Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers

D1403   Commerce, Vente et Grande distribution · Force de vente

Le métier de Conseiller commercial appartient à la famille « Commerce, Vente et Grande distribution » (code ROME D1403) : environ 542 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 833 € net par mois, 1 762 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 41 %.

Définition

Le conseiller commercial auprès des particuliers vend des produits et des services et adapte ses offres pour répondre au mieux aux besoins de sa clientèle. Identifie les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées Développe un portefeuille client et fidélise la clientèle Négocie les conditions commerciales dans le respect des objectifs de vente Assure le suivi des dossiers clients et résout les éventuels problèmes Se tient informé des évolutions du marché pour ajuster sa stratégie commerciale Participe à des événements et des salons professionnels pour représenter son entreprise

Le métier

Le conseiller commercial auprès des particuliers vend des produits et des services en adaptant ses offres aux besoins de chaque client. Il identifie ces besoins, propose des solutions appropriées et négocie les conditions de vente dans le cadre des objectifs fixés. Il développe un portefeuille de clients qu'il s'attache à fidéliser, assure le suivi des commandes et des dossiers et résout les problèmes éventuels. Il suit les évolutions du marché pour ajuster son approche et peut représenter son entreprise lors de salons professionnels.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers, Chef / Cheffe de groupe de vendeurs à domicile, Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale, Commercial / Commerciale auprès des particuliers, Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers, Conseiller(ère) commercial(e) aménagement cuisines part, Conseiller(ère) commercial(e) cheminées auprès particuliers, Conseiller(ère) commercial(e) en déménagement, Conseiller(ère) commercial(e) mobile homes pour particuliers, Conseiller(ère) commercial(e) piscines auprès particuliers, Conseiller / Conseillère commerciale fermetures particuliers, Conseiller(ère) commercial(e) produits cosmétiques part.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Développement commercial

  • Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Négocier des conditions commerciales
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Conclure une vente
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
  • Conduire un entretien de vente
  • Constituer les dossiers de vente
  • Assurer la veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché
  • Analyser les données de vente
  • Elaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux
  • Suivre et analyser les résultats des ventes
  • Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Planifier et exécuter des plans de prospection commerciale
  • Organiser des actions marketing (promotions, opérations spéciales, animations…) dans les différents points de vente de son réseau
  • Relayer les opérations marketing (publicités sur les lieux de vente, promotions, campagnes…)
  • Adapter les stratégies marketing aux tendances du marché
  • Assurer un service après-vente
  • Suivre les dossiers clients jusqu'à résolution
  • Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
  • Evaluer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks
  • Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents

Gestion administrative et comptable

  • Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Assurer le suivi d'une vente
  • Etablir des rapports de vente et d'activité
  • Gérer les paiements et les transactions financières

Relation client

  • Analyser les besoins des clients
  • Traiter les demandes spéciales des clients
  • Assurer le suivi des dossiers clients

Droit, contentieux et négociation

  • Réaliser la gestion administrative des contrats

Communication, Multimédia

  • Participer à des salons et des événements commerciaux
  • Concevoir des supports de communication visuelle

Organisation

  • Améliorer les processus de vente grâce à des outils numériques
  • Respecter les normes réglementaires dans les transactions

Management

  • Animer un réseau de vente

Gestion et contrôle

  • Monter un dossier de crédit

Stratégie de développement

  • Analyser les indicateurs de performance après chaque action marketing afin d'améliorer les opérations commerciales et développer le chiffre d'affaires
  • Développer des stratégies de marketing digital

Qualité

  • Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)

Production, Fabrication

  • Utiliser des équipements de paiement électronique

Data et Nouvelles technologies

  • Utiliser des logiciels de gestion de la relation client (CRM)

Communication

  • Ecouter les besoins des clients

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieFaire preuve de persévéranceFaire preuve de rigueur et de précision

Savoirs

Techniques professionnelles

  • Techniques commerciales
  • Techniques de gestion de conflits
  • Techniques de merchandising
  • Techniques de vente en laisser sur place
  • Techniques de vente en porte à porte
  • Techniques de vente en réunion
  • Techniques de vente individualisée (one to one)
  • Techniques de prospection, négociation, vente
  • Techniques de gestion administrative

