Chargé / Chargée de mission environnement

Le métier de Chargé appartient à la famille « Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux » (code ROME A1313) : environ 65 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 994 € net par mois, 40 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 44 %.

Définition

Le chargé de mission environnement met en œuvre des politiques et des programmes de protection de l'environnement au sein des structures afin d'atténuer les impacts environnementaux des activités. Évalue et analyse l'impact environnemental des activités (pollution, déchets, consommation d'énergie, ...) Elabore des préconisations et propose des solutions durables adaptées aux objectifs de production ou de rentabilité de la structure Conduit et coordonne les projets Surveille l'avancement des projets et assure le reporting pour mesurer les impacts et les résultats obtenus Collabore avec diverses parties prenantes pour promouvoir les meilleures pratiques environnementales Organise des campagnes de sensibilisation et des formations sur les enjeux environnementaux et écologiques

Le métier

Le chargé de mission environnement met en œuvre des politiques et des programmes de protection de l'environnement afin d'atténuer les impacts des activités d'une structure. Il évalue la pollution, les déchets et la consommation d'énergie, puis élabore des préconisations et propose des solutions durables adaptées aux objectifs de production ou de rentabilité. Il conduit et coordonne les projets, en surveille l'avancement et assure le reporting. Il collabore avec les parties prenantes et organise des campagnes de sensibilisation et de formation.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Aussi appelé : Chargé / Chargée de mission biodiversité, Consultant / Consultante en protection de l'environnement, Conseiller / Conseillère en protection de l'environnement, Chargé / Chargée de projet en environnement, Chef / Cheffe de projet études environnementales, Responsable communication et médiation en environnement, Responsable médiation communication environnement.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Savoir-être professionnels

Savoirs

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Secteurs qui emploient ce métier : Environnement · Industries · Recherche · Service public.

🌱 Transition écologique — d'après France Travail, c'est un métier « vert » : sa finalité même contribue à la protection de l'environnement.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

• Pédicure pour bovins — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · LYCEE GEN TECHNO AGRIC THEODORE MONOD · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Aquaculture — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Élevage et transitions — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Ingénieur diplômé de l'école supérieure des agricultures — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ASS GROUPE ECOLE SUPERIEURE AGRICULTURE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Commercialisation du bétail : acheteur-estimateur — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Gestion Forestière — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Agronomie (fiche nationale) — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE SAVOIE MONT BLANC / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• ingénieur diplômé de l'école supérieure des agricultures d'Angers — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ASS GROUPE ECOLE SUPERIEURE AGRICULTURE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 123 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 6 569 € — 160 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 2,3 mois du salaire net estimé du métier (2 915 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP ↗ (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 681 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 25 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Techniciens et cadres de l'agriculture » en catégorie 4/5 — Tensions assez fortes (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 30 départements sur les 41 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 6 120 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 6 120 en 2020.

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

44 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 1 600 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Techniciens et cadres de l’agriculture » devrait offrir environ 24 800 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 7 100 créations nettes d'emploi et 17 700 départs en fin de carrière à remplacer.

71 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 123 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 38 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 116 000 personnes.

Évolution de l'emploi

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +73 % (67 000 → 116 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un métier jeune : 33 % ont moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 33 % · 30-49 ans : 41 % · 50 ans et plus : 26 %.

Temps de travail : 12 % des personnes exercent à temps partiel.

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 5 % la nuit, 18 % le dimanche, 31 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 44 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 12 % souhaitent en changer.

Employeurs

14 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

14 % Secteur public · 4 % Particuliers employeurs · 46 % TPE (< 10 salariés) · 18 % 10 à 50 salariés · 13 % 50 à 500 salariés · 1 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Agriculture, sylviculture et pêche (69 %), Activités de services administratifs et de soutien (9 %), Administration publique (6 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 200 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Techniciens et cadres de l'agriculture » (DARES).

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

Région	Salaire moyen	≈ m² / mois de salaire	Niveau
Île-de-France	3 445 €	0,6 m²
Guadeloupe	3 378 €	—
Bretagne	3 173 €	1,2 m²
Martinique	3 075 €	—
Guyane	3 011 €	—
Pays de la Loire	2 957 €	1,1 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,6 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 40 au total.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de chargé par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de chargé. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Départements les plus actifs : Bouches-du-Rhône (13) · Hauts-de-Seine (13) · Rhône (10) · Nord (9) · Loire-Atlantique (8). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

• Chargé / Chargée de mission biodiversité (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  34 - Lattes
  CDI · Annuel de 28000.0 Euros à 34000.0 Euros
  5 An(s) · Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire · publiée le 26/09/2026

