Opérateur / Opératrice d'exploitation et de maintenance pétrolières de l'Armée

K1723   Services à la personne et à la collectivité · Défense, sécurité publique et secours

Le métier de Opérateur appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K1723) : environ 832 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 121 € net par mois, 10 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 80 %.

Définition

L'opérateur d'exploitation et de maintenance pétrolières au sein du Ministère des Armées est responsable du bon fonctionnement des installations pétrolières militaires. Effectue des opérations techniques et / ou administratives simples : exploitation des installations et des produits pétroliers, maintenance des équipements Met en œuvre la réglementation applicable au transport de matières dangereuses et produits pétroliers Met en œuvre les procédures de maintenance des installations pétrolières en état opérationnel Développe une condition physique et mentale suffisante à l'exercice de son métier

Aussi appelé : Technicien / Technicienne exploitation pétrolière, Operateur / Opératrice logistique pétrolière opérationnelle, Technicien / Technicienne logistique pétrolière opérationnel.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Production, Fabrication

  • Mettre en œuvre les procédures d'exploitation pétrolières
  • Maîtriser les processus de production et de transformation des hydrocarbures
  • Utiliser les matériels pétroliers

Organisation

  • Etre projeté en opération militaire sur le territoire national et en zone de conflit
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • Mettre en œuvre la réglementation applicable au transport de matières dangereuses et produits pétroliers

Maintenance, Réparation

  • Mettre en œuvre les procédures de maintenance des installations pétrolières en état opérationnel
  • Mettre en œuvre les procédures de maintenance des matériels pétroliers en état opérationnel
  • Entretenir et réparer du matériel de sécurité

Prévention des risques

  • Maitriser les risques liés à la manipulation de produits dangereux, dont les hydrocarbures
  • Maitriser les risques liés aux activités de maintenance par la mise en œuvre de moyens spécifiques
  • Identifier, analyser et évaluer les risques potentiels pour les forces, installations ou matériels sensibles
  • Connaitre les risques liés à l'industrie pétrolière
  • Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur
  • Planifier et coordonner des opérations de sécurité
  • Elaborer des procédures et protocoles de sécurité

Gestion administrative et comptable

  • Réaliser les procédures de comptabilité, facturation et déclarations douanières des carburants
  • Utiliser le SI métier pétrolier SCALP

Qualité

  • Contrôler la qualité des produits pétroliers
  • Assurer la conformité aux normes de sécurité et environnementales

Gestion et contrôle

  • Mettre en œuvre les opérations de contrôle interne comptable

Gestion des stocks

  • Gérer les stocks

Gestion des Ressources Humaines

  • Maintenir une communication efficace entre tous les niveaux de l'organisation

Savoir-être professionnels

Faire preuve de rigueur et de précisionAvoir l'esprit d'équipeFaire preuve de sens des responsabilités

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Formation continue des équipes
  • Diagnostic et réparation d'équipements pétroliers
  • Entretien des équipements de protection
  • Supervision d'équipe technique
  • Supervision et encadrement d'équipes de sécurité
  • Processus pétroliers
  • Connaissance des équipements et des techniques de maintenance
  • Principes de prise de décision en situation de crise
  • Connaissance des différents types de matériel de sécurité
  • Systèmes de surveillance et équipements de protection
  • Maintien en condition du matériel
  • Maîtrise des produits pétroliers, des outils de maintenance et des matières premières
  • Expertise dans un des domaines spécifiques de l'industrie pétrolière : production, transport, stockage, raffinage

Normes et procédés

  • Mise à jour des connaissances réglementaires
  • Connaissance des normes et des procédures de sécurité applicables aux forces, installations ou matériels sensibles
  • Mesures de protection individuelles

Techniques professionnelles

  • Planification des interventions de maintenance
  • Capacité d'adaptation

Certifications et habilitations

  • Formation aux premiers soins

Produits, outils et matières

  • Connaissance des produits pétroliers

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Manipulation de produits à risques
  • Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Travail dans des milieux difficiles et exigeants pour l'humain
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • En extérieur
  • Port de gilet pare-balles
  • En environnement bruyant
  • En milieu maritime

Horaires et rythme

  • Travail en astreinte
  • Mobilisable en urgence

Statuts d'emploi

  • Militaire
  • Fonctionnaire

Autres

  • Zone internationale
  • Zone nationale

Secteurs qui emploient ce métier : Service public, défense et sécurité · Défense.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

Se former via le CPF : 1 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 2 520 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,4 mois du salaire net estimé du métier (1 817 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Conducteurs de véhicules » en catégorie 5/5Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 77 départements sur les 87 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 142 640 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 142 640 en 2020.

50 000100 000150 000142 640199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

80 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Conducteurs de véhicules » devrait offrir environ 300 600 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 17 700 créations nettes d'emploi et 282 900 départs en fin de carrière à remplacer.

94 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 1 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes d'ouvriers qualifiés. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 36 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 200 500 postes à pourvoir au-delà (environ 67 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 83 000 personnes.

Évolution de l'emploi

25 00050 00075 000100 00082 900200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +99 % (42 000 → 83 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 55 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 5 % · 30-49 ans : 40 % · 50 ans et plus : 55 %.

Statut d'emploi

  • Indépendants64 %
  • CDI29 %
  • CDD7 %
  • Intérim0 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet26 %
  • CAP-BEP24 %
  • Bac28 %
  • Bac+211 %
  • Bac+3/47 %
  • Bac+5 et +3 %
  • En études0 %

Temps de travail : 19 % des personnes exercent à temps partiel, dont 5 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 30 % la nuit, 53 % le dimanche, 65 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 29 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 15 % souhaitent en changer.