Domaines d'expertise

  • Argumentation commerciale
  • Gestion de la relation client (CRM)
  • Prospection commerciale
  • Méthodologies de prospection
  • Techniques de marketing de terrain
  • Typologie de clientèle
  • Techniques de vente et de conseil

Normes et procédés

  • Connaissance des réglementations locales commerciales
  • Droit de la consommation

Certifications et habilitations

  • Titre professionnel conseiller commercial
  • BTS négociation et digitalisation de la relation client
  • DUT techniques de commercialisation
  • Licence pro mention commerce et distribution
  • Licence pro mention commercialisation de produits et services
  • Licence pro mention commercialisation des produits alimentaires
  • Licence pro mention management des activités commerciales
  • Licence pro mention métiers du commerce international
  • Licence pro mention technico-commercial
  • BUT spécialité techniques de commercialisation parcours marketing digital, e-business et entrepreneuriat
  • BUT spécialité techniques de commercialisation parcours marketing et management du point de vente

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Au domicile d'un particulier
  • Déplacements professionnels
  • En contact avec du public

Horaires et rythme

  • Travail en journée
  • Travail le samedi
  • Travail les week-ends et jours fériés

Public et bénéficiaires

  • Clientèle de particuliers

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Travailleur indépendant

Structures qui emploient

  • Commerce de proximité
  • Entreprises et milieux professionnels
  • Particuliers employeurs

Autres

  • Zone nationale

Secteurs qui emploient ce métier : Commerce et distribution · Commerce de détail · Communication et marketing.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

Se former via le CPF : 159 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 4 993 € — 123 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,9 mois du salaire net estimé du métier (2 693 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 11 398 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 47 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Attachés commerciaux et représentants » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 54 départements sur les 64 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 44 330 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 63 130 en 1997.

20 00040 00060 00080 00044 330199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

41 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 16 800 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Attachés commerciaux et représentants » devrait offrir environ 152 800 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 28 400 créations nettes d'emploi et 124 400 départs en fin de carrière à remplacer.

81 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 159 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 28 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 213 000 personnes.

Évolution de l'emploi

150 000200 000250 000212 600200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +14 % (187 000 → 213 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 27 % ont 50 ans ou plus, 22 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 22 % · 30-49 ans : 51 % · 50 ans et plus : 27 %.

Statut d'emploi

  • CDI80 %
  • Indépendants12 %
  • CDD4 %
  • Apprentis4 %
  • Intérim0 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet5 %
  • CAP-BEP11 %
  • Bac16 %
  • Bac+225 %
  • Bac+3/414 %
  • Bac+5 et +25 %
  • En études4 %

Temps de travail : 11 % des personnes exercent à temps partiel, dont 3 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 17 % le dimanche, 63 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 34 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 15 % souhaitent en changer.

Employeurs

29 % TPE (< 10 salariés) · 30 % 10 à 50 salariés · 32 % 50 à 500 salariés · 7 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (64 %), Activités immobilières (5 %), Fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac (4 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 35 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit), tandis que 15 % dépassent 50 000 € (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 809 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Attachés commerciaux et représentants » (DARES).

Île-de-France (137 021)Auvergne-Rhône-Alpes (79 343)Nouvelle-Aquitaine (55 108)Occitanie (51 573)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Guadeloupe 3 242 € —
Guyane 3 236 € —
Bourgogne-Franche-Comté 2 980 € 1,6 m²
Corse 2 953 € 0,7 m²
Martinique 2 953 € —
Normandie 2 950 € 1,3 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Bourgogne-Franche-Comté que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,6 m², contre 0,5 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Deux-Sèvres 5/5 forte 2 831 € 1,9 m²
Mayenne 5/5 forte 2 803 € 1,7 m²
Vienne 5/5 forte 2 831 € 1,7 m²
Dordogne 5/5 forte 2 831 € 1,6 m²
Sarthe 5/5 forte 2 803 € 1,6 m²
Tarn 5/5 forte 2 855 € 1,6 m²
Eure 5/5 forte 2 950 € 1,5 m²
Charente 4/5 assez forte 2 831 € 1,9 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 1 762 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 2 311 €/mois (équivalent mensuel, sur 820 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 3 453 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 2 833 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

