Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de handicap (AESH)
Services à la personne et à la collectivité · comparer
K1511 Services à la personne et à la collectivité · Contrôle public
Le métier de Inspecteur appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K1511) : environ 399 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 3 336 € net par mois, 0 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 37 %.
L' Inspecteur des impôts est principalement chargé de l'application et du contrôle de la législation fiscale, auprès des particuliers et des entreprises. Contrôle la déclaration et le paiement des impôts des particuliers et des entreprises Vérifie la conformité des informations fiscales fournies avec la législation en vigueur Rédige des rapports détaillés suite aux contrôles et audits effectués Conseille les contribuables sur la législation fiscale et les aide à comprendre leurs obligations Participe à la lutte contre la fraude fiscale et assure le respect des lois fiscales Peut se spécialiser dans un domaine spécifique, comme les grandes entreprises ou la fiscalité internationale
Présentation rédigée à partir de l'article « Inspecteur des finances publiques » de Wikipédia (licence CC BY-SA).
Aussi appelé : Inspecteur principal / Inspectrice principale des impôts, Inspecteur(trice) vérificateur(trice) des impôts.
Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).
Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.
Secteurs qui emploient ce métier : Service public, défense et sécurité · Service public.
Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).
Se former via le CPF : 90 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 5 405 € — 773 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.
Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 2 mois du salaire net estimé du métier (2 735 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.
Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.
Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)
Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).
Environ 90 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 110 en 2005.
Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.
37 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).
Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).
Environ 40 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.
D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » devrait offrir environ 156 500 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 3 300 créations nettes d'emploi et 153 200 départs en fin de carrière à remplacer.
98 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 90 formations CPF y mènent.
Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 39 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).
Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 105 200 postes à pourvoir au-delà (environ 67 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).
Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).
Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 212 000 personnes.
De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a reculé de -9 % (233 000 → 212 000).
Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 46 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.
De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 7 % · 30-49 ans : 47 % · 50 ans et plus : 46 %.
Temps de travail : 13 % des personnes exercent à temps partiel.
Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 7 % la nuit, 16 % le dimanche, 28 % le samedi (au moins occasionnellement).
Ancienneté et mobilité : 73 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 10 % souhaitent en changer.
80 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).
80 % Secteur public · 3 % TPE (< 10 salariés) · 6 % 10 à 50 salariés · 9 % 50 à 500 salariés · 2 % 500 salariés et +.
Principaux secteurs employeurs : Administration publique (62 %), Transports et entreposage (8 %), Enseignement (7 %).
Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 711 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).
Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.
Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » (DARES).
Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).
| Région | Salaire moyen | ≈ m² / mois de salaire | Niveau |
|---|---|---|---|
| La Réunion | 4 892 € | — | |
| Guyane | 4 619 € | — | |
| Guadeloupe | 4 548 € | — | |
| Martinique | 4 520 € | — | |
| Corse | 3 634 € | 0,9 m² | |
| Bretagne | 3 449 € | 1,3 m² |
Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,9 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.
Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K1511) — voir tous les métiers de la famille.
Depuis le métier d’inspecteur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →
| Métier | Compétences communes | Tension de recrutement | Où ça recrute le plus | Salaire net estimé |
|---|---|---|---|---|
| Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financière | 5 (19 %) | 5/5 forte | Mayenne, Aisne, Loiret | 4 380 €/mois |
| Expert-comptable / Experte-comptable | 6 (16 %) | — | — | 4 380 €/mois |
Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.
D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 3 336 € net par mois : environ 2 390 € en début de carrière et jusqu’à 3 397 € pour un profil expérimenté.
Environ 0 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail).
Environ 399 000 personnes exercent un métier de la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » en France (DARES, 2018).
Environ 37 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).
C’est en La Réunion que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 4 892 € par mois.
Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Auditeur comptable et financier et Expert-comptable. Ces métiers partagent une partie des compétences de l’inspecteur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).
Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 156 500 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.
3 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Droit (fiche nationale), Droit fiscal (fiche nationale) et Administration publique (fiche nationale). Niveaux de qualification : du niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) au niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur). Source : France Compétences.
Services à la personne et à la collectivité · comparer
Services à la personne et à la collectivité · comparer
Services à la personne et à la collectivité · comparer
Services à la personne et à la collectivité · comparer