Responsable sectorielle / sectoriel
Prépare au niveau national ou au niveau local des scénarii concernant les orientations ou l’adaptation d’éléments de politiques publiques, les soumet aux détenteurs du pouvoir de décision et pilote leur mise en œuvre. Assure le suivi et la rédaction des textes juridiques liés à ces évolutions
Offres d'emploi
1 758 offres ont été diffusées récemment pour ce métier sur le portail officiel Choisir le Service Public, principalement en catégorie A, dont 62 % avec une possibilité de télétravail.
Principaux employeurs
- Ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle, énergétique et numérique (76)
- Ministères Économiques et Financiers (50)
- Direction de la sécurité de l'aviation civile (DSAC) (33)
- Services de la navigation aérienne RP (SNAS/RP) (26)
Où ça recrute
- Paris (75) (468)
- Hauts-de-Seine (92) (251)
- Rhône (69) (84)
- Haute Garonne (31) (50)
- Essonne (91) (49)
Voir les offres sur Choisir le Service Public — source : DGAFP.
Activités principales
- Conduire la mise en œuvre des politiques publiques de son secteur
- Animer et manager une équipe de collaborateurs
- Proposer des analyses de la politique sectorielle et des outils d’aide à la décision ; alerter si nécessaire
- Représenter son administration auprès de partenaires internes et externes, mobiliser des partenaires pour réaliser les missions de son secteur
- Rendre compte des résultats, présenter et évaluer les activités du secteur
- Définir des méthodes de recueil des informations sectorielles permettant l’analyse et le suivi
- Participer à l’élaboration et à la conduite des politiques publiques le concernant
- Coordonner, analyser et synthétiser des études d’impact liées aux scénarii proposés
- Élaborer des objectifs et des indicateurs du secteur suivi, synthétiser et présenter le bilan des activités de l’État du secteur
Compétences
Connaissances
- Modes de fonctionnement des administrations publiques
- Expertise du domaine
- Connaissances juridiques générales
- Connaissances budgétaires générales
- Techniques de management
- Connaître l’environnement professionnel
- Connaître la gestion publique et l’économie
- Maîtrise des enjeux du secteur, connaissance des acteurs et de leur positionnement
Savoir-faire
- Encadrer/animer une équipe
- Évaluer et hiérarchiser des besoins
- Prévenir et gérer des conflits ou situations sensibles
- Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision
- Accompagner les changements
- Savoir anticiper et faire preuve d’initiative
- Savoir analyser, identifier les problèmes et proposer des solutions
- Savoir synthétiser des informations de nature différente
- Savoir négocier et convaincre
- Savoir rendre compte
Savoir-être
Tendance et évolution
Réorganisation des services de l’État et du partage des responsabilités avec les collectivités territoriales Développement des politiques de cohésion sociale et d’aménagement du territoire Evolution des exigences de la société, notamment en matière de protection de l’environnement et de développement durable Évolution des finances publiques Évolution des systèmes d’information et des outils de communication
Rémunération
La rémunération de ce métier dépend du versant (Fonction publique de l'État) et de la catégorie. Consultez les salaires de la fonction publique par versant et catégorie (A, B, C).
Questions fréquentes
Dans quelle fonction publique exerce-t-on ce métier ?
Le métier responsable sectorielle relève de la Fonction publique de l'État. Les rémunérations dépendent du versant et de la catégorie (voir les salaires de la fonction publique).
Source : DGAFP — Répertoire des métiers de la fonction publique (RMFP). Retour : métiers « Direction et pilotage des politiques publiques ».