Chargée / Chargé la gestion de la filière forêt-bois
Contribue à la mise en œuvre d'une politique forestière de gestion durable des forêts, mobilisation et transformation de la ressource bois, à l'échelon national et local par l'élaboration des textes techniques et normatifs
Activités principales
- En administration centrale :
- Participer à la formulation de l’état des lieux ou des questions qui se posent sur le territoire dans le cadre de la mise en œuvre de la politique forestière du ministère et contribuer à son l’élaboration en délivrant des expertises économiques, juridiques et/ou techniques pour différents acteurs et en proposant des améliorations des dispositifs existant ou de nouveaux dispositifs ;
- Rédiger ou participer à la négociation, à la rédaction de textes techniques et/ou normatifs y compris au niveau communautaire ou international en fixant les critères d'évaluation et de l'application de ces textes et leur mise en application.
- Assurer une assistance aux services territoriaux et valoriser les savoir-faire en développant des partenariats et des collaborations à l'international.
- Valoriser et diffuser les résultats de la politique publique et assurer la veille technique, juridique et économique en relation avec les autres administrations ou organismes concernés.
- Dans les services territoriaux :
- Assurer les missions de commissaire du gouvernement auprès des CRP, instruire des documents de gestion en lien avec les CRPF (Plans simples de gestion) et approuver les documents d’aménagement des forêts des collectivités
- Instruire les dossiers de reconnaissance de GIEEF et de GFP et soutenir le renforcement du réseau de déserte forestière
- Gérer les infractions forestières sous l’autorité du Procureur et assurer les contrôles au titre du RBUE
- Mettre en place le comité régional sylvo-cynégétique et assurer la prise en compte de cet enjeu
- Assurer la déclinaison du plan Tempête, mettre en œuvre et coordonner la politique de l’État en matière de lutte contre les incendies de forêts
- Élaborer le Programme régional de la forêt et du bois et mettre en œuvre le programme national de la forêt et du bois
Compétences
Connaissances
- Disciplines scientifiques, techniques et juridiques dans le domaine concerné (vétérinaire, agronomique, forestier, économique, écologique...)
- Environnement professionnel
Savoir-faire
- Communiquer en négociant pour convaincre
- Rédiger un document d’information de type synthèse
- Collaborer à un collectif telle une équipe
- Anticiper une situation à risque
- Gérer une situation de crise
- Représenter une structure ou une institution tel l’Etat ou le ministère
Savoir-être
Conditions d'accès et d'exercice
Contraintes horaires possibles, liées à des déplacements ou à la gestion de crises
Rémunération
La rémunération de ce métier dépend du versant (Fonction publique de l'État) et de la catégorie. Consultez les salaires de la fonction publique par versant et catégorie (A, B, C).
Questions fréquentes
Comment accéder au métier chargée la gestion de la filière forêt-bois dans la fonction publique ?
Contraintes horaires possibles, liées à des déplacements ou à la gestion de crises
Dans quelle fonction publique exerce-t-on ce métier ?
Le métier chargée la gestion de la filière forêt-bois relève de la Fonction publique de l'État. Les rémunérations dépendent du versant et de la catégorie (voir les salaires de la fonction publique).
Source : DGAFP — Répertoire des métiers de la fonction publique (RMFP). Retour : métiers « Agriculture ».