Barbier / Barbière

D1216   Commerce, Vente et Grande distribution · Commerce non alimentaire et de prestations de confort

Le métier de Barbier appartient à la famille « Commerce, Vente et Grande distribution » (code ROME D1216) : environ 226 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 1 922 € net par mois, 272 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 41 %.

Définition

Un barbier est un professionnel qui s’occupe de la barbe et des cheveux des hommes. Réalise des coupes de cheveux, des tailles de barbe et des rasages selon les dernières tendances ou les préférences des clients Conseille les clients sur les soins des cheveux et de la barbe pour maintenir leur style entre les visites Crée une atmosphère accueillante et détendue pour offrir une expérience agréable Maintient un environnement de travail propre et hygiénique conformément aux normes sanitaires Peut vendre des produits de soin capillaire et de barbe adaptés aux besoins des clients

Le métier

Le barbier, ou la barbière, est un spécialiste des soins de la barbe et de la moustache, ainsi que de l'entretien des cheveux, principalement pour une clientèle masculine. Maîtrisant le rasage manuel au coupe-chou et la taille précise de la pilosité du visage, ce professionnel exerce une activité voisine de celle du coiffeur, mais centrée sur le poil. Il conseille également ses clients sur l'allure et l'entretien de leur barbe au quotidien.

Présentation rédigée à partir de l'article « Barbier (métier) » de Wikipédia (licence CC BY-SA).

Aussi appelé : Coiffeur barbier / Coiffeuse barbière.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Soin

  • Réaliser des prestations de coiffure
  • Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • Réaliser une coupe ou une coiffure
  • Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)

Relation client

  • Accueillir le client et l'installer
  • Conseiller sur les produits de soin capillaire adaptés
  • Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis

Développement commercial

  • Développer et fidéliser la relation client
  • Evaluer la satisfaction client

Maintenance, Réparation

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail

Organisation

  • Adapter les techniques de coupe aux tendances actuelles
  • Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Conseil, Transmission

  • Enseigner, développer des compétences
  • Assurer la formation des nouveaux collaborateurs

Gestion administrative et comptable

  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous

Communication

  • Promouvoir l'établissement sur les réseaux sociaux

Gestion des stocks

  • Gérer les stocks de produits capillaires et d'accessoires

Droit, contentieux et négociation

  • Assurer le respect des normes sanitaires

Savoir-être professionnels

Avoir le sens du serviceFaire preuve d'autonomieFaire preuve de créativité, d'inventivitéFaire preuve de rigueur et de précision

Savoirs

Domaines d'expertise

  • Accueil et conseil des clients
  • Coiffure homme
  • Connaissance des tendances actuelles
  • Diagnostic capillaire
  • Formation continue en coiffure et barbier
  • Gestion de la relation client (CRM)
  • Marketing et promotion du salon de coiffure
  • Utilisation de logiciels de gestion de salon

Techniques professionnelles

  • Connaissance des styles de barbe
  • Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • Techniques de coupes de cheveux
  • Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • Techniques de massage du cuir chevelu
  • Techniques de rasage et taille de moustaches et barbes
  • Techniques de relaxation et de bien-être
  • Techniques de séchage

Normes et procédés

  • Normes d'hygiène et de sécurité
  • Développement de stratégies de fidélisation de la clientèle

Produits, outils et matières

  • Caractéristiques des produits et accessoires capillaires
  • Gestion des stocks de produits capillaires
  • Utilisation de produits naturels et bio

Certifications et habilitations

  • CAP métiers de la coiffure
  • Bac pro métiers de la coiffure
  • BP coiffure
  • BTS métiers de la coiffure
  • Certificat de spécialisation coiffure coupe couleur

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Activités de motricité fine (dextérité…)
  • En contact avec du public
  • Port de tenue professionnelle ou d'uniforme

Horaires et rythme

  • Travail en journée
  • Travail le samedi

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Travailleur indépendant

Secteurs qui emploient ce métier : Service à la personne.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

Se former via le CPF : 428 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 3 929 € — 204 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 2,6 mois du salaire net estimé du métier (1 535 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Coiffeurs, esthéticiens » en catégorie 5/5Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 85 départements sur les 94 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 39 210 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 39 340 en 2015.

020 00040 00060 00039 210199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

41 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 1 220 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Coiffeurs, esthéticiens » devrait offrir environ 37 600 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 900 créations nettes d'emploi et 36 700 départs en fin de carrière à remplacer.

98 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 428 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes d'employés qualifiés. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 17 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés) — un renouvellement plus limité.

