Responsable de site de traitement des déchets

K2311   Services à la personne et à la collectivité · Propreté et environnement urbain

Le métier de Responsable de site de traitement des déchets appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K2311) : environ 490 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 953 € net par mois, 19 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 32 %.

Définition

Le responsable de site de traitement des déchets est un professionnel chargé de la gestion, de la coordination et de l'optimisation des processus de collecte, de traitement et de valorisation des déchets dans le respect des réglementations en vigueur. Supervise la collecte, le traitement et la valorisation des déchets Optimise les processus de tri et de recyclage pour améliorer l'efficacité Assure la conformité avec les réglementations environnementales Développe des stratégies pour réduire la production de déchets à la source Collabore avec divers départements pour implémenter des pratiques de gestion des déchets durables Forme le personnel aux méthodes de manipulation et de réduction des déchets

Aussi appelé : Responsable des déchets, Responsable des déchets en entreprise industrielle, Responsable de site de réutilisation de déchets.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Protection des personnes et de l'environnement

  • Coordonner les activités de recyclage sur le site
  • Informer et former sur les nouvelles technologies énergétiques
  • Proposer des solutions pour réduire les déchets industriels
  • Evaluer l'impact environnemental des activités de gestion des déchets
  • Veiller au respect des réglementations techniques et environnementales

Management

  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Animer, coordonner une équipe

Production, Fabrication

  • Examiner les méthodes de traitement des déchets, de gestion des déchets et déterminer la meilleure façon de les traiter
  • Développer et mettre en œuvre des programmes de recyclage et de réduction des déchets
  • Planifier et coordonner le traitement des déchets et leur élimination
  • Assurer le suivi des intrants (déchets organiques) et des sortants (biogaz, digestats)

Conception

  • Définir des procédures d'intervention éco industrielle
  • Prescrire des solutions techniques pour l'exploitation de nouveaux sites, l'amélioration de l'équipement ou des réseaux

Prévention des risques

  • Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Pilotage et maîtrise des coûts

  • Assurer la gestion administrative d'une activité

Gestion et contrôle

  • Réaliser des audits internes pour évaluer les pratiques de gestion des déchets
  • Elaborer, suivre et piloter un budget

Qualité

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Organisation

  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Relation client

  • Apporter une expertise sur le domaine du traitement et de la valorisation des déchets

Maintenance, Réparation

  • Superviser la maintenance des équipements de traitement des déchets

Gestion des stocks

  • Gérer les stocks

Communication, Multimédia

  • Rédiger et mettre à jour des procédures et des guides sur le traitement des déchets

Gestion administrative et comptable

  • Elaborer des rapports et des statistiques sur les déchets et leur traitement

Communication

  • Se coordonner avec les services municipaux pour l'évacuation des déchets

Savoir-être professionnels

Faire preuve de leadershipOrganiser son travail selon les priorités et les objectifsFaire preuve de réactivitéFaire preuve de rigueur et de précision

Savoirs

Normes et procédés

  • Modalités de stockage des déchets
  • Normes qualité
  • Procédés de transformation des déchets
  • Procédures de traitement des déchets
  • Réglementation sur les déchets des équipements électriques et électroniques (DEEE)
  • Traitement des déchets spéciaux
  • Traitement des déchets urbains
  • Démarche Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)
  • Cadre réglementaire environnemental
  • Gestion des déchets dangereux

Techniques professionnelles

  • Techniques de surveillance des sites de déchets
  • Techniques de valorisation des déchets

Domaines d'expertise

  • Analyse de cycle de vie
  • Connaissance des filières de recyclage
  • Catégories de déchets (dangereux, non dangereux, recyclables)

Produits, outils et matières

  • Utilisation de logiciels de gestion de déchets

Certifications et habilitations

  • Ingénieur diplômé de l'institut national des sciences appliquées de Toulouse spécialité génie des procédés et environnement
  • Ingénieur diplômé de l'école nationale supérieure d'arts et métiers spécialité environnement et gestion des risques
  • Ingénieur diplômé de l'institut polytechnique UniLaSalle spécialité génie de l'environnement

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Déplacements professionnels
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

Horaires et rythme

  • Travail en astreinte
  • Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Statuts d'emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Salarié secteur public

Structures qui emploient

  • Collectivités territoriales
  • Entreprises et milieux professionnels

Secteurs qui emploient ce métier : Environnement.

