Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Le métier de Chargé appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K1811) : environ 465 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 4 166 € net par mois, 22 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 43 %.

Définition

Le Chargé de projet en aménagement du territoire gère la planification et la mise en œuvre de projets visant à optimiser l'utilisation des espaces urbains et ruraux. Élabore des projets d'aménagement pour répondre aux besoins en développement durable des zones urbaines et rurales Coordonne avec diverses parties prenantes pour assurer la conformité des projets avec les réglementations locales et nationales Réalise des études d'impact environnemental pour assurer un équilibre entre le développement économique et le bien-être de la population Propose des solutions innovantes pour intégrer les infrastructures nécessaires sans compromettre l'esthétique du paysage Supervise la mise en œuvre des projets et assure le suivi des avancements et des ajustements nécessaires Participe à des réunions publiques pour informer et impliquer les communautés locales dans les projets d'aménagement

Aussi appelé : Ingénieur(e) travaux géographiques et cartographiques, Ingénieur(e) aménagement durable des territoires de l'Etat.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Savoir-être professionnels

Savoirs

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Secteurs qui emploient ce métier : Environnement · Service public, défense et sécurité · Étude des sols et des bâtiments · Service public.

🌱 Transition écologique — d'après France Travail, c'est un métier stratégique pour la transition écologique : ses compétences évoluent avec le verdissement de l'économie.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

• Gestion Forestière — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Sciences sociales — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE PARIS DAUPHINE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNI · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Ingénierie sociale — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Technicien en géomatique — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Responsable associatif — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Programme Grande Ecole — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / IPAG · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Médiations citoyennes (fiche nationale) — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE DE STRASBOURG · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Conduire les Transitions — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / ASSOCIATION GROUPE ESSEC / CY C · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 896 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 5 429 € — 1 035 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,6 mois du salaire net estimé du métier (3 500 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP ↗ (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Tension de recrutement

Environ 15 430 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 15 430 en 2020.

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

43 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 620 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Cadres de la fonction publique (catégorie A et assimilés) » devrait offrir environ 155 700 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 8 000 créations nettes d'emploi et 147 700 départs en fin de carrière à remplacer.

95 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 896 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes de cadres. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 33 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 47 700 postes à pourvoir au-delà (environ 31 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 250 000 personnes.

Évolution de l'emploi

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +14 % (219 000 → 250 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 43 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 9 % · 30-49 ans : 48 % · 50 ans et plus : 43 %.

Temps de travail : 12 % des personnes exercent à temps partiel.

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 8 % la nuit, 18 % le dimanche, 31 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 64 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 12 % souhaitent en changer.

Employeurs

80 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

80 % Secteur public · 3 % TPE (< 10 salariés) · 6 % 10 à 50 salariés · 9 % 50 à 500 salariés · 2 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Administration publique (62 %), Transports et entreposage (8 %), Enseignement (7 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 711 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Cadres de la fonction publique (catégorie A et assimilés) » (DARES).

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

Région	Salaire moyen	≈ m² / mois de salaire	Niveau
La Réunion	5 546 €	—
Guadeloupe	5 506 €	—
Martinique	5 360 €	—
Guyane	4 948 €	—
Corse	4 707 €	1,2 m²
Île-de-France	4 338 €	0,8 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 2,3 m², contre 0,8 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 22 au total.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de chargé par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de chargé. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Départements les plus actifs : Seine-Maritime (4) · Nord (3) · Sarthe (3) · Ardennes (2) · Drôme (2). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

• Responsable d'affaires aménagement urbain (F/H) (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  CABINET D'ETUDES MARC MERLIN · 77 - Lognes
  CDI · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 4200.0 Euros à 4300.0 Euros sur 12 mois
  1 An(s) · Ingénierie,études techniques · publiée le 23/07/2026

  VOS MISSIONS Vous rejoignez une équipe dynamique, en phase de croissance et de structuration. Vous êtes en charge : * de participer à l'écoute client, * de participer à la réalisation d'offres, * de définir les besoins…

• Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire ↗ (nouvel onglet)
  CC SIDOBRE VALS ET PLATEAUX · 81 - LE BEZ
  CDD - 12 Mois · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois
  Débutant accepté · Administration publique générale · publiée le 21/07/2026

  Face aux impératifs de la loi Climat & Résilience du 22 août 2021 et notamment de son objectif « zéro artificialisation nette » à l'horizon 2050, l'élaboration d'un PLUi Sidobre Vals et Plateaux couvrant les 16 communes…

• Directeur de territoire - Normandie H/F ↗ (nouvel onglet)
  27 - Évreux
  CDI · Travail en journée
  Débutant accepté · publiée le 20/07/2026

  Acteur structurant des services de proximité et d'accompagnement, notre client conçoit et délivre des prestations complètes à forte valeur humaine.Elle s'appuie sur un réseau d'agences et de sites spécialisés, des…

• Directeur de l'aménagement et de l'urbanisme (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  MAIRIE · 56 - PONTIVY
  CDI · 35H/semaine Travail en journée
  1 An(s) · Administration publique générale · publiée le 16/07/2026

  POSTE La ville recrute pour sa direction générale, un directeur de l'aménagement et de l'urbanisme H/F. Sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur Général Adjoint / Directeur des Services Techniques et membre de…

• Alternance - chargé de projets territoire et transitions ecologique F/H ↗ (nouvel onglet) Alternance
  973 - Cayenne
  CDD - 12 Mois · Travail en journée
  Débutant accepté · publiée le 16/07/2026

  En qualité d’entreprise qui assure une mission de service public, la responsabilité sociétale est au cœur de l’activité d’Enedis. Enedis propose une approche RSE en triptyque : impact positif pour la planète, impact…

• Chargé/e d'étude planification urbanisme (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  INTER-CAUX-VEXIN · 76 - MARTAINVILLE EPREVILLE
  CDI · 37H30/semaine Travail en journée
  1 An(s) - en collectivité locale ou en bureau · Administration publique générale · publiée le 15/07/2026

  Sur un poste de Chargé/e d'étude planification urbanisme, au sein d'une équipe et sous la responsabilité du responsable de Pôle de Martainville, vous aurez principalement en charge : * Missions principales : - Piloter…

• Chef de projet aménagement (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  76 - Sandouville
  Intérim - 1 Mois · Travail en journée
  Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 15/07/2026

  L'Agence CRIT Automobile recrute pour son client de production automobile basé sur SANDOUVILLE (76), un Chargé(e) d'affaires implantation tertiaire et contrats prestations. Sous la responsabilité du chef d'atelier…

• Chargé(e) d'opérations d'aménagement / fonciers (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  CTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DE L'AIN · 01 - CHAZEY SUR AIN
  CDD - 36 Mois · 37H/semaine Travail en journée
  6 Mois · Administration publique générale · publiée le 10/07/2026

  Sous la responsabilité de la directrice des services techniques avec un lien étroit avec le service économie, vous assurez les missions de conception de projets d'aménagement d'espaces publics selon les besoins en…

• Chargé mission AMENAGEMENT ET EXPLOITATION PARC D'ACTIVITE (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  Communauté de Communes Porte DrômArdèche · 26 - ST VALLIER
  CDI · 37H50/semaine Travail en journée
  5 An(s) · Administration publique générale · publiée le 08/07/2026

  Le territoire de la Communauté de communes Porte de DrômArdèche présente un fort dynamisme économique et des espaces naturels préservés proposant un cadre de vie très agréable. Aujourd'hui, face à la saturation du…

• ALTERNANT AMENAGEMENT ET EXPLOITATION PARC D'ACTIVITE (H/F) ↗ (nouvel onglet) Alternance
  Communauté de Communes Porte DrômArdèche · 26 - ST VALLIER
  CDD - 12 Mois · 37H/semaine Travail en journée
  Débutant accepté · Administration publique générale · publiée le 08/07/2026

  Face à la saturation du foncier économique au niveau local et métropolitain, la collectivité souhaite contribuer à l'objectif de réindustrialisation du pays en poursuivant l'aménagement du Parc Axe 7, projet structurant…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 27/07/2026.

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Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K1811) — voir tous les métiers de la famille.