Data analyst

Le métier de Data analyst appartient à la famille « Support à l'entreprise » (code ROME M1419) : environ 685 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 5 053 € net par mois, 124 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 39 %.

Définition

Le Data Analyst ou analyste de données transforme les données en informations statistiques et techniques. Collecte les données analytiques pour en extraire des tendances et des prévisions pour résoudre des problèmes Collabore avec les équipes techniques et métiers pour comprendre les besoins en données Présente les résultats des analyses sous forme de rapports ou de visualisations compréhensibles Assure la qualité et l'intégrité des données utilisées dans les analyses par une veille technologique sur les avancées dans les outils Participe à des projets de data science et d'intelligence artificielle pour améliorer les processus

Le métier

Le data analyst transforme les données en informations statistiques exploitables. Il collecte et structure les données, en extrait des tendances et des prévisions, puis présente ses résultats sous forme de rapports ou de visualisations compréhensibles, notamment des tableaux de bord de suivi des performances. En lien avec les équipes techniques et métiers, il interprète ses analyses pour éclairer les décisions stratégiques, veille à la qualité et à l'intégrité des données utilisées et peut participer à des projets de data science et d'intelligence artificielle.

Présentation rédigée à partir de la fiche du métier au répertoire ROME 4.0 (France Travail) : définition et compétences officielles.

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Savoir-être professionnels

Savoirs

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Secteurs qui emploient ce métier : Informatique et télécommunication · Informatique.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

• Technicien en géomatique — Niveau 5 (Bac+2 : BTS, DUT) · MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Data analyst — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · OPENCLASSROOMS · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Mode et matière — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE PSL / UNIVERSITE PAR · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Economie appliquée — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · UNIVERSITE PSL / UNIVERSITE PARIS DAUPHINE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE L · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Economie (fiche nationale) — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · CY CERGY PARIS UNIVERSITE / ECOLE D'ECONOMIE ET DE SCIENCES SOCIALES QUANTITATIVES DE TOUL · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Manager Marketing — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · NEOMA BUSINESS SCHOOL · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Sciences, humanités et société — Niveau 6 (Bac+3/4 : licence, BUT) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE PSL · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)
• Economie et finance — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE PARIS DAUPHINE / MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNI · fiche RNCP ↗ (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 736 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 5 858 € — 1 813 personnes y sont entrées en formation en 2025. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,1 mois du salaire net estimé du métier (5 360 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP ↗ (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Recrutement

En 2026, environ 2 271 projets de recrutement sont recensés dans la famille professionnelle de ce métier, dont 36 % jugés difficiles par les employeurs.

Source : France Travail — enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO). Voir les métiers qui recrutent →

Tension de recrutement

La DARES classe la difficulté de recrutement de la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » en catégorie 5/5 — Fortes tensions (2021).

À l'échelle locale, le recrutement est jugé en tension forte dans 58 départements sur les 69 où l'indicateur est publié (DARES, 2021).

Environ 65 800 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 65 800 en 2020.

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

39 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 3 120 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » devrait offrir environ 287 800 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 75 700 créations nettes d'emploi et 212 200 départs en fin de carrière à remplacer.

74 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 736 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des postes de cadres. Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 42 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 113 200 postes à pourvoir au-delà (environ 39 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 104 000 personnes.

Évolution de l'emploi

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a augmenté de +159 % (40 000 → 104 000).

Âge

Côté pyramide des âges, les âges sont plutôt équilibrés : 17 % ont 50 ans ou plus, 28 % moins de 30 ans.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 28 % · 30-49 ans : 55 % · 50 ans et plus : 17 %.

Temps de travail : 10 % des personnes exercent à temps partiel.

Ancienneté et mobilité : 39 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 17 % souhaitent en changer.

Employeurs

2 % Secteur public · 27 % TPE (< 10 salariés) · 28 % 10 à 50 salariés · 30 % 50 à 500 salariés · 10 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, etc (18 %), Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles (13 %), Activités de services administratifs et de soutien (8 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 839 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » (DARES).

