Employé au pair en Auvergne-Rhône-Alpes : salaire et emploi
Salaire, offres collectées, employeurs et communes qui recrutent d’employé au pair en Auvergne-Rhône-Alpes.
Salaire d’employé au pair en Auvergne-Rhône-Alpes
En Auvergne-Rhône-Alpes, contre 1 816 € au niveau national (France Travail, par famille professionnelle).
5 % en dessous de la moyenne des régions françaises (2 116 €).
Le marché de l'emploi d’employé au pair en Auvergne-Rhône-Alpes
5 offres d’employé au pair ont été collectées récemment en Auvergne-Rhône-Alpes, ce qui place la région au 2ᵉ rang des 6 régions françaises pour ce métier. Côté contrats, on compte environ 100 % de CDI, 0 % de CDD et 0 % de missions d'intérim.
Qui recrute en Auvergne-Rhône-Alpes
- U Les Commerçants3 offres
- MME JOSETTE JACQ1 offre
- MME AMANDINE BROCHET1 offre
Employeurs les plus actifs sur les offres collectées.
Où ça recrute
- Le Pont-de-Beauvoisin2 offres
- Optevoz1 offre
- La Balme-de-Sillingy1 offre
- Saint-Bénigne1 offre
Communes où les offres sont les plus nombreuses.
Offres par département : Savoie (2) · Isère (1) · Haute-Savoie (1) · Ain (1).
Offres récentes d’employé au pair en Auvergne-Rhône-Alpes
- Employé / Employée au pair (H/F) — MME AMANDINE BROCHET CDI
- Employé commercial pain - Employé de production H/F — U Les Commerçants CDI
- Employé commercial pain / H/F — U Les Commerçants CDI
- Aide à domicile (H/F) — MME JOSETTE JACQ CDI
- Employé commercial pain H/F — U Les Commerçants CDI
Échantillon d'offres d’employé au pair collectées en Auvergne-Rhône-Alpes (France Travail) ; il s'élargit à chaque relevé.
Pour aller plus loin, la fiche complète d’employé au pair détaille le salaire par expérience, les compétences, les formations et les perspectives 2030, tandis que la page de la région Auvergne-Rhône-Alpes présente le marché du travail local (salaires, chômage, secteurs).
Questions fréquentes
Quel salaire pour un employé au pair en Auvergne-Rhône-Alpes ?
En Auvergne-Rhône-Alpes, le salaire net mensuel d'un employé au pair est estimé à environ 2 006 €, soit 5 % en dessous de la moyenne des régions françaises. Le salaire dépend de l'expérience et de l'employeur.