🌱 Transition écologique — d'après France Travail, c'est un métier « vert » : sa finalité même contribue à la protection de l'environnement.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

  • Préleveur en milieu naturel — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Métiers de l'eau — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Chimie (fiche nationale) — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE JEAN MONNET (EPSCP) / UNIVERSITE DE TOURS / UNIVERSITE DE TOULOUSE / UNIVERSITE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Manager santé, sécurité et environnement — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · ASSOCIATION ECEMA - ECOLE EUROPEENNE DE MANAGEMENT EN ALTERNANCE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Technicien de traitement des eaux — Niveau 4 (Bac, Bac pro) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Gestion et maîtrise de l'eau — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Terre, Eau, Environnement (fiche nationale) — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE DE MONTPELLIER · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Sciences de l'océan, de l'atmosphère et du climat (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · SORBONNE UNIVERSITE / INSTITUT NATIONAL POLYTECHNIQUE DE TOULOUSE / MINISTERE DE L'ENSEIGN · fiche RNCP (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 65 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 8 211 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 2,5 mois du salaire net estimé du métier (3 300 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 1 869 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 35 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Techniciens et agents de maîtrise de la maintenance » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 10 départements sur les 12 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 39 950 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 40 090 en 2015.

020 00040 00060 00039 950199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

32 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 40 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Techniciens et AM de la maintenance » devrait offrir environ 161 100 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 47 700 créations nettes d'emploi et 113 400 départs en fin de carrière à remplacer.

70 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 65 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 33 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 261 000 personnes.

Évolution de l'emploi

150 000200 000250 000300 000260 900200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +40 % (187 000 → 261 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 37 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 14 % · 30-49 ans : 49 % · 50 ans et plus : 37 %.

Statut d'emploi

  • CDI81 %
  • CDD13 %
  • Indépendants4 %
  • Intérim2 %
  • Apprentis1 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet24 %
  • CAP-BEP31 %
  • Bac15 %
  • Bac+27 %
  • Bac+3/44 %
  • Bac+5 et +15 %
  • En études2 %

Temps de travail : 9 % des personnes exercent à temps partiel, dont 3 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 14 % la nuit, 22 % le dimanche, 38 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 49 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 12 % souhaitent en changer.

Employeurs

22 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux), 17 % sont employés directement par des particuliers.

22 % Secteur public · 17 % Particuliers employeurs · 13 % TPE (< 10 salariés) · 16 % 10 à 50 salariés · 22 % 50 à 500 salariés · 7 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Hébergement médico-social et social et action sociale sans hébergement (22 %), Activités de services administratifs et de soutien (10 %), Administration publique (9 %), Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (6 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 217 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Techniciens et agents de maîtrise de la maintenance » (DARES).

Île-de-France (110 814)Auvergne-Rhône-Alpes (66 944)Grand Est (41 685)Occitanie (41 040)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Guyane 3 428 € —
Martinique 3 408 € —
Corse 3 389 € 0,8 m²
Guadeloupe 3 378 € —
Île-de-France 3 165 € 0,6 m²
Normandie 3 085 € 1,3 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,7 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Nord 5/5 forte 2 971 € 1,3 m²
Seine-et-Marne 5/5 forte 3 165 € 1 m²
Bouches-du-Rhône 5/5 forte 2 939 € 0,8 m²
Rhône 5/5 forte 2 945 € 0,8 m²
Yvelines 5/5 forte 3 165 € 0,7 m²
Seine-Saint-Denis 5/5 forte 3 165 € 0,7 m²
Essonne 4/5 assez forte 3 165 € 1 m²
Hauts-de-Seine 5/5 forte 3 165 € 0,5 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 19 au total.

Salaire brut moyen annoncé dans les offres : 3 203 €/mois (équivalent mensuel, sur 13 offres chiffrées collectées)

Donnée indicative issue des annonces (montant brut), à distinguer du salaire net médian INSEE.

Salaire brut moyen constaté : environ 4 231 €/mois (estimé à partir du salaire net observé par l'INSEE, secteur privé) — France Travail relève 2 953 € net/mois pour les personnes en poste : salaire par expérience →.

2 000 €2 500 €3 000 €3 500 €4 000 €4 500 €27/06/2606/07/2627/07/2607/09/2628/09/26

Répartition par type de contrat (relevé du 28/09/2026) :

84 % CDI 11 % CDD 5 % Intérim

Temps de travail : 80 % à temps plein, 20 % à temps partiel (parmi les offres le précisant).