Tension à l'horizon 2030 — à l'inverse, l'arrivée de jeunes débutants dépasserait les besoins de recrutement projetés : l'accès à ce métier pourrait y être plus concurrentiel. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 157 000 personnes.

Évolution de l'emploi

140 000160 000180 000200 000156 800200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a reculé de -7 % (169 000 → 157 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 26 % ont 50 ans ou plus, 23 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 23 % · 30-49 ans : 51 % · 50 ans et plus : 26 %.

Statut d'emploi

  • Indépendants49 %
  • CDI41 %
  • Apprentis9 %
  • CDD1 %
  • Intérim0 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet3 %
  • CAP-BEP26 %
  • Bac57 %
  • Bac+24 %
  • Bac+3/41 %
  • En études9 %

Temps de travail : 19 % des personnes exercent à temps partiel, dont 6 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 86 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 42 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 13 % souhaitent en changer.

Employeurs

28 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux), 23 % sont employés directement par des particuliers.

28 % Secteur public · 23 % Particuliers employeurs · 11 % TPE (< 10 salariés) · 13 % 10 à 50 salariés · 18 % 50 à 500 salariés · 3 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Hébergement médico-social et social et action sociale sans hébergement (30 %), Activités de services administratifs et de soutien (14 %), Administration publique (12 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 26 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit) (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 1 500 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Coiffeurs, esthéticiens » (DARES).

Île-de-France (37 201)Auvergne-Rhône-Alpes (29 272)Nouvelle-Aquitaine (23 495)Occitanie (21 814)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Corse 1 996 € 0,5 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 1 969 € 0,6 m²
Bretagne 1 958 € 0,7 m²
Pays de la Loire 1 954 € 0,7 m²
Nouvelle-Aquitaine 1 938 € 0,7 m²
Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 930 € 0,5 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,1 m², contre 0,3 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Haute-Marne 5/5 forte 1 924 € 1,6 m²
Nièvre 5/5 forte 1 906 € 1,6 m²
Ardennes 5/5 forte 1 924 € 1,4 m²
Haute-Saône 5/5 forte 1 906 € 1,4 m²
Cantal 5/5 forte 1 969 € 1,3 m²
Charente 5/5 forte 1 938 € 1,3 m²
Orne 5/5 forte 1 904 € 1,3 m²
Deux-Sèvres 5/5 forte 1 938 € 1,3 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 272 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 2 054 €/mois (équivalent mensuel, sur 227 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 1 968 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 1 922 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

1 950 €2 000 €2 050 €2 100 €2 150 €27/06/2602/07/2606/07/2613/07/2627/07/26

Répartition par type de contrat (relevé du 27/07/2026) :

79 % CDI 20 % CDD 1 % Intérim

Temps de travail : 94 % à temps plein, 6 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

