vente

Le métier

Le vendeur de tabac-presse tient un commerce de proximité où il accueille et conseille les clients sur le tabac, la presse, les jeux et les services associés. Il met en rayon les produits, classe les journaux et magazines, gère les réassorts et les invendus, et réalise les opérations de caisse, de loterie et de validation de tickets. Il suit les stocks en temps réel, définit les besoins en approvisionnement et veille à la propreté et à l'ordre du point de vente, avec le souci de développer et de fidéliser la relation client.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Buraliste, Kiosquier / Kiosquière, Vendeur / Vendeuse buraliste, Vendeur / Vendeuse de journaux, Vendeur / Vendeuse en articles pour fumeurs, Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac, Vendeur / Vendeuse en jeux et loterie, Vendeur / Vendeuse en kiosque, Vendeur / Vendeuse en cigarettes électroniques, Marchand de journaux / Marchande de journaux, Vendeur de presse / Vendeuse de presse, Vendeur en vapestore / Vendeuse en vapestore.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Relation client

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Conseiller sur les produits de tabac, la presse, les jeux et les services associés
  • Répondre aux attentes d'un client
  • Informer sur les promotions, nouveautés et services proposés

Développement commercial

  • Mettre en rayon la presse, le tabac, les jeux, la papeterie et les produits complémentaires
  • Classer et trier les journaux et magazines (réassorts, invendus)
  • Réaliser les opérations de loterie, de validation de tickets et de paiement des gains
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Mettre en valeur les produits en vitrine et en magasin
  • Surveiller et ajuster les prix en fonction de la concurrence et de la demande

Gestion des stocks

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Réaliser l'étiquetage de produits
  • Réapprovisionner les rayons et veiller à la bonne présentation des articles
  • Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation

Gestion administrative et comptable

  • Procéder à l'encaissement
  • Vérifier l'identité pour la vente de produits réglementés
  • Encaisser les paiements et gérer la caisse en respectant les procédures

Droit, contentieux et négociation

  • Appliquer la réglementation liée à la vente de tabac et aux jeux d'argent

Aménagement

  • Organiser l'espace de vente pour optimiser la visibilité des produits

Prévention des risques

  • Assurer la sécurité des transactions et du point de vente

Organisation

  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Utiliser les outils de gestion et les terminaux propres aux jeux (FDJ, PMU)

Logistique

  • Organiser le traitement des commandes

Développement des compétences

  • Connaître les catégories d'e-liquides, leurs compositions, teneurs en nicotine et spécificités
  • Connaître les différents types de matériel (pods, box, clearomiseurs, résistances, etc.)

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieOrganiser son travail selon les priorités et les objectifsAvoir le sens du serviceFaire preuve de réactivité

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Argumentation commerciale
  • Gestes et postures de manutention
  • Techniques de présentation
  • Connaissance des tendances du marché du vapotage

Normes et procédés

  • Règles de tenue de caisse
  • Réglementations sur la vente de nicotine

Techniques professionnelles

  • Techniques de mise en rayon
  • Techniques de vente
  • Techniques de gestion des réclamations clients
  • Techniques de gestion du stress
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • En contact avec du public

Horaires et rythme

  • Travail en horaires décalés
  • Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Structures qui emploient

  • Commerce de proximité

Secteurs qui emploient ce métier : Commerce et distribution · Commerce de détail.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

  • Employé technicien-vendeur en matériel de sport — Niveau 3 (CAP, BEP) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Libraire — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Action, commercialisation des services sportifs (fiche nationale) — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · UNIVERSITE D ARTOIS / CY CERGY PARIS UNIVERSITE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Responsable Développement Commercial et Marketing — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / CHAMBRE COMMERCE & INDUSTRIE PA · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • CQP Conseiller de vente de produits non alimentaires et services — Niveau 3 (CAP, BEP) · FEDERATION ENTREP COMMERCE DISTRIBUTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Information-Communication : Métiers du livre et du patrimoine — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE BORDEAUX MONTAIGNE BORDEAUX III / UNIVERSITE D'AIX MARSEILLE / UNIVERSITE DE TO · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Armurerie — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Conseiller de vente — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · HAUT COMMISSARIAT DE LA REPUBLIQUE EN POLYNESIE FRANCAISE · fiche RNCP (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 249 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 4 426 € — 360 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 2,5 mois du salaire net estimé du métier (1 785 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Vendeur / Vendeuse en accessoires de la personne Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison Employé / Employée de rayon libre-service Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers Préparateur / Préparatrice de commandes Assistant administratif / Assistante administrative Réceptionniste Aide-comptable Vendeur / Vendeuse de produits culturels et ludiques Chargé / Chargée d'accueil

Recrutement

En 2026, environ 5 719 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 33 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Vendeurs » en catégorie 3/5 — Tensions moyennes (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 15 départements sur les 96 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Haute-Marne (5/5) Guyane (5/5) Corse-du-Sud (5/5) Mayenne (5/5) Loiret (5/5) Aveyron (4/5)

Environ 209 000 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 220 070 en 2015.

