Psychologue du travail en Bretagne : salaire et emploi

Salaire, offres collectées, employeurs et communes qui recrutent de psychologue du travail en Bretagne.

Salaire de psychologue du travail en Bretagne

3 357 € net / mois estimé

En Bretagne, contre 3 300 € au niveau national (France Travail, par famille professionnelle).

5 % en dessous de la moyenne des régions françaises (3 545 €).

Le marché de l'emploi de psychologue du travail en Bretagne

5 offres de psychologue du travail ont été collectées récemment en Bretagne, ce qui place la région au 10ᵉ rang des 13 régions françaises pour ce métier. Côté contrats, on compte environ 40 % de CDI, 60 % de CDD et 0 % de missions d'intérim.

Qui recrute en Bretagne

  • CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FO1 offre
  • ESAT ATELIERS ALTER EGO1 offre
  • ESAT ATELIERS LES BRUYERES1 offre
  • AS DOMICILE1 offre
  • SAUVEGARDE 56 DPI1 offre

Employeurs les plus actifs sur les offres collectées.

Où ça recrute

Communes où les offres sont les plus nombreuses.

Offres par département : Morbihan (4) · Finistère (1).

Offres récentes de psychologue du travail en Bretagne

  • Psychologue H/F - Landivisiau/Morlaix/Saint-Pol-de-Léon (H/F) — AS DOMICILE CDI
  • PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL (H/F) — SAUVEGARDE 56 DPI CDI
  • Psychologue du travail (H/F) — CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FO CDD
  • Psychologue du travail (H/F) — ESAT ATELIERS ALTER EGO CDD
  • PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL (H/F) — ESAT ATELIERS LES BRUYERES CDD

Échantillon d'offres de psychologue du travail collectées en Bretagne (France Travail) ; il s'élargit à chaque relevé.

Pour aller plus loin, la fiche complète de psychologue du travail détaille le salaire par expérience, les compétences, les formations et les perspectives 2030, tandis que la page de la région Bretagne présente le marché du travail local (salaires, chômage, secteurs).

Questions fréquentes

Quel salaire pour un psychologue du travail en Bretagne ?

En Bretagne, le salaire net mensuel d'un psychologue du travail est estimé à environ 3 357 €, soit 5 % en dessous de la moyenne des régions françaises. Le salaire dépend de l'expérience et de l'employeur.

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