Inspecteur / Inspectrice de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes

K1506   Services à la personne et à la collectivité · Contrôle public

Le métier de Inspecteur appartient à la famille « Services à la personne et à la collectivité » (code ROME K1506) : environ 399 000 personnes l’exercent en France, le salaire moyen avoisine 3 336 € net par mois, 1 offres d’emploi sont en ligne actuellement, son taux de retour à l’emploi atteint 37 %.

Définition

Le métier d'Inspecteur / Inspectrice de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes (communément appelé DGCCRF - Direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes) est central pour assurer la régulation des marchés, la protection des consommateurs et le respect des lois commerciales. Contrôle et surveille les pratiques commerciales pour prévenir les fraudes et les infractions Réalise des enquêtes sur le terrain pour collecter des preuves et vérifier la conformité des produits et services Rédige des rapports détaillés suite aux inspections et propose des mesures correctives Participe à des actions de formation et d'information auprès des professionnels et des consommateurs Collabore avec d'autres institutions et autorités pour coordonner les efforts de régulation du marché Peut engager des procédures judiciaires en cas de manquements graves et répétés

Compétences et savoirs

Compétences mobilisées et savoirs associés à ce métier (référentiel ROME 4.0, France Travail).

Droit, contentieux et négociation

  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Détecter des fraudes ou des infractions
  • Détecter une pratique contraire au libre jeu de la concurrence
  • Analyser les plaintes des consommateurs et mener des enquêtes en réponse à celles-ci
  • Sanctionner les infractions et attribuer les pénalités appropriées
  • Contrôler la commercialisation de produits alimentaires ou industriels
  • Détecter des activités transfrontalières illicites ou frauduleuses
  • Procéder à des visites d'inspection et de contrôle et vérifier l'application de la législation
  • Analyser les risques de non-conformité dans les pratiques commerciales
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Dresser des procès-verbaux
  • Veiller à la transparence des conditions tarifaires entre entreprises

Gestion administrative et comptable

  • Etablir un rapport d'inspection et de contrôle
  • Rapporter régulièrement les résultats d'inspection aux autorités

Gestion et contrôle

  • Suivre l'évolution des pratiques commerciales et des marchés

Action publique

  • Evaluer l'efficacité des mesures de régulation mises en place

Communication

  • Communiquer efficacement avec les autorités judiciaires
  • Faire preuve de diplomatie et de force de conviction
  • Travailler en collaboration avec les autorités judiciaires pour poursuivre les cas plus graves
  • Participer à des campagnes de sensibilisation auprès des consommateurs pour les informer de leurs droits et des moyens de se protéger contre les pratiques frauduleuses
  • Rédiger des rapports et des notes techniques suite aux enquêtes et inspections

Conseil, Transmission

  • Conseiller des entreprises sur leurs activités commerciales à l'international
  • Former les nouveaux inspecteurs aux méthodes d'inspection
  • Assurer la formation des équipes sur les normes de conformité

Management

  • Collaborer avec d'autres agences pour coordonner les enquêtes
  • Valoriser et partager les bonnes pratiques

Organisation

  • Gérer une situation conflictuelle
  • Utiliser les outils numériques

Data et Nouvelles technologies

  • Evaluer les pratiques de marché pour détecter les anomalies

Recherche, Innovation

  • Elaborer des stratégies pour améliorer la transparence des marchés

Prévention des risques

  • Détecter et prévenir les pratiques anticoncurrentielles, trompeuses, ou frauduleuses

Qualité

  • Effectuer des contrôles et des inspections sur place dans diverses entreprises, commerces, et autres établissements

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionAvoir l'esprit d'équipe

Savoirs

Normes et procédés

  • Droit civil
  • Droit commercial
  • Droit européen
  • Droit pénal
  • Evaluation des risques professionnels
  • Méthodes d'investigation
  • Protection du consommateur
  • Règlementation de l'information et de la protection des consommateurs
  • Réglementation de la concurrence

Techniques professionnelles

  • Techniques d'audit
  • Techniques d'entretien
  • Techniques de surveillance
  • Méthodes de lutte contre la fraude
  • Gestion des plaintes

Domaines d'expertise

  • Evaluation des risques sanitaires
  • Connaissance des lois européennes sur la concurrence
  • Analyse de données économiques

Certifications et habilitations

  • Master mention administration publique

Conditions et contexte de travail

Environnement, horaires, public, statuts et structures dans lesquels ce métier s'exerce le plus souvent (référentiel ROME 4.0, France Travail). Repères indicatifs, variables selon le poste.

Conditions d'exercice

  • Déplacements professionnels

Horaires et rythme

  • Travail en journée

Statuts d'emploi

  • Fonctionnaire

Structures qui emploient

  • Organisme public

Secteurs qui emploient ce métier : Service public, défense et sécurité · Service public.

Études et formations

Certifications officielles enregistrées au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) menant à ce métier — du niveau 3 (CAP) au niveau 8 (doctorat).