100 000150 000200 000250 000209 000199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Vendeurs » devrait offrir environ 165 100 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : malgré 1 800 suppressions nettes d'emploi et 166 800 départs en fin de carrière à remplacer.

101 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 249 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes d'employés qualifiés. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 19 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés) — un renouvellement plus limité.

Tension à l'horizon 2030 — à l'inverse, l'arrivée de jeunes débutants dépasserait les besoins de recrutement projetés : l'accès à ce métier pourrait y être plus concurrentiel. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 686 000 personnes.

Évolution de l'emploi

600 000700 000800 000685 700200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a reculé de -2 % (700 000 → 686 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 30 % ont 50 ans ou plus, 26 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 26 % · 30-49 ans : 44 % · 50 ans et plus : 30 %.

Statut d'emploi

  • CDI65 %
  • Indépendants24 %
  • CDD6 %
  • Apprentis4 %
  • Intérim1 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet11 %
  • CAP-BEP17 %
  • Bac28 %
  • Bac+217 %
  • Bac+3/412 %
  • Bac+5 et +9 %
  • En études6 %

Temps de travail : 18 % des personnes exercent à temps partiel, dont 5 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 5 % la nuit, 34 % le dimanche, 83 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 34 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 19 % souhaitent en changer.

Employeurs

29 % TPE (< 10 salariés) · 30 % 10 à 50 salariés · 32 % 50 à 500 salariés · 7 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (64 %), Activités immobilières (5 %), Fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac (4 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 40 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit), tandis que 13 % dépassent 50 000 € (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 1 863 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Vendeurs » (DARES).

Île-de-France (152 073)Auvergne-Rhône-Alpes (101 282)Nouvelle-Aquitaine (76 249)Grand Est (72 963)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Île-de-France 2 282 € 0,4 m²
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 120 € 0,5 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 2 080 € 0,7 m²
Grand Est 2 071 € 1,1 m²
Normandie 2 059 € 0,9 m²
Hauts-de-France 2 053 € 1 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,1 m², contre 0,4 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Haute-Marne 5/5 forte 2 071 € 1,8 m²
Nièvre 4/5 assez forte 2 042 € 1,7 m²
Mayenne 5/5 forte 2 039 € 1,2 m²
Ardennes 4/5 assez forte 2 071 € 1,5 m²
Cher 4/5 assez forte 2 036 € 1,5 m²
Loiret 5/5 forte 2 036 € 1 m²
Corrèze 4/5 assez forte 2 048 € 1,3 m²
Aveyron 4/5 assez forte 2 036 € 1,2 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 239 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 1 664 €/mois (équivalent mensuel, sur 718 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 2 288 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 2 099 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

1 400 €1 600 €1 800 €2 000 €2 200 €2 400 €27/06/2606/07/2603/08/2631/08/2628/09/26

Répartition par type de contrat (relevé du 28/09/2026) :

48 % CDI 42 % CDD 5 % Intérim 4 % Autres 1 % Saisonnier

Temps de travail : 58 % à temps plein, 42 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

