Déléguée territoriale / Délégué territorial aux droits des femmes et à l’égalité entre les femmes et les hommes

Impulse et coordonne au niveau régional ou départemental la mise en œuvre de la politique interministérielle des droits des femmes et de l’égalité entre les femmes et les hommes autour de quatre grandes priorités : l’espace public pour toutes et pour tous, l’égalité professionnelle comme impératif de justice sociale et d’efficacité économique, le recul des stéréotypes et du sexisme, la protection des femmes victimes de violence.

Fonction publique de l'État

Activités principales

  • Activités communes
  • Crée, développe, anime et coordonne un réseau d’acteurs et de référents locaux publics afin de promouvoir l’égalité entre les femmes et les hommes ;
  • Développe un partenariat avec les différents services de l’Etat ;
  • Conduit les actions spécifiques en faveur des femmes afin de réduire les écarts constatés entre les femmes et les hommes et intervient auprès des décideurs publics locaux pour une prise en compte de l’égalité entre les femmes et les hommes dans toutes les politiques publiques locales ;
  • Exerce un rôle d’expertise et d’ingénierie en matière de droits des femmes et d’égalité entre les femmes et les hommes ;
  • Valorise les actions et le rôle de l’Etat et élabore une communication adaptée en direction des différents publics ;
  • Intervient auprès des différentes instances locales.
  • Spécifique en départements
  • Contribue à la préparation de la programmation interministérielle au niveau départemental et mets en œuvre au niveau départemental les actions prévues ;
  • Instruit les dossiers de demandes de subventions départementales ;
  • En région :
  • Elabore la programmation interministérielle aux droits des femmes et le plan d’action régional et en assure le suivi et l’évaluation; rédige les rapports de synthèse des actions, les mets en œuvre et réalise l’évaluation de la programmation en proposant, au Préfet et à l’administration centrale

Compétences

Connaissances

  • Environnement institutionnel, administratif, économique, social et technique
  • Connaissances des politiques publiques interministérielles
  • Connaissances en matière de droits des femmes, égalité femmes/hommes et genre
  • Droit social
  • Droit du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle
  • Règles d’allocations de ressources
  • Conduite de projet

Savoir-faire

  • Accompagner, conseiller
  • Appréhender les exigences, valeurs et enjeux des partenaires
  • Animer une équipe ou un réseau
  • Argumenter et convaincre
  • Concevoir des plans d’action et piloter leur mise en œuvre
  • Concilier, rapprocher des positions ou des intérêts opposés pour susciter un accord
  • Mesurer l’incidence des choix et des propositions
  • Contextualiser et problématiser ses interventions
  • Réaliser un diagnostic / une analyse
  • Définir et proposer des mesures préventives et correctives
  • Instruire, préparer et mettre en œuvre une décision
  • Rédiger des documents

Savoir-être

Représenter l’État ou son institutionDiplomatie/médiationAutorité et leadershipAutonomie et sens de l’initiativeCapacité à fédérer et à mobiliser autour d’une action collectiveDonner du sens pour mobiliserInnovation et créativitéRéactivitéSens de l’écoute et du dialogueVision stratégique et anticipatriceForce de proposition

Conditions d'accès et d'exercice

Déplacements fréquents sur le territoire concerné, contraintes horaires ponctuelles (week-ends, soirées…) liées à l’exercice de la fonction, notamment dans le cadre de manifestations. Missions exercées en liaison avec la préfecture et en interministériel avec des partenaires extérieurs et des référents locaux publics

Rémunération

La rémunération de ce métier dépend du versant (Fonction publique de l'État) et de la catégorie. Consultez les salaires de la fonction publique par versant et catégorie (A, B, C).

Questions fréquentes

Comment accéder au métier déléguée territoriale aux droits des femmes et à l’égalité entre les femmes et les hommes dans la fonction publique ?

Déplacements fréquents sur le territoire concerné, contraintes horaires ponctuelles (week-ends, soirées…) liées à l’exercice de la fonction, notamment dans le cadre de manifestations. Missions exercées en liaison avec la préfecture et en interministériel avec des partenaires extérieurs et des référents locaux publics

Dans quelle fonction publique exerce-t-on ce métier ?

Le métier déléguée territoriale aux droits des femmes et à l’égalité entre les femmes et les hommes relève de la Fonction publique de l'État. Les rémunérations dépendent du versant et de la catégorie (voir les salaires de la fonction publique).

Source : DGAFP — Répertoire des métiers de la fonction publique (RMFP). Retour : métiers « Social, enfance et famille ».