2 000 €2 200 €2 400 €2 600 €2 800 €27/06/2606/07/2603/08/2631/08/2628/09/26

Répartition par type de contrat (relevé du 28/09/2026) :

52 % CDI 24 % CDD 16 % Autres 8 % Intérim

Temps de travail : 98 % à temps plein, 3 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

52 % Débutant accepté 2 % Moins d'un an 31 % De 1 à 3 ans 12 % Plus de 3 ans 3 % Exigée (non précisée)
0 %50 %100 %05/07/2610/08/2628/09/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de conseiller commercial par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de conseiller commercial. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 9 annoncesAisne : 4 annoncesAllier : 7 annoncesAlpes-de-Haute-Provence : 6 annoncesHautes-Alpes : 7 annoncesAlpes-Maritimes : 36 annoncesArdèche : 2 annoncesArdennes : 6 annoncesAriège : 6 annoncesAube : 2 annoncesAude : 9 annoncesAveyron : 12 annoncesBouches-du-Rhône : 43 annoncesCalvados : 32 annoncesCantal : 2 annoncesCharente : 10 annoncesCharente-Maritime : 15 annoncesCher : 11 annoncesCorrèze : 7 annoncesCôte-d'Or : 10 annoncesCôtes-d'Armor : 12 annoncesCreuse : 6 annoncesDordogne : 6 annoncesDoubs : 14 annoncesDrôme : 9 annoncesEure : 11 annoncesEure-et-Loir : 12 annoncesFinistère : 17 annoncesCorse-du-Sud : 2 annoncesHaute-Corse : 1 annoncesGard : 10 annoncesHaute-Garonne : 55 annoncesGers : 2 annoncesGironde : 59 annoncesHérault : 25 annoncesIlle-et-Vilaine : 43 annoncesIndre : 4 annoncesIndre-et-Loire : 24 annoncesIsère : 15 annoncesJura : 7 annoncesLandes : 43 annoncesLoir-et-Cher : 4 annoncesLoire : 5 annoncesHaute-Loire : 4 annoncesLoire-Atlantique : 38 annoncesLoiret : 18 annoncesLot : 6 annoncesLot-et-Garonne : 18 annoncesLozère : donnée insuffisanteMaine-et-Loire : 22 annoncesManche : 10 annoncesMarne : 16 annoncesHaute-Marne : 5 annoncesMayenne : 9 annoncesMeurthe-et-Moselle : 31 annoncesMeuse : 2 annoncesMorbihan : 15 annoncesMoselle : 35 annoncesNièvre : 7 annoncesNord : 58 annoncesOise : 9 annoncesOrne : 11 annoncesPas-de-Calais : 23 annoncesPuy-de-Dôme : 13 annoncesPyrénées-Atlantiques : 45 annoncesHautes-Pyrénées : 2 annoncesPyrénées-Orientales : 12 annoncesBas-Rhin : 28 annoncesHaut-Rhin : 21 annoncesRhône : 51 annoncesHaute-Saône : 7 annoncesSaône-et-Loire : 8 annoncesSarthe : 21 annoncesSavoie : 7 annoncesHaute-Savoie : 31 annoncesParis : 88 annoncesSeine-Maritime : 37 annoncesSeine-et-Marne : 35 annoncesYvelines : 29 annoncesDeux-Sèvres : 27 annoncesSomme : 14 annoncesTarn : 7 annoncesTarn-et-Garonne : 21 annoncesVar : 33 annoncesVaucluse : 20 annoncesVendée : 20 annoncesVienne : 16 annoncesHaute-Vienne : 6 annoncesVosges : 7 annoncesYonne : 5 annoncesTerritoire de Belfort : 1 annoncesEssonne : 19 annoncesHauts-de-Seine : 30 annoncesSeine-Saint-Denis : 16 annoncesVal-de-Marne : 20 annoncesVal-d'Oise : 18 annonces