58 % Débutant accepté 15 % Moins d'un an 27 % De 1 à 3 ans
0 %25 %50 %75 %05/07/2610/08/2628/09/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de vendeur de tabac-presse par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de vendeur de tabac-presse. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 15 annoncesAisne : 4 annoncesAllier : 2 annoncesAlpes-de-Haute-Provence : 1 annoncesHautes-Alpes : 2 annoncesAlpes-Maritimes : 31 annoncesArdèche : 6 annoncesArdennes : donnée insuffisanteAriège : 2 annoncesAube : 2 annoncesAude : 5 annoncesAveyron : 8 annoncesBouches-du-Rhône : 34 annoncesCalvados : 4 annoncesCantal : 1 annoncesCharente : 5 annoncesCharente-Maritime : 16 annoncesCher : 1 annoncesCorrèze : 2 annoncesCôte-d'Or : 3 annoncesCôtes-d'Armor : 6 annoncesCreuse : donnée insuffisanteDordogne : 10 annoncesDoubs : 12 annoncesDrôme : 7 annoncesEure : 2 annoncesEure-et-Loir : 3 annoncesFinistère : 14 annoncesCorse-du-Sud : 13 annoncesHaute-Corse : 12 annoncesGard : 19 annoncesHaute-Garonne : 37 annoncesGers : 3 annoncesGironde : 44 annoncesHérault : 30 annoncesIlle-et-Vilaine : 18 annoncesIndre : donnée insuffisanteIndre-et-Loire : 6 annoncesIsère : 12 annoncesJura : 6 annoncesLandes : 10 annoncesLoir-et-Cher : 3 annoncesLoire : 5 annoncesHaute-Loire : 1 annoncesLoire-Atlantique : 30 annoncesLoiret : 5 annoncesLot : 1 annoncesLot-et-Garonne : 3 annoncesLozère : 1 annoncesMaine-et-Loire : 11 annoncesManche : 21 annoncesMarne : 7 annoncesHaute-Marne : 2 annoncesMayenne : 3 annoncesMeurthe-et-Moselle : 11 annoncesMeuse : donnée insuffisanteMorbihan : 15 annoncesMoselle : 19 annoncesNièvre : donnée insuffisanteNord : 14 annoncesOise : 5 annoncesOrne : 2 annoncesPas-de-Calais : 13 annoncesPuy-de-Dôme : 18 annoncesPyrénées-Atlantiques : 8 annoncesHautes-Pyrénées : 3 annoncesPyrénées-Orientales : 3 annoncesBas-Rhin : 11 annoncesHaut-Rhin : 23 annoncesRhône : 23 annoncesHaute-Saône : 2 annoncesSaône-et-Loire : 5 annoncesSarthe : 14 annoncesSavoie : 8 annoncesHaute-Savoie : 15 annoncesParis : 19 annoncesSeine-Maritime : 11 annoncesSeine-et-Marne : 7 annoncesYvelines : 13 annoncesDeux-Sèvres : 9 annoncesSomme : 10 annoncesTarn : 3 annoncesTarn-et-Garonne : 2 annoncesVar : 36 annoncesVaucluse : 8 annoncesVendée : 10 annoncesVienne : 6 annoncesHaute-Vienne : 2 annoncesVosges : 4 annoncesYonne : 2 annoncesTerritoire de Belfort : 1 annoncesEssonne : 11 annoncesHauts-de-Seine : 22 annoncesSeine-Saint-Denis : 8 annoncesVal-de-Marne : 16 annoncesVal-d'Oise : 13 annonces

Départements les plus actifs : Gironde (44) · Haute-Garonne (37) · Var (36) · Bouches-du-Rhône (34) · Alpes-Maritimes (31). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

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    # Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Commerce, Vente et Grande distribution (référentiel ROME, code D1251) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de vendeur de tabac-presse, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers 2 (6 %) 5/5 forte Paris, Morbihan, Loiret 2 693 €/mois
Réceptionniste 5 (16 %) 4/5 assez forte Meurthe-et-Moselle, Marne, Eure-et-Loir 1 871 €/mois
Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison 8 (29 %) 3/5 moyenne Corrèze, Vosges, Haute-Loire 2 046 €/mois
Préparateur / Préparatrice de commandes 5 (16 %) 3/5 moyenne Corse-du-Sud, Finistère, Vendée 1 756 €/mois
Vendeur / Vendeuse en accessoires de la personne 6 (26 %) — — 2 077 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Vendeur de tabac-presse

Quel est le salaire d’un Vendeur de tabac-presse ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 099 € net par mois : environ 2 067 € en début de carrière et jusqu’à 2 186 € pour un profil expérimenté.

Le métier de vendeur de tabac-presse recrute-t-il ?

Environ 239 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées moyennes (catégorie 3/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 865 000 personnes exercent un métier de la famille « Vendeurs » en France (DARES, 2018).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Île-de-France que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 2 282 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de vendeur de tabac-presse ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Conseiller commercial, Réceptionniste et Vendeur. Ces métiers partagent une partie des compétences du vendeur de tabac-presse et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 165 100 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Vendeurs » entre 2019 et 2030, en additionnant les remplacements de départs en fin de carrière.

Quelles études pour devenir vendeur de tabac-presse ?

8 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Employé technicien-vendeur en matériel de sport, Libraire et Action, commercialisation des services sportifs (fiche nationale). Niveaux de qualification : du niveau 3 (CAP, BEP) au niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT). Source : France Compétences.

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