38 % Débutant accepté 6 % Moins d'un an 49 % De 1 à 3 ans 8 % Plus de 3 ans
0 %50 %100 %05/07/2613/07/2627/07/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de barbier par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de barbier. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 1 annoncesAisne : 1 annoncesAllier : donnée insuffisanteAlpes-de-Haute-Provence : donnée insuffisanteHautes-Alpes : donnée insuffisanteAlpes-Maritimes : 14 annoncesArdèche : 2 annoncesArdennes : donnée insuffisanteAriège : donnée insuffisanteAube : donnée insuffisanteAude : 2 annoncesAveyron : 1 annoncesBouches-du-Rhône : 8 annoncesCalvados : donnée insuffisanteCantal : 2 annoncesCharente : donnée insuffisanteCharente-Maritime : 1 annoncesCher : donnée insuffisanteCorrèze : 1 annoncesCôte-d'Or : 5 annoncesCôtes-d'Armor : 1 annoncesCreuse : donnée insuffisanteDordogne : 4 annoncesDoubs : 3 annoncesDrôme : 6 annoncesEure : 4 annoncesEure-et-Loir : 1 annoncesFinistère : 4 annoncesCorse-du-Sud : 1 annoncesHaute-Corse : donnée insuffisanteGard : 4 annoncesHaute-Garonne : 4 annoncesGers : donnée insuffisanteGironde : 17 annoncesHérault : 3 annoncesIlle-et-Vilaine : 5 annoncesIndre : donnée insuffisanteIndre-et-Loire : 2 annoncesIsère : 3 annoncesJura : 2 annoncesLandes : 2 annoncesLoir-et-Cher : 1 annoncesLoire : 2 annoncesHaute-Loire : donnée insuffisanteLoire-Atlantique : 12 annoncesLoiret : 1 annoncesLot : donnée insuffisanteLot-et-Garonne : 3 annoncesLozère : donnée insuffisanteMaine-et-Loire : 1 annoncesManche : donnée insuffisanteMarne : 1 annoncesHaute-Marne : donnée insuffisanteMayenne : 1 annoncesMeurthe-et-Moselle : 5 annoncesMeuse : donnée insuffisanteMorbihan : 4 annoncesMoselle : donnée insuffisanteNièvre : donnée insuffisanteNord : 15 annoncesOise : 4 annoncesOrne : 1 annoncesPas-de-Calais : 7 annoncesPuy-de-Dôme : 2 annoncesPyrénées-Atlantiques : 7 annoncesHautes-Pyrénées : 2 annoncesPyrénées-Orientales : 1 annoncesBas-Rhin : 2 annoncesHaut-Rhin : donnée insuffisanteRhône : 26 annoncesHaute-Saône : 2 annoncesSaône-et-Loire : 3 annoncesSarthe : 2 annoncesSavoie : 1 annoncesHaute-Savoie : 3 annoncesParis : 4 annoncesSeine-Maritime : 6 annoncesSeine-et-Marne : 1 annoncesYvelines : 10 annoncesDeux-Sèvres : donnée insuffisanteSomme : 1 annoncesTarn : 5 annoncesTarn-et-Garonne : 3 annoncesVar : 16 annoncesVaucluse : 4 annoncesVendée : 1 annoncesVienne : donnée insuffisanteHaute-Vienne : donnée insuffisanteVosges : 1 annoncesYonne : donnée insuffisanteTerritoire de Belfort : donnée insuffisanteEssonne : 5 annoncesHauts-de-Seine : 11 annoncesSeine-Saint-Denis : 3 annoncesVal-de-Marne : 1 annoncesVal-d'Oise : 9 annonces

Départements les plus actifs : Rhône (26) · Gironde (17) · Var (16) · Nord (15) · Alpes-Maritimes (14). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

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    L'HERITAGE DU BARBIER · 44 - Pornic
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    EURL ARTES · 24 - CREYSSE
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    3 An(s) · Coiffure · publiée le 24/07/2026

    Nous recherchons un(e) Coiffeur/se passionné(e) et autonome pour rejoindre notre salon mixte situé à Lons. Vous intégrerez une équipe de deux personnes au sein d'un environnement de travail convivial. Vos missions : Au…

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    BARBER-KING · 93 - ST DENIS
    CDI · 35H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
    Débutant accepté · Coiffure · publiée le 23/07/2026

    Salon de coiffure Haut de Gamme cherche coiffeur Créatif et Passionné. -Compétences requises :Esprit d'équipe, Motivé, assidu, Minimum 2 ans d'expérience.. Vos tâches: .Accueillir les clients avec courtoisie et…

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    CDI · 35H/semaine Travail en journée... · Mensuel de 1900.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 mois
    1 An(s) · Coiffure · publiée le 23/07/2026

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    3 An(s) · Coiffure · publiée le 23/07/2026

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    NEZAJ KLODIANA · 26 - VALENCE
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    2 An(s) - En salon · Coiffure · publiée le 23/07/2026

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    CHER MONSIEUR · 33 - BORDEAUX
    CDI · 35H/semaine Travail en journée... · Mensuel de 1867.02 Euros à 3000.0 Euros sur 12 mois
    Débutant accepté · Coiffure · publiée le 23/07/2026

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Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 27/07/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Commerce, Vente et Grande distribution (référentiel ROME, code D1216) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de barbier, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Coiffeur / Coiffeuse 13 (52 %) 5/5 forte Aude, Orne, Haute-Marne 1 535 €/mois
Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises 2 (8 %) 3 200 €/mois
Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME- 1 (4 %) 4 953 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Barbier

Quel est le salaire d’un Barbier ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 1 922 € net par mois : environ 1 900 € en début de carrière et jusqu’à 1 954 € pour un profil expérimenté.

Le métier de barbier recrute-t-il ?

Environ 272 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 226 000 personnes exercent un métier de la famille « Coiffeurs, esthéticiens » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 41 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Corse que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 1 996 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de barbier ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Coiffeur, Commercial et Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-. Ces métiers partagent une partie des compétences du barbier et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 37 600 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Coiffeurs, esthéticiens » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir barbier ?

6 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Métiers de la coiffure, Coiffure et Coiffeur (BM). Niveaux de qualification : du niveau 3 (CAP, BEP) au niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT). Source : France Compétences.

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