  • Economie du droit (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE / UNIVERSITE D'AIX MARSEILLE / UN · fiche RNCP (nouvel onglet)
  • Droit de l'entreprise (fiche nationale) — Niveau 7 (Bac+5 : master, ingénieur) · UNIVERSITE MARIE ET LOUIS PASTEUR (UMLP) / UNIVERSITE DU LITTORAL COTE D OPALE / UNIVERSIT · fiche RNCP (nouvel onglet)

Se former via le CPF : 23 formations éligibles au Compte personnel de formation mènent aux certifications de ce métier, pour un prix moyen constaté de 4 475 €. Source : Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), catalogue 2026.

Coût rapporté au salaire : ce prix moyen équivaut à environ 1,6 mois du salaire net estimé du métier (2 735 €/mois), avant toute prise en charge du CPF ou d'un financeur.

Parcours détaillés, débouchés et établissements : voir aussi la fiche officielle de l'ONISEP.

Voir les formations sur l'ONISEP (nouvel onglet)

Évolutions de carrière

Métiers vers lesquels évoluer (mobilités ROME).

Inspecteur / Inspectrice du travail Responsable de la conformité industrielle Auditeur / Auditrice qualité en industrie Juriste Contrôleur comptable et financier / Contrôleuse comptable et financière Inspecteur / Inspectrice des impôts Inspecteur / Inspectrice des douanes Délégué / Déléguée à la protection des données - Data Protection Officer

Tension de recrutement

Environ 90 demandeurs d'emploi (catégorie A) sont inscrits dans cette famille de métiers (2020), après un pic à 110 en 2005.

05010015090199720082020

Indicateurs au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES.

Retour à l'emploi

37 % des demandeurs d'emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d'un mois au cours du trimestre (taux de retour à l'emploi par code ROME).

Source : France Travail — accès à l'emploi des demandeurs d'emploi (2025T2).

Environ 20 recrutements (embauches) ont été enregistrés pour ce métier au cours du trimestre — France Travail, 2025T3.

Perspectives à l'horizon 2030

D'après les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie), la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » devrait offrir environ 156 500 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 3 300 créations nettes d'emploi et 153 200 départs en fin de carrière à remplacer.

98 % des postes à pourvoir viennent du remplacement des départs en retraite, et non de créations d'emploi : ce métier recrute d'abord pour renouveler ses effectifs vieillissants — un débouché durable pour qui s'y forme aujourd'hui, d'autant que 23 formations CPF y mènent.

Profil de la profession (DARES) : ce sont majoritairement des professions intermédiaires (techniciens, agents de maîtrise). Le total des postes à pourvoir d'ici 2030 équivaut à environ 39 % de l'emploi de 2019 (créations et départs cumulés).

Tension à l'horizon 2030 — d'après la DARES, l'arrivée de jeunes débutants ne couvrirait qu'une partie des besoins : il resterait de l'ordre de 105 200 postes à pourvoir au-delà (environ 67 % des besoins de recrutement), signe de difficultés d'embauche durables — un contexte favorable à qui s'y forme aujourd'hui. (besoins de recrutement − jeunes débutants, projection DARES).

Scénario de référence, cumul 2019-2030, au niveau de la famille professionnelle. Source : DARES × France Stratégie, « Les Métiers en 2030 » (2022).

Qui exerce ce métier aujourd'hui ?

Profil des personnes actuellement en emploi dans cette famille professionnelle — enquête Emploi (INSEE) exploitée par la DARES, 2023-2025. Population de référence : environ 212 000 personnes.

Évolution de l'emploi

150 000200 000250 000300 000211 700200420142024

De 2004 à 2024, le nombre de personnes exerçant ce métier a reculé de -9 % (233 000 → 212 000).

Âge

Côté pyramide des âges, c'est un effectif plutôt âgé : 46 % ont 50 ans ou plus, ce qui laisse présager de nombreux départs en retraite à remplacer.

De gauche (15-24 ans) à droite (60 ans et plus) — moins de 30 ans : 7 % · 30-49 ans : 47 % · 50 ans et plus : 46 %.

Statut d'emploi

  • CDI92 %
  • CDD6 %
  • Indépendants2 %
  • Intérim0 %
  • Apprentis0 %

Niveau de diplôme

  • Aucun / brevet2 %
  • CAP-BEP2 %
  • Bac16 %
  • Bac+212 %
  • Bac+3/430 %
  • Bac+5 et +38 %
  • En études2 %

Temps de travail : 13 % des personnes exercent à temps partiel.

Horaires décalés : part des personnes amenées à travailler 7 % la nuit, 16 % le dimanche, 28 % le samedi (au moins occasionnellement).

Ancienneté et mobilité : 73 % occupent leur emploi depuis 10 ans ou plus, 10 % souhaitent en changer.

Employeurs

80 % relèvent du secteur public (État, collectivités, hôpitaux).