Départements les plus actifs : Paris (88) · La Réunion (84) · Gironde (59) · Nord (58) · Haute-Garonne (55). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

  • Délégué Commercial VRP Exclusif (H/F) (nouvel onglet)
    LE MERCATO DE L EMPLOI · 77 - Melun
    CDI · Mensuel de 2500.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2500 à 2600 € (Euros) par mois
    6 An(s) · Traitement de données, hébergement et activités connexes · publiée le 28/09/2026

    Votre mission : développer votre secteur et fidéliser les pharmacies En tant que VRP exclusif , vous prenez en charge un secteur à fort potentiel couvrant 4 départements : l'Aisne (02), les Ardennes (08), la Marne (51)…

  • Délégué Commercial VRP Exclusif (H/F) (nouvel onglet)
    LE MERCATO DE L EMPLOI · 51 - Châlons-en-Champagne
    CDI · Mensuel de 2500.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2500 à 2600 € (Euros) par mois
    6 An(s) · Traitement de données, hébergement et activités connexes · publiée le 28/09/2026

    Votre mission : développer votre secteur et fidéliser les pharmacies En tant que VRP exclusif , vous prenez en charge un secteur à fort potentiel couvrant 4 départements : l'Aisne (02), les Ardennes (08), la Marne (51)…

  • Délégué Commercial VRP Exclusif (H/F) (nouvel onglet)
    LE MERCATO DE L EMPLOI · 02 - Laon
    CDI · Mensuel de 2500.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2500 à 2600 € (Euros) par mois
    6 An(s) · Traitement de données, hébergement et activités connexes · publiée le 28/09/2026

    Votre mission : développer votre secteur et fidéliser les pharmacies En tant que VRP exclusif , vous prenez en charge un secteur à fort potentiel couvrant 4 départements : l'Aisne (02), les Ardennes (08), la Marne (51)…

  • Commercial Terrain VRP Exclusif (H/F) (nouvel onglet)
    LE MERCATO DE L EMPLOI · 44 - Nantes
    CDI · Mensuel de 2500.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2500 à 2600 € (Euros) par mois
    3 An(s) · Traitement de données, hébergement et activités connexes · publiée le 28/09/2026

    Votre mission Rattaché(e) à la direction commerciale, vous prenez en charge le développement d'un secteur à fort potentiel. Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise sur votre territoire, vous avez pour principales…

  • Délégué Commercial VRP Exclusif (H/F) (nouvel onglet)
    LE MERCATO DE L EMPLOI · 08 - Charleville-Mézières
    CDI · Mensuel de 2500.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2500 à 2600 € (Euros) par mois
    6 An(s) · Traitement de données, hébergement et activités connexes · publiée le 28/09/2026

    Votre mission : développer votre secteur et fidéliser les pharmacies En tant que VRP exclusif , vous prenez en charge un secteur à fort potentiel couvrant 4 départements : l'Aisne (02), les Ardennes (08), la Marne (51)…

  • Conseiller commercial téléphonie (H/F) (nouvel onglet)
    MANPOWER FRANCE · 56 - Lanester
    Intérim - 3 Mois
    Débutant accepté · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 28/09/2026

    Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Télécoms, un Conseiller client à Lanester (H/F) Les missions Accueillir, conseiller, vendre et contractualiser la vente sur la partie…

  • Conseiller commercial téléphonie (H/F) (nouvel onglet)
    MANPOWER FRANCE · 85 - Roche-sur-Yon
    Intérim - 3 Mois
    1 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 28/09/2026

    Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Télécoms, un Conseiller client (H/F) Les missions Accueillir, conseiller, vendre et contractualiser la vente sur la partie téléphonie aux…