Employeurs

3 % Secteur public · 15 % TPE (< 10 salariés) · 30 % 10 à 50 salariés · 38 % 50 à 500 salariés · 10 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Transports et entreposage (44 %), Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (17 %), Activités de services administratifs et de soutien (5 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 27 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit) (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 1 860 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Conducteurs de véhicules » (DARES).

Île-de-France (148 421)Auvergne-Rhône-Alpes (94 934)Hauts-de-France (71 956)Nouvelle-Aquitaine (71 664)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Normandie 2 208 € 0,9 m²
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 205 € 0,5 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 2 174 € 0,7 m²
Corse 2 154 € 0,5 m²
Bourgogne-Franche-Comté 2 151 € 1,2 m²
Grand Est 2 141 € 1,2 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Bourgogne-Franche-Comté que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,2 m², contre 0,4 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Haute-Marne 5/5 forte 2 141 € 1,8 m²
Nièvre 5/5 forte 2 151 € 1,8 m²
Allier 5/5 forte 2 174 € 1,6 m²
Cher 5/5 forte 2 131 € 1,6 m²
Aisne 5/5 forte 2 094 € 1,5 m²
Orne 5/5 forte 2 208 € 1,5 m²
Deux-Sèvres 5/5 forte 2 129 € 1,4 m²
Ariège 5/5 forte 2 135 € 1,3 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 10 au total.

  • Technicien d'exploitation pétrolière (H/F) (nouvel onglet)
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    CDI · Travail en journée
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    REGE THERM · 73 - CHALLES LES EAUX
    CDI · 39H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.5 Euros à 16.0 Euros sur 12 mois
    2 An(s) · Désinfection, désinsectisation, dératisation · publiée le 20/07/2026

    Mordu(e) par la technique ? Vous êtes autonome, engagé(e), et prêt(e) à être au contact de nos clients ? Et bien, nous recrutons justement un/ une Technicien(ne) entretien et réparation cuve hydrocarbure + application…

  • Technicien d'exploitation pétrolière (H/F) (nouvel onglet)
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    CDI · Travail en journée
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    En rejoignant le dépôt, vous réalisez la maintenance préventive et corrective des installations et matériels pétroliers (tuyauterie, chaudronnerie, tôlerie vous contribuez à l'amélioration continue de ces installations…

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    CDD - 12 Mois · Travail en journée
    2 An(s) · publiée le 21/06/2026

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    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
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    Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de la supervision en environnement maritime, nous recherchons actuellement un-e Opérateur Dépôt logistique H/F à DUNKERQUE en CDD de 3 moisVos missions et…

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    33 - Bassens
    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 14/05/2026

    Pétroservices, entité du Groupe SGS, propose des solutions spécialisées et intégrées dans 4 secteurs d'activités : la logistique, la sécurité, le conseil et la manutention. Ainsi, nous permettons la manipulation et le…

  • Opérateur Produits Pétroliers et Logistique H/F (nouvel onglet)
    69 - Vénissieux
    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 24/03/2026

    Dans le département SGS France Natural Resources, Oil, Gas & Chemicals, vous aurez en lien avec le Coordinateur du service pour missions : Ce poste est Hybride. Vous serez basé-e à l'agence de Vénissieux. Poste…

  • Opérateur logistique produits pétroliers temps partiel H/F (nouvel onglet)
    76 - Oudalle
    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 06/02/2026

    Pétroservices, entité du Groupe SGS, propose des solutions spécialisées et intégrées dans 4 secteurs d'activités : la logistique, la sécurité, le conseil et la manutention. Ainsi, nous permettons la manipulation et le…

  • Opérateur logistique produits pétroliers H/F (nouvel onglet)
    76 - Oudalle
    Intérim - 1 Mois · Travail en journée
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 06/02/2026

    Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de la supervision en environnement maritime, nous recherchons actuellement un-(e) Opérateur logistique pétrochimie H/F en CDI Temps partielVos missions et…

  • Technicien d'exploitation pétrolière (H/F) (nouvel onglet)
    54 - Nancy
    CDI · Travail en journée
    3 An(s) · publiée le 30/12/2025

    Effectuer la veille réglementaire des bulletins officiels des Douanes et des publications du comité professionnel du pétrole (CPDP). Analyser les attendus réglementaires pour mise en adéquation avec les particularités…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 27/07/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K1723) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier d’opérateur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Technicien / Technicienne d'exploitation en production d'énergie thermique 2 (8 %) 4/5 assez forte Ille-et-Vilaine, Mayenne, Haute-Savoie 3 145 €/mois
Responsable de ligne de production industrielle 1 (4 %) 4 241 €/mois
Responsable sécurité de site 2 (8 %) 3/5 moyenne Orne, Haute-Marne, Tarn-et-Garonne 4 953 €/mois
Combattant / Combattante en milieu terrestre 3 (15 %) 2 915 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Opérateur

Quel est le salaire d’un Opérateur ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 121 € net par mois : environ 2 092 € en début de carrière et jusqu’à 2 135 € pour un profil expérimenté.

Le métier de opérateur recrute-t-il ?

Environ 10 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 832 000 personnes exercent un métier de la famille « Conducteurs de véhicules » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 80 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Normandie que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 2 208 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier d’opérateur ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Technicien, Responsable de ligne de production industrielle et Responsable sécurité de site. Ces métiers partagent une partie des compétences de l’opérateur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 300 600 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Conducteurs de véhicules » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir opérateur ?

1 certification officielle enregistrée au RNCP mène à ce métier, par exemple : Agent d’assistance PMR dans les aéroports. Niveau de qualification : 3 (CAP, BEP). Source : France Compétences.

Métiers proches