Agent / Agente d'aires marines protégées
Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · comparer
Ingénieur / Ingénieure écologue
A1319 Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · Etudes et assistance technique
Le métier de Ingénieur appartient à la famille « Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux » (code ROME A1319) : environ 65 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 994 € net par mois, 10 offres d’emploi sont en ligne actuellement.
Définition
L'Ingénieur écologue étudie les relations entre les êtres vivants et leur environnement pour comprendre l'impact des activités humaines sur la biodiversité et ainsi préconiser des solutions pour préserver l'équilibre des écosystèmes dans les projets. Supervise et met en œuvre des inventaires et études naturalistes (faune, flore, etc.) Supervise et réalise des études d'impact environnemental évaluant et analysant l'impact environnemental des activités humaines et des projets de développement Fait des préconisations d'évitement, de réduction, de compensation pour la biodiversité en fonction des impacts des projets ou activités en collaborant avec des équipes multidisciplinaires Propose des solutions pour la restauration et la conservation des écosystèmes ou des espaces protégés Participe à la rédaction de rapports scientifiques et techniques sur la biodiversité
Aussi appelé : Ecologue, Chef / Cheffe de projet biodiversité, Chef / Cheffe de projet écologie, Consultant / Consultante en biodiversité, Consultant / Consultante en écologie, Expert(e) évaluation environnementale, Responsable d'études naturalistes, Responsable de projet biodiversité.
Compétences et savoirs
Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).
Protection des personnes et de l'environnement
- Analyser l'écosystème pour identifier les espèces en danger
- Développer des stratégies de conservation adaptées
- Préconiser des mesures environnementales
- Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux
- Evaluer l'impact des activités humaines sur le climat
- Mettre en œuvre des initiatives écologiques pour réduire l'impact environnemental
- Réaliser une étude d'impact environnemental
- Réaliser des audits de conformité environnementale
Stratégie de développement
- Etablir un diagnostic stratégique
- Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi
- Planifier et suivre les échéances de projet
- Interpréter des résultats d'analyses pour des décisions stratégiques
- Organiser des réunions de suivi de projets
- Piloter un projet (phases et équipe)
- Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études
- Gérer des projets environnementaux, de la conception à la mise en œuvre
Data et Nouvelles technologies
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques
- Réaliser un diagnostic approfondi
- Analyser les données environnementales
Organisation
- Assurer le respect des réglementations environnementales
- Assurer une veille technologique et réglementaire
- Documenter les procédures de travail
- Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
- Respecter les exigences réglementaires liées à son domaine d'expertise
- Suivre les évolutions réglementaires
- Valider les méthodes de collecte de données
Prévention des risques
- Respecter les normes de sécurité lors des études de terrain
Communication
- Collaborer avec des équipes interdisciplinaires pour des projets écologiques
- Communiquer des résultats de recherche à des non-spécialistes
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client
- Rédiger des publications scientifiques (affiches, résumés, articles, protocoles, plans d'analyse, rapports finaux) et les mettre en forme
Aménagement
- Proposer des solutions pour améliorer la biodiversité
- Adapter les espaces de vie aux besoins spécifiques
- Mettre en place des mesures de protection environnementale
- Proposer des actions pour la préservation des habitats naturels
Action publique
- Mettre en œuvre les politiques publiques en matière de protection de l'environnement
Soin
- Respecter le bien-être animal
Conception
- Concevoir des procédures, des protocoles, des modes opératoires
- Concevoir et faire évoluer des prestations, des procédures techniques et opérationnelles d'intervention
- Elaborer des propositions techniques
Conseil, Transmission
- Accompagner les porteurs de projet vers un respect des réglementations environnementales
- Conseiller et proposer des solutions d'évitement, de réduction, de compensation pour la biodiversité
- Conseiller et proposer des solutions pour la restauration et la conservation des écosystèmes ou des espaces protégés
- Emettre des recommandations de gestion
Développement commercial
- Concevoir une prestation
- Présenter des résultats d'études à des clients ou des parties prenantes
- Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients
Droit, contentieux et négociation
- Appliquer les normes environnementales en vigueur
Gestion administrative et comptable
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés
- Rédiger des rapports sur la performance environnementale
Management
- Assurer la liaison entre les différents intervenants
- Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité
- Promouvoir les bonnes pratiques environnementales
- Superviser et encadrer l'équipe de techniciens
- Superviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifs
Recherche, Innovation
- Assurer la liaison avec le donneur d'ordre et les parties prenantes des études et diagnostics
Relation client
- Analyser les besoins des clients
- Argumenter sur les choix techniques auprès des clients
- Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
- Communiquer les résultats aux clients et les interpréter
Savoir-être professionnels
Avoir l'esprit d'équipeEtre force de propositionFaire preuve de leadershipFaire preuve de sens des responsabilitésOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs
Savoirs
Domaines d'expertise
- Agronomie
- Caractéristiques des écosystèmes
- Ecologie
- Hydrobiologie
- Evaluation des impacts climatiques
- Analyse des impacts environnementaux
- Biodiversité et conservation
- Botanique
- Conception de protocoles d'étude
- Directives européennes sur l'environnement
- Connaissance des écosystèmes aquatiques
- Ecosystèmes fluviaux
- Ecosystèmes locaux
- Connaissance des écosystèmes marins
- Connaissance en biodiversité
- Connaissances en législation sur la biodiversité
- Evaluation des écosystèmes
- Evaluation des impacts environnementaux
- Gestion de la biodiversité en milieu urbain
- Gestion des écosystèmes
- Gestion des écosystèmes locaux et de la biodiversité
- Méthodes de développement de la biodiversité
- Techniques de génie écologique
- Utilisation de bases de données environnementales
- Zoologie
Normes et procédés
- Cadre réglementaire environnemental
- Etude d'impact environnemental
- Evaluation des risques environnementaux
- Réglementations environnementales
Techniques professionnelles
- Méthodes de conservation de la biodiversité
Certifications et habilitations
- Ingénieur diplômé de l'école nationale supérieure en environnement, géoressources et ingénierie du développement durable de l'institut polytechnique de Bordeaux
- Master mention biodiversité, écologie et évolution
Conditions et contexte de travail
Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.