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

Région	Salaire moyen	≈ m² / mois de salaire	Niveau
Île-de-France	5 517 €	1 m²
Guadeloupe	5 200 €	—
Guyane	5 086 €	—
Martinique	5 036 €	—
La Réunion	4 888 €	—
Auvergne-Rhône-Alpes	4 718 €	1,5 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 2,6 m², contre 1 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Où exercer ce métier ? Les départements les plus favorables

Croisement de trois données réelles : la tension de recrutement (plus elle est forte, plus les postes se libèrent), le salaire régional du métier et le coût du logement. Le pouvoir d'achat immobilier est le nombre de m² qu'un mois de salaire permet d'acheter localement.

Classement des départements les plus favorables du point de vue d'un candidat (débouchés + pouvoir d'achat). Le salaire est mesuré au niveau régional (France Travail), la tension par département (DARES 2021), le prix au m² par département (DVF 2024).

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 124 au total.

Où recrute-t-on ? Répartition des annonces de data analyst par département

Concentration des annonces collectées pour le métier de data analyst. Passez sur un département pour le détail ; cliquez pour sa fiche.

Départements les plus actifs : Paris (108) · Hauts-de-Seine (79) · Rhône (32) · Haute-Garonne (29) · Yvelines (21). Source : offres France Travail collectées, échelle relative — la carte s'affine à chaque relevé.

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  75 - Paris
  CDI
  Débutant accepté · publiée le 26/09/2026

  En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant…

• Data analyste (F/H) ↗ (nouvel onglet)
  01 - Valserhône
  CDI
  Débutant accepté · publiée le 26/09/2026

  En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant…

• Mission Freelance - Data Analyst Technico-Fonctionnel (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  ZeTrace · 35 - Rennes
  Profession libérale
  2 An(s) · publiée le 26/09/2026

  Accompagner la DSI et les équipes métiers dans l'analyse des performances data, fidélité et caisse, et contribuer à la définition de nouveaux plans d'actions marketing et commerciaux. Le poste : Missions - Analyser les…

• Data Analyst H/F - Freelance ↗ (nouvel onglet)
  Collective.work · 92 - Issy-les-Moulineaux
  Profession libérale
  2 An(s) · publiée le 26/09/2026

  Taux journalier (TJM): 400€ / jour Notre client recherche un Data Analyst confirmé pour contribuer à la conception, l'amélioration et l'adoption de référentiels de données partagés. Missions principales * Réaliser du…

• Data Analyst - (H/F) ↗ (nouvel onglet)
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• Data Analyst Intern (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  BNP Paribas Mission Handicap · 92 - Puteaux
  Intérim - 36 Mois
  Débutant accepté · Activités des agences de travail temporaire · publiée le 26/09/2026

  BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) est la division de gestion d'actifs du groupe BNP Paribas. Depuis le 1er juillet 2025, les activités d'AXA Investment Managers (AXA IM) ont été intégralement rattachées à BNPP AM…

• Data analyst (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  SALES IN MOTION · 92 - Levallois-Perret
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  Débutant accepté · Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion · publiée le 26/09/2026

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• Data Analyst (H/F) ↗ (nouvel onglet)
  NEO SOFT SERVICES · 79 - NIORT
  CDI · 38H30/semaine Travail en journée
  2 An(s) · Ingénierie,études techniques · publiée le 25/09/2026

  Nous recherchons pour intégrer notre Agence de Niort un Data Analyst (H/F). Vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. Voici…

• ALTERNANT CHARGÉ DANALYSE DE DONNÉES SUPPLY CHAIN - H/F ↗ (nouvel onglet) Alternance
  MAYOLY · 92 - Rueil-Malmaison
  CDD - 12 Mois · Travail en journée
  Débutant accepté · Fabrication de préparations pharmaceutiques · publiée le 25/09/2026

  Description : Contribuer au PILOTAGE DE LA PERFORMANCE SUPPLY CHAIN au sein du département S&OE, à travers la fiabilisation des données, le développement d'outils de reporting et de dashboards, l'automatisation des…

• Data Analyst - H/F ↗ (nouvel onglet)
  Proesa Conseil et Recrutement · 69 - Thizy-les-Bourgs
  CDD - 6 Mois · Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
  Débutant accepté · Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion · publiée le 25/09/2026

  Vous aimez les données et les environnements où chaque détail compte ? Vous êtes à l'aise avec les chiffres, les outils informatiques et l'analyse de données ? Cette opportunité devrait vous intéresser ! Notre client…

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

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