Plongeur démineur / Plongeuse démineuse militaire dans les fonds marins

K1722   Services à la personne et à la collectivité · Défense, sécurité publique et secours

Le métier de Plongeur démineur appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K1722) : environ 832 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 2 121 € net par mois, 2 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 56 %.

Définition

Le plongeur démineur militaire est un personnel hautement qualifié qui opère sous l'eau pour rechercher, identifier et neutraliser les engins explosifs détectés en mer et dans des ports. Participe à des missions de service public nécessitant une intervention sous-marine pour la sécurité des ports, des voies navigables et des zones maritimes stratégiques Met en œuvre les techniques de plongée Intervient sur explosifs et munitions en milieu subaquatique Développe une condition physique et mentale suffisante à l'exercice de son métier

Aussi appelé : Technicien / Technicienne en plongée humaine et en intervent, Expert / Experte en plongée humaine et en intervention sous, Expert / Experte de haut niveau en plongée humaine et en int, Technicien / Technicienne plongeur-démineur chargé du génie, Technicien / Technicienne plongeur-démineur chargé du démina.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Production, Fabrication

  • Assembler et préparer le matériel de déminage
  • Mettre en œuvre les techniques de plongée à l'air jusqu'à 35m
  • Mettre en œuvre les techniques de plongée au mélange jusqu'à 80m
  • Mettre en œuvre les techniques de plongée en scaphandre
  • Conduire une mission de plongée déminage
  • Intervenir sur explosifs et munitions en milieu subaquatique
  • Gérer les explosifs et artifices spécifiques aux plongeurs démineurs
  • Réaliser des opérations de neutralisation de munitions sous-marines ou terrestres ou d'engins explosifs improvisés IEDD (Improvised Explosive Device Disposal)
  • Réaliser des travaux sous-marins (soudure, découpage, déblaiement des accès portuaires, etc.)
  • Identifier et évaluer des risques liés aux Equipements de Neutralisation des Munitions Explosives (EENE) , et mettre en place des procédures de sécurité strictes

Organisation

  • Etre projeté en opération militaire sur le territoire national et en zone de conflit
  • Gérer des situations professionnelles stressantes
  • Transmettre des informations précises aux autorités compétentes
  • Réaliser une plongée pour participer à des opérations de service public (sauvetage, plongée sur épave, etc.)

Management

  • Travailler avec des autorités civiles et militaires
  • Suivre les programmes d'entrainement et de préparation (physique, mentale, technique et tactique)
  • Superviser l'activité d'une équipe
  • Déléguer, responsabiliser
  • Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • Coordonner les équipes de plongée pour des opérations spécifiques
  • Planifier et coordonner les opérations de déminage
  • Préparer et planifier des opérations et des exercices de déminage
  • Planifier des exercices de simulation pour l'entraînement des équipes

Prévention des risques

  • Mettre en œuvre des mesures de sécurité strictes
  • Organiser et diriger des interventions de plongée
  • Anticiper un danger ou une contrainte

Communication

  • Communiquer efficacement avec les autres membres de l'unité

Recherche, Innovation

  • Maintenir une veille technologique sur les innovations maritimes

Développement des compétences

  • Se préparer physiquement et s’aguerrir
  • Acquérir et développer une condition physique et mentale suffisante à l’exercice de son métier
  • Mettre à jour en permanence ses connaissances en procédures de sécurité

Maintenance, Réparation

  • Entretenir le matériel de dotation
  • Entretenir le matériel de plongée en scaphandre
  • Entretenir et réparer le matériel de plongée et de déminage

Construction

  • Réaliser des travaux de génie sous-marin en milieu portuaire ou côtier

Transport

  • Mettre en œuvre une embarcation

Protection des personnes et de l'environnement

  • Elaborer les procédures de plongée

Savoir-être professionnels

Faire preuve de rigueur et de précisionFaire preuve de sens des responsabilitésFaire preuve de contrôle de soi

Savoirs

Techniques professionnelles

  • Techniques de plongée sous-marine
  • Techniques de navigation
  • Capacité d'adaptation
  • Utilisation de dispositifs de vision nocturne
  • Principes de balistique appliquée
  • Compétences en mécanique et électricité

Domaines d'expertise

  • Principes de prise de décision en situation de crise
  • Principes de la légitime défense
  • Maintien en condition du matériel
  • Tactiques et procédures militaires
  • Topographie
  • Pratique de langues étrangères
  • Organisation du Ministère des Armées
  • Méthodes de détection et de neutralisation des engins explosifs
  • Technique opérationnelle voie d'eau

Normes et procédés

  • Respect des lois de la guerre
  • Réglementation en pyrotechnie
  • Normes de sécurité et procédures de déminage en vigueur

Produits, outils et matières

  • Caractéristiques des composants électroniques
  • Equipements de neutralisation des munitions explosives, outils de déminage et matériaux utilisés

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Activités de motricité fine (dextérité…)
  • En milieu aquatique
  • En milieu hyperbare
  • Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
  • Port d'arme et de munitions
  • Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
  • Travail dans des environnements hostiles et dangereux
  • Travail en autonomie et en situation isolée