Conditions d'exercice
- Déplacements professionnels
- En bureau d'études
- En extérieur
- Travail en autonomie et en situation isolée
- Travail en mode projet
Horaires et rythme
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Statuts d'emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
Structures qui emploient
- Entreprises et milieux professionnels
- Association
Autres
- Zone nationale
Secteurs qui emploient ce métier : Agriculture et élevage · Agriculture, sylviculture · Service public.
🌱 Transition écologique — d'après France Travail, c'est un métier « vert » : sa finalité même contribue à la protection de l'environnement.
Études et formations
Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).
- CQP Conducteur d’agroéquipements — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · FEDE NAT SYNDIC EXPL AGRICOLE · fiche RNCP (nouvel onglet)
- Technicien de rivière GEMAPI — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · LEGTA - LYCEE GAL & TECHNIQUE AGRICOLE / LYCEE GENERAL TECHNOLOGIQUE AGRICOLE JEAN MONNET · fiche RNCP (nouvel onglet)
- Élevage et transitions — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP (nouvel onglet)
- Ethologie (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE PARIS XIII PARIS NORD VILLETANEUSE / UNIVERSITE DE RENNES / MINISTERE DE L'ENSE · fiche RNCP (nouvel onglet)
- Responsable d'entreprise de culture végétale — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · HORTICULTEURS ET PEPINIERISTES DE FRANCE · fiche RNCP (nouvel onglet)
- Agronomie (fiche nationale) — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE SAVOIE MONT BLANC / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / · fiche RNCP (nouvel onglet)
- Diplôme d'Etat de paysagiste — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET D · fiche RNCP (nouvel onglet)
- ACS'AGRI : Analyse, Conduite et Stratégie de l'entreprise Agricole — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP (nouvel onglet)
Se former via le CPF : 210 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 5 948 € — 145 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.
Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,4 mois du salaire net estimé du métier (4 344 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.
Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.
Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)
Évolutions de carrière
Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).
Chargé / Chargée de mission environnement
Gestionnaire d'aires marines protégées
Directeur / Directrice environnement
Ingénieur forestier / Ingénieure forestière
Directeur / Directrice espaces verts et biodiversité
Formateur / Formatrice
Directeur / Directrice d'association
Directeur / Directrice de cabinet
Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles
Ingénieur / Ingénieure génie civil
Recrutement
En 2026, environ 681 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 25 % jugés difficiles par les employeurs.
Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →
Tension de recrutement
La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Techniciens et cadres de l'agriculture » en catégorie 4/5 — Tensions assez fortes (2021).
À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 30 départements sur les 41 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).
Corse-du-Sud (5/5)
Côtes-d'Armor (5/5)
Dordogne (5/5)
Loire-Atlantique (5/5)
Somme (5/5)
Isère (5/5)
Environ 6 120 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 6 120 en 2020.
Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.
Perspectives à l'horizon 2030
D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Techniciens et cadres de l’agriculture » devrait offrir environ 24 800 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 7 100 créations nettes d'emploi et 17 700 départs en fin de carrière à remplacer.
71 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 210 formations CPF y mènent.
Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 38 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).
Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).
Qui exerce ce métier aujourd'hui ?
Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 116 000 personnes.
Évolution de l'emploi
De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +73 % (67 000 → 116 000).
Âge
Côté pyramide des âges, c'est un métier jeune : 33 % ont moins de 30 ans.
De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 33 % · 30-49 ans : 41 % · 50 ans et plus : 26 %.
Statut d'emploi
- CDI80 %
- CDD11 %
- Apprentis5 %
- Indépendants4 %
- Intérim0 %
Niveau de diplôme
- Aucun / brevet3 %
- CAP-BEP7 %
- Bac10 %
- Bac+222 %
- Bac+3/416 %
- Bac+5 et +36 %
- En études6 %
Temps de travail : 12 % des personnes exercent à temps partiel.
Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 5 % la nuit, 18 % le dimanche, 31 % le samedi (au moins occasionnellement).
Ancienneté et mobilité : 44 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 12 % souhaitent en changer.
Employeurs
14 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).
14 % Secteur public · 4 % Particuliers employeurs · 46 % TPE (< 10 salariés) · 18 % 10 à 50 salariés · 13 % 50 à 500 salariés · 1 % 500 salariés et +.
Principaux secteurs employeurs : Agriculture, sylviculture et pêche (69 %), Activités de services administratifs et de soutien (9 %), Administration publique (6 %).
Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 200 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).
Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.
Où ce métier est le plus présent
Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Techniciens et cadres de l'agriculture » (DARES).
Nouvelle-Aquitaine (7 579)Auvergne-Rhône-Alpes (6 318)Île-de-France (6 131)Occitanie (5 983)
Où ce métier rémunère le mieux
Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).
| Région | Salaire moyen | ≈ m² / mois de salaire | Niveau |
|---|---|---|---|
| Île-de-France | 3 445 € | 0,6 m² | |
| Guadeloupe | 3 378 € | — | |
| Bretagne | 3 173 € | 1,2 m² | |
| Martinique | 3 075 € | — | |
| Guyane | 3 011 € | — | |
| Pays de la Loire | 2 957 € | 1,1 m² |
Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,6 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.
Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables
Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.
| Département | Tension de recrutement | Salaire régional | Pouvoir d'achat (m² / mois) |
|---|---|---|---|
| Dordogne | 5/5 forte | 2 884 € | 1,7 m² |
| Somme | 5/5 forte | 2 955 € | 1,5 m² |
| Côtes-d'Armor | 5/5 forte | 3 173 € | 1,4 m² |
| Maine-et-Loire | 5/5 forte | 2 957 € | 1,3 m² |
| Sarthe | 4/5 assez forte | 2 957 € | 1,7 m² |
| Tarn | 4/5 assez forte | 2 801 € | 1,6 m² |
| Morbihan | 5/5 forte | 3 173 € | 1,1 m² |
| Vendée | 5/5 forte | 2 957 € | 1,1 m² |
Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).
Dernières offres d'emploi
Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 10 au total.
Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 3 103 €/mois (équivalent mensuel, sur 20 offres chiffrées collectées)
Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.
Salaire brut moyen constaté : environ 5 569 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 2 994 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.
Répartition par type de contrat (relevé du 28/09/2026) :
40 % CDI
30 % CDD
30 % Intérim
Expérience demandée :
60 % Débutant accepté
40 % De 1 à 3 ans
Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.
Où recrute-t-on ? Répartition des annonces d’ingénieur par département
Concentration des annonces collectées pour le métier d’ingénieur. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.
Départements les plus actifs : Gironde (5) · Haute-Garonne (4) · Hérault (4) · Isère (4) · Côte-d'Or (3). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.
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Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.
Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)
Ce métier relève de la famille Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux (référentiel ROME, code A1319) — voir tous les métiers de la famille.
Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent
Depuis le métier d’ingénieur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →
| Métier | Compétences communes | Tension de recrutement | Où ça recrute le plus | Salaire net estimé |
|---|---|---|---|---|
| Formateur / Formatrice | 1 (3 %) | 5/5 forte | Essonne, Deux-Sèvres, Ain | 2 397 €/mois |
| Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles | 15 (36 %) | 4/5 assez forte | Corse-du-Sud, Côtes-d'Armor, Dordogne | 4 344 €/mois |
| Ingénieur / Ingénieure génie civil | 3 (5 %) | — | — | 3 864 €/mois |
Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.
Questions fréquentes sur le métier de Ingénieur
Quel est le salaire d’un Ingénieur ?
D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 994 € net par mois : environ 2 586 € en début de carrière et jusqu’à 3 257 € pour un profil expérimenté.
Le métier de ingénieur recrute-t-il ?
Environ 10 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées assez fortes (catégorie 4/5, DARES).
Combien de personnes exercent ce métier ?
Environ 65 000 personnes exercent un métier de la famille « Techniciens et cadres de l'agriculture » en France (DARES, 2018).
Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?
C’est en Île-de-France que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 3 445 € par mois.
Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier d’ingénieur ?
Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Formateur, Ingénieur et Ingénieur. Ces métiers partagent une partie des compétences de l’ingénieur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).
Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?
Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 24 800 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Techniciens et cadres de l’agriculture » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.
Quelles études pour devenir ingénieur ?
8 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : CQP Conducteur d’agroéquipements, Technicien de rivière GEMAPI et Élevage et transitions. Niveaux de qualification : du niveau 4 (Bac, Bac pro) au niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur). Source : France Compétences.
Métiers proches
Agent / Agente d'entretien des espaces verts
Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · comparer
Agent / Agente de diagnostic et de contrôle en agriculture
Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · comparer
Aide agricole en production fruitière
Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · comparer