  Entreprise :INTERBIO OCCITANIEL'observatoire est un outil de suivi et de pilotage des filières bio qui propose un état des lieux complet du secteur de l'agriculture bio régionale (suivi des chiffres, du nombre…

• Chargé de projet SAP (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  MICHAEL PAGE ADVERTISING · 45 - Orléans
  CDD - 12 Mois
  Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 26/09/2026

  Missions principales : - Être l'interlocuteur trice privilégié e des équipes locales et de l'équipe projet. - Analyser les processus actuels et identifier les écarts avec le nouvel ERP. - Évaluer les impacts…

• UN CHARGÉ DE PROJETS EN ÉCLAIRAGE PUBLIC (F/H) ↗ (nouvel onglet)
  COMMUNAUTE D'AGGLO DE L'ALBIGEOIS C2A · 81 - ALBI
  CDD - 12 Mois · 37H/semaine Travail en journée...
  2 An(s) · Administration publique générale · publiée le 25/09/2026

  La C2A sera présente lors du forum des métiers du service public le 7 octobre matin à Patgraussals Albi -Stand n 11 - Devenez acteur de la transition énergétique et de l'amélioration du cadre de vie des albigeois ! En…

• Chargé de Projet Construction H/F ↗ (nouvel onglet)
  DACHSER · Pays de la Loire
  CDI
  Expérience exigée · Transports routiers de fret interurbains · publiée le 25/09/2026

  Informations générales Entité de rattachement Move the World, Move Your Future. « Créer ensemble, la logistique et le transport de demain grâce à l'expertise, l'innovation et l'engagement de chacun ». C'est notre…

• Chargé(e) de mission environnement (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  MAIRIE · 33 - BIGANOS
  CDD - 6 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 2200.0 Euros à 2800.0 Euros
  Débutant accepté · Administration publique générale · publiée le 23/09/2026

  Située aux portes du Bassin d'Arcachon et du Parc naturel régional des Landes de Gascogne, Biganos, ville dynamique de près de 11 600 habitants, bénéficie d'un cadre de vie privilégié et d'une identité forte. Idéalement…

• Chargé de mission achats (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  RTE RESEAU DE TRANSPORT D ELECTRICITE · 69 - Lyon 5e Arrondissement
  CDI · Annuel de 29000.0 Euros à 39000.0 Euros
  1 An(s) · publiée le 23/09/2026

  Fort de 620 collaborateurs, le Centre Maintenance de Lyon s'occupe de la maintenance et de l'entretien des ouvrages électriques d'Auvergne Rhône Alpes. Au sein du Centre, la Mission Performance Transverse est une équipe…

• Chargé de mission "prévention des déchets" H/F ↗ (nouvel onglet)
  CC SERRE-PONCON VAL D'AVANCE · 05 - LA BATIE NEUVE
  CDD - 12 Mois · Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros - Salaire en fonction de l'expérience
  Débutant accepté · Administration publique générale · publiée le 22/09/2026

  **Poste à pourvoir dès que possible au 15 Novembre 2026** Forclusion des candidatures au 22.10.26. Activités et taches principales: Sensibilisation et communication - Concevoir et animer des actions de sensibilisation…

• Chargé de projet qualité (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  MANPOWER FRANCE · 31 - Toulouse
  Intérim - 9 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Annuel de 38000.0 Euros
  3 An(s) · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 21/09/2026

  Manpower Experts Engineering Toulouse accompagne un acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, reconnu pour son excellence scientifique et ses projets innovants. Dans le cadre du développement de nouvelles activités…

• Directrice/directeur de projet environnement expertise réglementation environnementale H/F ↗ (nouvel onglet)
  69 - Lyon
  CDI
  10 An(s) · publiée le 21/09/2026

  Votre équipe : Le pôle « Accompagnement réglementaire et environnemental » d'Artelia est en charge de missions dans le domaine environnemental qui couvrent l'ensemble du cycle de vie des projets, des études amont au…

• Chargé de mission (H/F) Projet Pôle pleine nature du Mont-Lozère ↗ (nouvel onglet)
  CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR · 48 - Villefort
  CDD - 23 Mois · 35H/semaine Travail en journée
  Débutant accepté - Souhaitée en conduite de projet · Administration publique générale · publiée le 18/09/2026

  Le Syndicat Mixte d'Aménagement du Mont Lozère recrute à compter du 1er janvier 2027 un chargé de mission (H/F) projet Pôle pleine nature du Mont-Lozère Catégorie A - temps complet - contrat de projet Le Syndicat Mixte…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail ↗ (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux (référentiel ROME, code A1313) — voir tous les métiers de la famille.