80 % Secteur public · 3 % TPE (< 10 salariés) · 6 % 10 à 50 salariés · 9 % 50 à 500 salariés · 2 % 500 salariés et +.

Principaux secteurs employeurs : Administration publique (62 %), Transports et entreposage (8 %), Enseignement (7 %).

Repère complémentaire : la DARES situe le salaire net médian de la profession autour de 2 711 €/mois (enquête Emploi, mesure et champ différents du salaire indiqué en haut de page).

Source : DARES — Portrait statistique des métiers (nomenclature des familles professionnelles, FAP 2021). Répartitions au niveau de la famille professionnelle du métier.

Où ce métier est le plus présent

Régions concentrant le plus d'emplois de la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » (DARES).

Île-de-France (108 636)Auvergne-Rhône-Alpes (54 579)Nouvelle-Aquitaine (45 015)Occitanie (42 760)

Où ce métier rémunère le mieux

Salaire mensuel moyen des personnes en poste, par région (France Travail) — au niveau de la famille professionnelle, et pouvoir d'achat immobilier correspondant (m² achetables avec un mois de salaire, prix DVF 2024).

RégionSalaire moyen≈ m² / mois de salaireNiveau
La Réunion 4 892 € —
Guyane 4 619 € —
Guadeloupe 4 548 € —
Martinique 4 520 € —
Corse 3 634 € 0,9 m²
Bretagne 3 449 € 1,3 m²

Le salaire brut ne dit pas tout : ajusté au prix de l'immobilier, c'est en Grand Est que ce salaire va le plus loin — un mois de travail y permet d'acheter environ 1,9 m², contre 0,6 m² dans la région la moins favorable du tableau.

Dernières offres d'emploi

Offres les plus récentes pour ce métier en France, sur 1 au total.

Offres diffusées par France Travail — cliquez pour voir le détail et postuler sur le site officiel. Relevé le 28/09/2026.

Voir toutes les offres sur France Travail (nouvel onglet)

Ce métier relève de la famille Services à la personne et à la collectivité (référentiel ROME, code K1506) — voir tous les métiers de la famille.

Se reconvertir : des métiers proches qui recrutent

Depuis le métier d’inspecteur, voici des pistes de reconversion proches de vos compétences — issues des mobilités du référentiel ROME — vers des métiers où des postes existent réellement : chaque piste est classée selon la tension de recrutement mesurée par la DARES et le nombre d'offres d'emploi actuellement en ligne. Voir la page reconversion →

Métier Compétences communes Tension de recrutement Où ça recrute le plus Salaire net estimé
Juriste 4 (12 %) 5/5 forte Alpes-Maritimes, Rhône, Var 4 260 €/mois

Mobilités professionnelles du référentiel ROME 4.0 (France Travail), croisées avec la tension de recrutement par département (DARES, 2021) et le salaire net mensuel estimé du métier cible. « Où ça recrute » indique les départements où chaque métier est le plus en tension. Le pourcentage rapporte les compétences ROME communes aux deux métiers.

Questions fréquentes sur le métier de Inspecteur

Quel est le salaire d’un Inspecteur ?

D’après France Travail, un professionnel de cette famille de métiers gagne en moyenne 3 336 € net par mois : environ 2 390 € en début de carrière et jusqu’à 3 397 € pour un profil expérimenté.

Le métier de inspecteur recrute-t-il ?

Environ 1 offres d’emploi sont actuellement en ligne pour ce métier en France (France Travail).

Combien de personnes exercent ce métier ?

Environ 399 000 personnes exercent un métier de la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » en France (DARES, 2018).

Est-il facile de retrouver un emploi dans ce métier ?

Environ 37 % des demandeurs d’emploi de ce métier retrouvent un emploi de plus d’un mois au cours du trimestre (France Travail).

Dans quelle région ce métier est-il le mieux rémunéré ?

C’est en La Réunion que ce métier rémunère le mieux, avec un salaire moyen d’environ 4 892 € par mois.

Vers quels métiers se reconvertir depuis le métier d’inspecteur ?

Les mobilités du référentiel ROME croisées avec la tension de recrutement (DARES) désignent notamment : Juriste. Ces métiers partagent une partie des compétences de l’inspecteur et offrent des débouchés réels (offres d’emploi en ligne et tension de recrutement).

Ce métier aura-t-il des débouchés d’ici 2030 ?

Oui : les projections « Les Métiers en 2030 » (DARES × France Stratégie) estiment à environ 156 500 le nombre de postes à pourvoir dans la famille « Professions intermédiaires administratives de la fonction publique (catégorie B et assimilés) » entre 2019 et 2030, en additionnant les créations nettes d’emploi et les départs en fin de carrière à remplacer.

Quelles études pour devenir inspecteur ?

2 certifications officielles enregistrées au RNCP mènent à ce métier, par exemple : Economie du droit (fiche nationale) et Droit de l'entreprise (fiche nationale). Niveau de qualification : 7 (Bac+5 : master, ingénieur). Source : France Compétences.

Métiers proches