Chargée / Chargé de recherche et développement

Collabore à la conception et au développement de nouveaux produits, services ou procédés ; conçoit et développe des solutions techniques en fonction des besoins des services opérationnels.

Fonction publique de l'État

Offres d'emploi

6 offres ont été diffusées récemment pour ce métier sur le portail officiel Choisir le Service Public, principalement en catégorie A, dont 83 % avec une possibilité de télétravail.

Principaux employeurs

  • L'université Polytechnique Hauts de France (2)
  • Université de Lorraine (1)

Où ça recrute

  • Meurthe et Moselle (54) (2)
  • Nord (59) (2)
  • Paris (75) (1)
  • Savoie (73) (1)

Voir les offres sur Choisir le Service Public — source : DGAFP.

Activités principales

  • Analyser, concevoir, paramétrer et développer des solutions applicatives ou des développements concernant les infrastructures numériques et les systèmes d’information,
  • En assurer la réalisation et les évolutions dans le respect des normes de sécurité, de graphisme et de référencement,
  • Administrer les composants logiciels réutilisables et mettre à jour la nomenclature de ces composants,
  • Mener des travaux de recherche appliqués à son ou ses domaines d’activités,
  • Assurer une veille technologique permanente des systèmes, composants et protocoles innovants.

Compétences

Connaissances

  • Outils et langages de développement et programmation (sur ordinateur, smartphones, Web, Linux),
  • Méthodes de développement et de vérification de systèmes d’information (cycle en V, méthodes agile et scrum),
  • Méthodes de modélisation, normes et outils de développement de systèmes d’information et d’infrastructures numériques,
  • Principes de conception des interfaces utilisateur,
  • Anglais technique,
  • Rédiger un cahier des charges ou des documents techniques,
  • Connaître les processus du renseignement technique.

Savoir-faire

  • Assurer une veille technologique,
  • Répondre aux expressions de besoins formulées par les utilisateurs, le cas échéant, dans des délais contraints,
  • Concevoir un outil, un dispositif en mode projet,
  • Mettre en œuvre une technique, un outil, un système,
  • Résoudre un problème,
  • Capacité d’expertise et de conseil,
  • Analyser et synthétiser,
  • Animer une équipe,
  • Piloter une réunion,
  • Prioriser.

Savoir-être

Être force de proposition pour améliorer les outils numériques et/ou techniques,Faculté d’adaptation,Réactivité,Créativité/Innovation,Rigueur,Autonomie,Curiosité intellectuelle,Travail en équipe,Discrétion,Volonté d’aboutir.

Tendance et évolution

Évolution des langages et environnements de conception et de programmation, Développement en cycle court lié à l’usage d’internet et de la mobilité, Importance croissante de l’expérience utilisateur sur toutes les applications, qu’elles soient destinées aux agents ou aux usagers, Émergence de nouveaux outils et méthodes nécessitant une formation spécifique.

Rémunération

La rémunération de ce métier dépend du versant (Fonction publique de l'État) et de la catégorie. Consultez les salaires de la fonction publique par versant et catégorie (A, B, C).

Questions fréquentes

Dans quelle fonction publique exerce-t-on ce métier ?

Le métier chargée de recherche et développement relève de la Fonction publique de l'État. Les rémunérations dépendent du versant et de la catégorie (voir les salaires de la fonction publique).

Source : DGAFP — Répertoire des métiers de la fonction publique (RMFP). Retour : métiers « Renseignement ».