Expérience demandée :

42 % Débutant accepté 42 % De 1 à 3 ans 16 % Exigée (non précisée)
0 %50 %100 %05/07/2610/08/2628/09/26

Part de chaque type de contrat parmi les offres, relevé après relevé.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de responsable de site de traitement des déchets par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de responsable de site de traitement des déchets. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Ain : 2 annoncesAisne : donnée insuffisanteAllier : 1 annoncesAlpes-de-Haute-Provence : donnée insuffisanteHautes-Alpes : donnée insuffisanteAlpes-Maritimes : 1 annoncesArdèche : donnée insuffisanteArdennes : donnée insuffisanteAriège : donnée insuffisanteAube : donnée insuffisanteAude : donnée insuffisanteAveyron : donnée insuffisanteBouches-du-Rhône : 1 annoncesCalvados : donnée insuffisanteCantal : donnée insuffisanteCharente : donnée insuffisanteCharente-Maritime : 1 annoncesCher : donnée insuffisanteCorrèze : 1 annoncesCôte-d'Or : 3 annoncesCôtes-d'Armor : donnée insuffisanteCreuse : donnée insuffisanteDordogne : donnée insuffisanteDoubs : donnée insuffisanteDrôme : 3 annoncesEure : donnée insuffisanteEure-et-Loir : donnée insuffisanteFinistère : donnée insuffisanteCorse-du-Sud : donnée insuffisanteHaute-Corse : donnée insuffisanteGard : 1 annoncesHaute-Garonne : 1 annoncesGers : donnée insuffisanteGironde : donnée insuffisanteHérault : 1 annoncesIlle-et-Vilaine : 3 annoncesIndre : donnée insuffisanteIndre-et-Loire : donnée insuffisanteIsère : donnée insuffisanteJura : donnée insuffisanteLandes : donnée insuffisanteLoir-et-Cher : donnée insuffisanteLoire : donnée insuffisanteHaute-Loire : donnée insuffisanteLoire-Atlantique : donnée insuffisanteLoiret : 3 annoncesLot : donnée insuffisanteLot-et-Garonne : donnée insuffisanteLozère : donnée insuffisanteMaine-et-Loire : 2 annoncesManche : donnée insuffisanteMarne : donnée insuffisanteHaute-Marne : donnée insuffisanteMayenne : donnée insuffisanteMeurthe-et-Moselle : donnée insuffisanteMeuse : donnée insuffisanteMorbihan : donnée insuffisanteMoselle : 1 annoncesNièvre : donnée insuffisanteNord : 1 annoncesOise : 2 annoncesOrne : donnée insuffisantePas-de-Calais : 2 annoncesPuy-de-Dôme : donnée insuffisantePyrénées-Atlantiques : 1 annoncesHautes-Pyrénées : donnée insuffisantePyrénées-Orientales : donnée insuffisanteBas-Rhin : donnée insuffisanteHaut-Rhin : donnée insuffisanteRhône : 1 annoncesHaute-Saône : donnée insuffisanteSaône-et-Loire : donnée insuffisanteSarthe : donnée insuffisanteSavoie : donnée insuffisanteHaute-Savoie : donnée insuffisanteParis : 1 annoncesSeine-Maritime : 1 annoncesSeine-et-Marne : 3 annoncesYvelines : 1 annoncesDeux-Sèvres : donnée insuffisanteSomme : 2 annoncesTarn : donnée insuffisanteTarn-et-Garonne : donnée insuffisanteVar : 3 annoncesVaucluse : donnée insuffisanteVendée : donnée insuffisanteVienne : 2 annoncesHaute-Vienne : donnée insuffisanteVosges : 1 annoncesYonne : 1 annoncesTerritoire de Belfort : donnée insuffisanteEssonne : donnée insuffisanteHauts-de-Seine : donnée insuffisanteSeine-Saint-Denis : 2 annoncesVal-de-Marne : donnée insuffisanteVal-d'Oise : 1 annonces

Départements les plus actifs : Côte-d'Or (3) · Drôme (3) · Ille-et-Vilaine (3) · Loiret (3) · Seine-et-Marne (3). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

  • Responsable de laverie et gestion des déchets (H/F) (nouvel onglet)
    83 - Toulon
    CDI
    3 An(s) · publiée le 27/09/2026

    Au sein du bureau ateliers et en tant que chef équipe buanderie, vous serez chargé de manager le personnel de l'équipe maintenance restauration collective buanderie ainsi que gérer l'ensemble de l'activité de cet…

  • Responsable traitement du signal et analyse vibratoire f/h (H/F) (nouvel onglet)
    64 - Bordes
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 26/09/2026

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde…

  • RESPONSABLE D'EXPLOITATION (H/F) (nouvel onglet)
    S3T EC (SYNDICAT DE TRI, TRAITEMENT, TRA · 35 - Guignen
    CDD - 12 Mois · 35H/semaine Travail en journée
    2 An(s) · Collecte des déchets non dangereux · publiée le 25/09/2026