  • COMMERCIAL VENTE DE CONSOMMABLES MOTO AUTO POIDS LOURDS (H/F) (nouvel onglet)
    DATACOL FRANCE · 16 - Angoulême
    CDI · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 2700.0 Euros à 5500.0 Euros - MUTUELLE + PRIME PANIER
    48 Mois · Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie · publiée le 27/09/2026

    POSTE EN CDI DEPARTEMENT 16 ( VOITURE DE SERVICE TABLETTE ET TELEPHONE) FIXE + COMMISSIONS SUR CA ET PRIMES OBJECTIF CANDIDAT EXPERIMENTE 2 ANS SALAIRE DE 2700€ A 5500€ ET PRIME PANIER

  • Conseiller commercial H/F (nouvel onglet)
    33 - Coimères
    CDI
    1 An(s) · publiée le 27/09/2026

    Rejoignez une entreprise ambitieuse en pleine croissance ! Depuis plus de 10 ans, Vistalid accompagne les TPE/PME dans leur présence digitale à travers la création de sites web performants. Avec une équipe de 180…

  • Collaborateur comptable H/F - nombreux avantages (nouvel onglet)
    44 - Chapelle-sur-Erdre
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 27/09/2026

    Cabexperts Recrutement, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'AEC, accompagne son client, cabinet comptable à la Chapelle sur Erdre (44), dans le recrutement d'un Collaborateur comptable confirmé H/F…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Entreprises susceptibles de recruter

Employeurs à fort potentiel d'embauche pour ce métier dans les grandes agglomérations, identifiés par France Travail (« La Bonne Boîte ») — pertinents pour une candidature spontanée.

EntrepriseVilleSecteurTaille
POWER COM Carbon-Blanc Vente à domicile 6-9 salariés
CLAIRE'S FR Paris Commerce de détail d'articles d'horlogerie et de bijouterie en magasin spécialisé —
MULTICOM Blagnac Vente à domicile —
CREDIT LYONNAIS Paris Autres intermédiations monétaires 250-499 salariés
BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS Paris Autres intermédiations monétaires 1000-1999 salariés
CREDIT AGRICOLE CORPORATE AND INVESTMENT Montrouge Autres intermédiations monétaires 2000-4999 salariés
ILLYADE Wasquehal Commerce d'électricité 50-99 salariés
COFIDIS Villeneuve-d'Ascq Autre distribution de crédit 1000-1999 salariés

Potentiel d'embauche prédit à partir des recrutements passés — ces entreprises ne publient pas nécessairement d'offre en ce moment. Source : France Travail — API La Bonne Boîte, relevé du 28/09/2026.

Ce métier relève de la famille Commerce, Vente et Grande distribution (référentiel ROME, code D1403) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de conseiller commercial, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Chef / Cheffe de produit 2 (4 %) 4/5 assez forte Vienne, Eure-et-Loir, Loiret 4 283 €/mois
Responsable de l'administration des ventes 3 (7 %) 4/5 assez forte Vienne, Eure-et-Loir, Loiret 4 629 €/mois
Assistant / Assistante administration des ventes 7 (21 %) — — 2 500 €/mois
Chargé / Chargée de relation client 1 (4 %) — — 3 500 €/mois
Conseiller / Conseillère en voyages 1 (3 %) 3/5 moyenne Hauts-de-Seine, Charente-Maritime, Moselle 2 359 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Conseiller commercial

Quel est le salaire d’un Conseiller commercial ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 833 € net par mois : environ 2 618 € en début de carrière et jusqu’à 3 032 € pour un profil expérimenté.

Le métier de conseiller commercial recrute-t-il ?

Environ 1 762 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 542 000 personnes exercent un métier de la famille « Attachés commerciaux et représentants » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 41 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Guadeloupe que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 3 242 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de conseiller commercial ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Chef, Responsable de l'administration des ventes et Assistant. Ces métiers partagent une partie des compétences du conseiller commercial et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 152 800 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Attachés commerciaux et représentants » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir conseiller commercial ?

8 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Conseiller commercial, Paysan-herboriste et Photographe entrepreneur. Niveaux de qualification : du niveau 4 (Bac, Bac pro) au niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT). Source : France Compétences.

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