Infirmier de santé au travail ou Infirmier de prévention : que choisir ?
Salaire, débouchés, tension, perspectives 2030 et formation de ces deux métiers, côte à côte, pour éclairer votre choix.
Le côté en vert ▲ a l'avantage sur le critère ; la barre indique l'écart relatif. Tension : plus elle est forte, plus le métier peine à recruter — donc plus il est accessible au candidat. Sources : INSEE, DARES, France Travail, RNCP. Méthodologie.
Notre analyse
Les deux métiers offrent une rémunération proche, autour de 2 649 € net par mois. Côté débouchés, infirmier de santé au travail recrute le plus actuellement (1 249 offres en ligne contre 197).
La part de CDI est comparable dans les deux métiers (environ 72 %).
Les deux métiers s'exercent avec un niveau de diplôme comparable (Bac+3/4 le plus souvent).
Ce sont par ailleurs deux métiers très féminisés.
Pour qui ? En résumé, tout dépend de vos priorités : si vous cherchez des débouchés immédiats → infirmier de santé au travail. Au-delà des chiffres, pesez aussi les conditions de travail et vos affinités personnelles — chaque fiche métier les détaille.
Les deux fiches en détail
Questions fréquentes
Infirmier de santé au travail ou Infirmier de prévention : lequel paie le mieux ?
Le salaire net mensuel estimé est d'environ 2 649 € pour infirmier de santé au travail et 2 649 € pour infirmier de prévention. Le salaire varie selon la région et l'expérience — voir chaque fiche métier.