Horaires et rythme

  • Mobilisable en urgence

Public et bénéficiaires

  • Travail avec des organisations ou partenaires internationaux

Statuts d'emploi

  • Militaire

Structures qui emploient

  • Secteur de la Défense

Autres

  • Zone internationale
  • Zone nationale

Secteurs qui emploient ce métier : Service public, défense et sécurité · Service public · Défense · Sécurité · Transport.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

Se former via le CPF : 1 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 2 520 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,4 mois du salaire net estimé du métier (1 817 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Responsable de sécurité civile et de secours Combattant / Combattante en milieu maritime Opérateur / Opératrice en pyrotechnie militaire Chargé / Chargée de navigation maritime sur navire militaire Secouriste Responsable sécurité de site Agent / Agente d'aires marines protégées Plongeur / Plongeuse scientifique et technique Plongeur scaphandrier / Plongeuse scaphandrière Marin-pêcheur

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Conducteurs de véhicules » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 77 départements sur les 87 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 142 640 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 142 640 en 2020.

50 000100 000150 000142 640199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

56 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Conducteurs de véhicules » devrait offrir environ 300 600 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 17 700 créations nettes d'emploi et 282 900 départs en fin de carrière à remplacer.

94 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 1 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes d'ouvriers qualifiés. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 36 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 200 500 postes à pourvoir au-delà (environ 67 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 83 000 personnes.

Évolution de l'emploi

25 00050 00075 000100 00082 900200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +99 % (42 000 → 83 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 55 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 5 % · 30-49 ans : 40 % · 50 ans et plus : 55 %.

Statut d'emploi

  • Indépendants64 %
  • CDI29 %
  • CDD7 %
  • Intérim0 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet26 %
  • CAP-BEP24 %
  • Bac28 %
  • Bac+211 %
  • Bac+3/47 %
  • Bac+5 et +3 %
  • En études0 %

Temps de travail : 19 % des personnes exercent à temps partiel, dont 5 % en situation de sous-emploi (elles souhaiteraient travailler davantage).

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 30 % la nuit, 53 % le dimanche, 65 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 29 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 15 % souhaitent en changer.

Employeurs

3 % Secteur public · 15 % TPE (< 10 salariés) · 30 % 10 à 50 salariés · 38 % 50 à 500 salariés · 10 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Transports et entreposage (44 %), Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (17 %), Activités de services administratifs et de soutien (5 %).

Revenus des indépendants : parmi les non-salariés de ce métier, 27 % déclarent un revenu d'activité inférieur à 10 000 € par an (ou un déficit) (revenu annuel d'activité, DARES).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 1 860 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Conducteurs de véhicules » (DARES).

Île-de-France (148 421)Auvergne-Rhône-Alpes (94 934)Hauts-de-France (71 956)Nouvelle-Aquitaine (71 664)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
Normandie 2 208 € 0,9 m²
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 205 € 0,5 m²
Auvergne-Rhône-Alpes 2 174 € 0,7 m²
Corse 2 154 € 0,5 m²
Bourgogne-Franche-Comté 2 151 € 1,2 m²
Grand Est 2 141 € 1,2 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Bourgogne-Franche-Comté que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,2 m², contre 0,4 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Département Tension de recrutement Salaire régional Pouvoir d'achat (m² / mois)
Haute-Marne 5/5 forte 2 141 € 1,8 m²
Nièvre 5/5 forte 2 151 € 1,8 m²
Allier 5/5 forte 2 174 € 1,6 m²
Cher 5/5 forte 2 131 € 1,6 m²
Aisne 5/5 forte 2 094 € 1,5 m²
Orne 5/5 forte 2 208 € 1,5 m²
Deux-Sèvres 5/5 forte 2 129 € 1,4 m²
Ariège 5/5 forte 2 135 € 1,3 m²

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 2 au total.

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Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K1722) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier de plongeur démineur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Plongeur scaphandrier / Plongeuse scaphandrière 1 (4 %) 5/5 forte Vendée, Haute-Loire, Côtes-d'Armor 2 125 €/mois
Responsable sécurité de site 1 (3 %) 3/5 moyenne Orne, Haute-Marne, Tarn-et-Garonne 4 953 €/mois
Secouriste 1 (3 %) — — —
Marin-pêcheur 0 (0 %) 3/5 moyenne Finistère, Côtes-d'Armor, Calvados 2 102 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Plongeur démineur

Quel est le salaire d’un Plongeur démineur ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 2 121 € net par mois : environ 2 092 € en début de carrière et jusqu’à 2 135 € pour un profil expérimenté.

Le métier de plongeur démineur recrute-t-il ?

Environ 2 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail). Les tensions de recrutement sont jugées fortes (catégorie 5/5, DARES).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 832 000 personnes exercent un métier de la famille « Conducteurs de véhicules » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 56 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en Normandie que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 2 208 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier de plongeur démineur ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Plongeur scaphandrier, Responsable sécurité de site et Secouriste. Ces métiers partagent une partie des compétences du plongeur démineur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 300 600 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Conducteurs de véhicules » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir plongeur démineur ?

1 certification officielle enregistrée au RNCP mène à ce métier, par exemple : Agent d’assistance PMR dans les aéroports. Niveau de qualification : 3 (CAP, BEP). Source : France Compétences.

Métiers proches