    S3T'ec recherche un encadrant technique pour le suivi de l'exploitation du site de Guignen, comprenant un ancien Centre d'enfouissement technique des déchets en phase post-exploitation, un quai de transfert pour les…

  • Adjoint responsable de conduite usine de recyclage/ valorisation (H/F) (nouvel onglet)
    SUEZ RV FRANCE · 95 - Argenteuil
    CDI · 35H/semaine Travail en astreinte...
    2 An(s) · Activités des sièges sociaux · publiée le 24/09/2026

    SUEZ recrute pour son Usine de Valorisation Energétique d'Argenteuil (95), un Adjoint Responsable de Conduite (h/f). Rattaché(e) au Responsable de Conduite, l'adjoint(e) exerce son métier avec le professionnalisme…

  • Agent de gestion, tri et évacuation des déchets industriels (H/F) (nouvel onglet)
    AZUR PROPRETE ET SERVICES · 59 - DOUAI
    CDI · Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée · Horaire de 12.52 Euros
    1 An(s) · Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel · publiée le 23/09/2026

    L'agent assure la collecte, le tri, le rangement et l'évacuation des différents types de déchets produits au sein de l'usine. Il veille au respect des consignes de tri et d'identification des différentes filières de…

  • Responsable des déchets (H/F) (nouvel onglet)
    89 - Sens
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 21/09/2026

    PRÉSENTATION DE L'ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et…

  • Responsable adjoint sûreté site f/h (H/F) (nouvel onglet)
    03 - Domérat
    CDI
    Débutant accepté · publiée le 21/09/2026

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde…

  • Éco-animateur prévention des déchets (H/F) (nouvel onglet)
    31 - Saint-Orens-de-Gameville
    Intérim - 6 Mois
    Débutant accepté · Activités des agences de placement de main-d'œuvre · publiée le 19/09/2026

    L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Éco-animateur, chargé(e) de sensibiliser les habitants et les acteurs du territoire aux enjeux de la réduction des déchets, du réemploi, du compostage et…

  • Responsable Adjoint de site de déchet inertes et de QSE (H/F) (nouvel onglet)
    VALORIZE · 974 - STE MARIE
    CDI · 35H/semaine Travail en journée · Mensuel de 2600.0 Euros à 3300.0 Euros
    3 An(s) · Traitement et élimination des déchets non dangereux · publiée le 18/09/2026

    Valorize, filiale du groupe Le Z, est une entreprise spécialisée dans le traitement des déchets inertes. Notre centre de traitement de déchets, situé à Sainte Marie, est équipé des dernières technologies pour assurer…

  • Responsable de déchèterie (H/F) (nouvel onglet)
    UNIVALOM · 06 - Vallauris
    CDD - 3 Mois · 35H/semaine Travail en journée... · Mensuel de 2300.0 Euros à 2600.0 Euros - primes diverses - tickets restaurant
    12 Mois · Traitement et élimination des déchets non dangereux · publiée le 18/09/2026

    Organiser et contrôler le fonctionnement de la déchèterie, vérifier le bon fonctionnement des matériels et du parc roulant Réceptionne les déchets et vérifie leur bonne affectation dans les contenants, surveille la…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K2311) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de responsable de site de traitement des déchets, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Formateur / Formatrice 0 (0 %) 5/5 forte Essonne, Deux-Sèvres, Ain 2 397 €/mois
Responsable de collecte de déchets 6 (19 %) 5/5 forte Paris, Gard, Hauts-de-Seine 3 300 €/mois
Ingénieur / Ingénieure Hygiène, Sécurité et Environnement en industrie (HSE) 3 (10 %) 5/5 forte Paris, Gard, Hauts-de-Seine 4 372 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Responsable de site de traitement des déchets

Quel est le salaire d’un Responsable de site de traitement des déchets ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 953 € net par mois : environ 2 571 € en début de carrière et jusqu’à 3 159 € pour un profil expérimenté.

Le métier de responsable de site de traitement des déchets recrute-t-il ?

Environ 19 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 490 000 personnes exercent un métier de la famille « Techniciens et agents de maîtrise de la maintenance » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 32 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Guyane que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 3 428 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de responsable de site de traitement des déchets ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Formateur, Responsable de collecte de déchets et Ingénieur. Ces métiers partagent une partie des compétences du responsable de site de traitement des déchets et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 161 100 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Techniciens et AM de la maintenance » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir responsable de site de traitement des déchets ?

8 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Préleveur en milieu naturel, Métiers de l'eau et Chimie (fiche nationale). Niveaux de qualification : du niveau 4 (Bac, Bac pro) au niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur). Source : France Compétences.

Métiers proches